导读：广州莱佛士设计培训学院创建于2002年，经由广州市 *** 和广州市教育局批准，也是新加坡莱佛士学院在中国创办的优质教育项目之一，在广东率先实行全外教全英文全日制的教学模式学院坐享得天独厚的地理位置，地处广州市天河区交通便利的繁华市区而闹中取静，
广州莱佛士设计培训学院创建于2002年，经由广州市 *** 和广州市教育局批准，也是新加坡莱佛士学院在中国创办的优质教育项目之一，在广东率先实行全外教全英文全日制的教学模式
学院坐享得天独厚的地理位置，地处广州市天河区交通便利的繁华市区而闹中取静，绿树林荫，环境幽静，是学习的理想地方。学院拥有来自美国、英国、法国、加拿大、澳大利亚、新加坡等多个国家经验丰富的专业教师，提供国际最新的专业教程，给予学生国际留学式的顶尖教育。多年来，学院以严谨的教学态度和严格的教学管理培养了大批世界一流的双语复合型人才，同时，国际化的教学模式让我院的学生掌握了专业领域的高端技能，这也让毕业生在进入众多国际著名企业时，拥有先人一步的优势，能够更加迅速地融入其中。
广州莱佛士始终坚持“引进国际顶尖教育资源、多样化人才培养模式、国际化语言环境、创新实践技能、海外留学捷径、推荐实习就业”的办学理念，力争为设计、商业、酒店等各大领域培养具有创新精神的专业人才、商业领袖和企业家，为社会输送高端专业人才。 莱佛士学院作为国际认可的顶尖学院，在亚太地区各主要城市均设有分院：澳大利亚悉尼、新西兰奥克兰、新加坡、泰国曼谷、马来西亚吉隆坡、越南胡志明市、印度孟买、新德里、班加罗尔、蒙古乌兰巴托和印度尼西亚雅加达，以及中国的北京、上海、长春、常州、广州、宁波、武汉、天津等。
学生在我院就读期间，可依托宽广的国际学院 *** 和学分互认机制，实现校际间灵活转学，从而体验不同国家及城市的文化氛围。
●借助这种国内外学习相结合的模式，学生可以渐进并完善地融入国外大学生的生活，感受国际先进的教学氛围和模式、领略异域文化，充分地体验海外的学习生活。避免因直接出国所造成的对环境和教学模式的不适应等影响。
●学生在海外学院毕业后，作为国际化复合型专业人才，通过参加由当地学院举办的校园 *** 会或在海外的莱佛士人才发展中心的推荐下，将有机会被各知名跨国企业在当地聘用，实现海外就业的梦想。如果学生对专业有更高的追求，也可以选择在海外继续深造。
●学生在海外学院毕业后，同时也就自然地进入了莱佛士庞大的校友人才库，理所当然地成为广州莱佛士人才发展中心的会员。学生可以凭借国际化专业知识和理念，以及流利的英语能力，回到国内参加由广州莱佛士举办的校园 *** 会，或经广州莱佛士人才发展中心的推荐，获得进入知名跨国企业就业的机会。
澳大利亚莱佛士设计与商业学院成立于1978年，是澳大利亚更大的私立设计学院，是得到澳大利亚 *** 和教育部官方批准和认可的私立高等教育机构，被授予向其毕业生颁发学士和硕士学位。
新加坡莱佛士设计学院于1990年在新加坡经济发展署支持与协同下正式成立。近20年来，因其高质量的教学和严谨的办学风范皆符合 *** 标准，获得了多方认可。 ☆上海时装周2014春夏发布会上，广州莱佛士设计学院席卷T台，学院5为经营小有品牌一次亮相：HelenLee， Moodbox, Unmentioned, Kelkel和熙素，为观众献上一场场视觉
☆2013年10月18日下午4点，业界人士翘首期盼的“2013莱佛士时装秀”在新天地太平桥湖畔个性绽放。十位莱佛士设计学院的新生代设计师将他们不拘一格，做工精美的作品一一呈现，给所有观看此次秀的嘉宾和媒体朋友们留下了深刻的印象
☆2013年12月，莱佛士设计学院校友Alfie Leong获代表新加坡设计界巅峰水平的总统设计奖表彰，荣膺“年度更佳设计师奖”
☆2013年10月，莱佛士与百事可乐在上海时装周举办联合新闻发布会，正式结为战略合作伙伴
☆莱佛士设计学院赵敏与卢维和褚雯丽分别于2012年和2013年入选VOGUE意大利版“全球最有潜力设计师”名单。
☆莱佛士设计学院缪美珍，陈志刚，王量分别于2010年，2011年，2012年获得StarCreation亚洲青年设计师大赛冠军
☆2012年莱佛士设计学院时装设计系学生组成的造型团队未参加环球**中国区总决赛的佳丽们打造华丽造型
☆莱佛士设计学院龚佳器获2012年中国“衣酷再生时尚设计大奖”，同时杨骐瑛也获得该项比赛的“更具潜力学生大奖”
☆莱佛士设计学院获Christian Dior的邀请，挑选了3位优秀时装设计系学生和系主任出席了1月20日Christian Dior在巴黎举办的2014年春夏高级定制发布
☆莱佛士设计学院六名视觉传播系学生在久负盛名的刚古设计大赛（Conqueror DesignContest, 2009-2010年度）中分获金奖、铜奖和优秀奖等多项大奖
☆2010年，时装设计系二年级学生为世博会上海馆设计工作人员制服，成为世博会最年轻的设计团队
☆平面设计专业学生刘萍、孙诗佳获得“2010广东之星”艺术设计大赛包装类、标志类一等奖
☆多媒体设计专业学生张瑾仪获得2010年广州市第二届“羊城杯”公益广告大赛三等奖
☆商业管理专业学生谢意滨获得“2010年‘榕城置业杯’全国青年三‘阳’开泰旅游创业创意大赛优秀奖
☆服装设计专业学生李敏获得“2009广东大学生优秀服装设计大赛”铜奖
☆服装设计专业学生刘萍获得“2009广州国际轻纺城杯”优秀奖
☆服装设计专业学生谭丽梅担任“2009中国广州新塘国际牛仔服装节暨第二届中国新塘牛仔形象大使”总决赛暨颁奖典礼服装总设计师
☆服装设计专业学生刘锦仪获得“‘虎门设计师廊2008’服装设计师廊优秀形象设计奖
☆平面设计专业学生刘萍获得“Zippo新锐创作大赛” 2008RDI校园一等奖
☆多媒体设计专业学生游佳静获得“Zippo新锐创作大赛” 2008RDI校园二等奖
☆多媒体设计专业学生欧楚琳获得“Zippo新锐创作大赛” 2008RDI校园三等奖
☆多媒体设计专业学生Xeasygan获得“第二届Flashinn涂鸦大赛”一等奖
☆我院服装设计专业和多媒体专业多名学生获得“百事环保服装与工艺品设计大赛”奖项
● 服装设计专业：
服饰更佳创意设计奖：李易瑾
服饰更佳环保设计奖：刘萍
服饰更佳完美设计奖：刘锦仪
● 平面设计专业：
手工工艺更佳创意设计奖：庞海燕
手工工艺更佳环保设计奖：孟令欣
手工工艺更佳完美设计奖：游佳静
☆服装设计专业学生陈开坚获得“中华杯”国际时装设计大赛优秀奖 学院每年一度的大型的毕业作品展与时装秀，吸引了学生家长、众多行业嘉宾及媒体参加，出席总人数在600人以上。这项大型活动既是学生检验自己3年学习成果的机会，又是展示自己才华的舞台，更是学生的就业直通车，因为每年作品展和时装秀结束后，都会有众多企业与毕业生当场达成用人意向，甚至有不少学生会得到数家知名企业的工作邀约。
2014年6月13日，莱佛士设计学院获奖作品在广州印尼2014庆典上精彩亮相。获奖作品曾在悉尼，新加坡，台北以及印度尼西亚等地巡回展览。此次参加展览的设计师有莱佛士学生Trixie和Rickky，以及莱佛士学院2011年毕业生Sean和Sheila，这两位优秀设计师曾在多次时装比赛中获奖，且他们设计的晚礼服均价在2万元左右。参加本次时装秀的作品均参加过梅赛德斯奔驰时装展，新加坡时装展。这些作品各有千秋：“埃及盛装”系列将现代的剪裁与埃及的色彩搭配结合，再现文明古国的风采；“蝴蝶夫人”系列则重新演绎了该歌舞剧的经典场面；“黑道月亮”系列展现了黑道中的奢华与浪漫；“爱的进程”系列将观众带进了爱情的世界，4个系列或奢华，或另类，或浪漫，极具创意的前卫设计给这次时装秀带来了与传统品牌不同的时尚风格。莱佛士设计学院始终坚持深度发掘学生的创造潜力，鼓励学生向平庸和陈规发起挑战，并通过让学生们公开展示自己的作品，使他们不断得到历练，变得更加自信与成熟，从而成长为中国新一代时装设计师。此次大型时装获奖展上，创意十足的设计作品赢得了观众的喝彩，也再次引起了时尚界的广泛关注。 汇丰银行高管做客广州莱佛士为大学生解读金融体系
2010年9月2日，汇丰银行高级客户经理屈致远（Jerry Qu)先生做客广州-莱佛士设计培训学院，凭借他在汇丰银行多年的工作经验及丰富专业知识，为商业管理系的大学生们上了解读中国金融体系的生动一课。
人才发展中心致力于培养学生的职业发展技能和提升学生的就业竞争力；为学生实现个人事业目标提供有效的资源保障；广泛拓展与企业的战略合作，让同学们可以在求学的同时与企业接触交流。
跨国企业战略合作的就业平台
通过为学生量身定制职业发展培训课程及课外辅导、咨询，并开展由来自企业的嘉宾或有资深行业经验的教师为学生举办讲座或模拟体验课等方式为学生展开职业发展培训。此外，学院为在校生和毕业生提供实习和 *** 的就业机会，定期组织校园 *** 会和由企业合作伙伴参与的职业发展校园宣讲会，在各种媒体上介绍推荐成功毕业生就业。
学院曾举办以下校企合作项目
与西班牙著名国际时尚女装ZARA结成战略合作联盟
与西班牙著名国际时尚女装品牌MANGO在中国的更大 *** 商签订合作协议
与国际知名品牌“马连奴˙奥兰迪”中国独家 *** 商长期合作
香港著名影响张达明邀请我院学生为其指导的**《如果我有三百万》设计场景
我院服装设计专业学生为亚洲最棒女舞者，莎莎舞蹈艺术家量身定制舞蹈服装
我院学生应邀担任“2009中国新塘国际牛仔服装节暨第二届中国新塘牛仔大使”选美赛事总决赛服装设计师
组织学生参观广东电视台，了解电视节目 *** 流程
“F *** QUEEN”本土娃娃创业交流会
华南名企盛展纺织实地考察
建筑课程实地考察喜来登大酒店
多媒体设计系学生体验索尼商业摄影
探究国际企业可口可乐运作模式学习商业管理课程
国际企业宝洁中国、汇丰等携手我院举办专题讲座
与韩国汉城女子大学的互动交流
我们承诺
为同学们提供职业发展技巧的培训和相应的人力资源，以帮助同学们达到他们的职业目标。
CPD的任务
为学生量身定制职业发展培训课程，包括：沟通和人际交流技巧、领导力、商业常识、客户至上、求职技巧
培训课程以与专业课程相结合或课外辅导的形式进行
为学生提供个性化的职业发展咨询服务
由来自企业的嘉宾或有资深行业经验的教师为学生举办讲座或模拟体验课
就业推荐
为在校生和毕业生提供实习和 *** 的就业机会
每半年组织一次校园 *** 会和由企业合作伙伴参与的职业发展校园宣讲会
为经由教师和系主任推荐的优秀毕业生提供经过精确筛选的就业机会和咨询服务
通过整个莱佛士的国际学院 *** ，在各种媒体上介绍成功毕业生的故事
校友服务
为广大校友举办最新的行业资讯及技术革新方面的讲座，以确保他们与行业发展同步
举办特定的职业发展讲座，以提升校友们在人力资源和求职方面的专业知识
为校友会成员提供猎头服务
通过整个莱佛士的国际学院 *** ，在各种媒体上宣传在事业上有所成就的校友的事迹
室内净空高度的允许偏差是多少？室内净高的标准是多少
一般不是太低影响人活动，其他范围都是可以的，至少24米左右吧，现在商品房一般都是26米左右 一般不是太低影响人活动,其他范围都是可以的,至少24米左右吧,现在商品房一般都是26米左右
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室内净高相差28厘米
这个可能行比较下 ,因为开发商是按设计院图来施工的 ,楼板在10 的比较多加上砂浆在12公分左右 , 是你 *** 不对的可能性比较大,你从的楼表面到顶是28米 开发说是29 ,你不能说明你的楼板就是10公分,因为下面的一层不是从正负0米算起的 正确的 *** 是从一楼的正负0到第二层的楼层是29米的话 在减去一楼的正负0到一楼的净高,你样如果是28的话完全正明楼板是10公分,那就是有质量问题了###到质量检测局,如果情况属于,直接起诉到法院。###可以去告他的###可以起诉呀~你不是有合同的嘛~。###和开发商协商 不行到相关部门投诉
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住宅室内设计 ***
住宅室内设计发展前景挺乐观的呀。你要学吗还是要装修室内设计呀，你找一下刘萍设计看看，设计这方面你可以和她沟通
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住宅室内设计注意些什么问题呢
首先室内设计主要考虑就是实用性。其次再考虑美观。可以根据客户需求去做就OK了。
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小区商品房住宅室内不设计电线审图可以通过吗
要退回重做的,那么上级部门要罚你们款的,而且强电和弱电都要的,你叫电气专业人员怎么写报告,还要降级处分,你叫审图公司的电气专业人员审什么住宅中没有电线,要有电线的。再说而且电气专业人员还要填写一份审图报告,这图纸是没有办法签名的,如果坚持不设计,没有设计就要罚款的,规定住宅的设计中没有电气的审图报告
杭州凡庆汽车销售公司总经理刘萍
肌若凝脂，面如白玉，长发及腰部，秀外慧中。这是新吉奥经销商杭州凡庆汽车销售公司总经理刘萍给人的之一印象。而除了拥有漂亮的外表，刘萍更是个不折不扣的女强人，拥有传统汽车行业丰富的经验、熟悉工业机械理论、对数字高度敏感，有着自己的抱负。牵手新吉奥汽车入局新能源后，成立杭州凡庆汽车销售公司，刘萍希望依靠新吉奥强大的整车制造实力和服务 *** ，冲刺2023年500台的目标。面向未来，刘萍始终将与时俱进，积极拥抱新能源，同新吉奥汽车携手为用户提供好产品、好服务。
一、始于品质 20年制造经验值得信赖
“转型做新能源物流车是由于传统物流车发展遇阻。”刘萍告诉电车资源，几年前她经营了一批厢式4米2轻卡，然而随着油价的多次上涨，疫情突袭、客户量不断减少，“轻卡的行驶路线基本固定，传统燃油车成本过高，业务也难以维持。”
此时摆在刘萍面前有两条路选择，一是选择成本更低的传统面包车型，二是选择新能源车型。这对于学过工业工程、曾就职大厂IE工程师的刘萍而言并不是难题。通过对政策、新能源汽车销量数据进行了解分析后，她果断地选择了新能源汽车。
而彼时市面上的新能源物流车车型和品牌，让人眼花缭乱。谈及当初为何会选择新吉奥，刘萍表示：“车的质量是赢得用户的关键，而新吉奥拥有近20年的整车制造经验，在研发和售后方面实力雄厚。并且新吉奥的新能源生产基地就在浙江台州，方便我们提车和维修。”
不过对于当年选择的原因，如今的刘萍有了更加深刻的感受。“对于我们反馈的问题，新吉奥能够之一时间跟进并处理，表现出强烈的担当和责任感。尤其是面对整车价格上涨问题，新吉奥在价格上给予了我们很大的扶持。同时也极力配合我们建立自己的售后服务体系。”
据刘萍介绍，今年5月份的价格对比年初下降了约8000元。在汽车行业摸爬滚打多年，新吉奥的做法着实让她感觉暖心。“新吉奥真心把我们经销商当自家人扶持，值得我们经销商信赖！”
二、忠于服务 用户口碑好 复购率较高
在服务方面，新吉奥也始终奉行“以人为本”，更大程度为经销商提供全面可靠的服务。针对经销商资金压力大，新吉奥积极与业内金融服务机构合作，通过汽车库存融资业务合作缓解经销商压力。此外，新吉奥还成立了研发、生产、质检、售后等多个应急小组，为客户提供全生命周期服务。“新吉奥对待经销商的服务十分贴心，有效缓解了我们在转型过程中遇到的不适。”刘萍表示，这极大地减轻了自己的经营压力，增强了合作共赢的信心。
此外，新吉奥也在不断地完善售前、售中、售后服务，打造新能源商用车产业链持续为经销商赋能。
而在实际的经营中新吉奥更是不负众望，凭借优质的产品品质为刘萍带来了许多优质客户，用户口碑好，老带新比例达3%。
刘萍表示，在经营的车型中，帅凌绝对是明星产品。在她看来，帅凌的优势在于性价比高，货箱和载货量符合绝大多数城配货运场景需求，线上线下都可以使用。帅凌货箱空间近6m³、额定载质量为1430kg，同时整车尺寸长宽高分别为486517152060mm，轴距3050mm，能应付道路限高杆或者下地库的状况，更能在城市街道穿梭配送。
正是基于优越的产品设计，帅凌好评不断。刘萍表示，他们店里老客户带朋友看车的比例挺高，租车转购车的比例也很高。一是因为帅凌车身关键部位采用高强钢，结构稳定，安全可靠，承载能力强；二是因为提速快、驾驶室空间大，能有效缓解长时间的驾驶疲劳，舒适感更强。
三、积极求变 协同厂家维护用户权益
新能源物流车行业是一个急速变化的时代，需要经销商运营商不断与时俱进，提前布局。经历三年疫情经济下滑带来的市场萎缩，以及新能源物流车行业内卷带来的各种冲击。刘萍认为，在这种市场变化下，我们应当高度警惕、提前布局，做好服务，提高在本地的竞争力。
刘萍感受最深的是转化率低，而这主要是因为用户没钱，或者是金融过不了。“去年约有35%以上的客户金融无法通过，导致业绩不如预期。”虽然经济复苏不如预期，但快递、货运市场需求一直存在，为此刘萍正在积极地同新吉奥厂家讨论，希望厂家把C端金融做起来，解决因贷款问题而被迫止步的客户，更大程度为司机创富。
事实上，在保障司机权益方面，刘萍也一直在积极地探索。首先通过短视频的方式，实现了线上线下业务的无缝融合，司机能够全面了解新吉奥品牌和产品；其次是同快狗打车、滴滴货运、货拉拉等货运平台建立合作关系，补足司机货运收入的空缺和扶持新手司机货运盲区；接着是协同新吉奥搭建售后体系，提升司机售后无忧体验感，让司机买得放心、用得安心；最后也在积极打造新能源物流车二手车租赁平台，为用户提供全生命周期的服务。
当谈及对新能源物流车行业未来的看法时，刘萍表示国补退出后企业应提前做好市场竞争准备，将提高产品品质和服务作为重点，为消费者提供更加多元化的解决方案，不断提升品牌影响力和市场竞争力，推动我国商用车行业转型升级。“尽管现在电池价格存在周期性的波动风险，但新能源汽车未来的高成长预期是客观存在的，因此从中长期来看我们也非常有信心跟新吉奥一起越走越远。”
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**《如果爱 请深爱》
刘萍：高中毕业，善良大方朴实痴情·坚韧的农村姑娘，为供男友王文杰上大学和帮补家计，来到深圳打工，勤奋好学的她边工作边自学服装设计，终于等到男友毕业，接他来深圳工作，因男友的出轨，两人终分手，分手后发现怀有身孕，独自开着服装店，经历了哥哥，母亲的相继亡故，伤心欲绝的她最后选择振作，经过打拚拥有了个人的服装品牌
王文杰：大学毕业，好高骛远，后知后觉，心理洁癖，受不了女友刘萍曾当过 *** *** 的事实而分手，远渡重洋，在他乡发现自己还是深爱着刘萍，通过种种方式寻找刘萍的下落，但是还是杳无音信，开始自甘堕落，最后还是和刘萍重逢。
王文最近发现自己越来越贱，眼睛贱，思想贱，双手更贱。 对非常诱惑的网页以及妖艳性感的美女，他无法让自己那双色迷迷的眼睛消停下来；眼睛一旦情不自禁了，脑子也就不由自主了，想入非非的同时思想就会变得无比*荡，这是他感觉自己眼睛贱和思想贱的问题所在。至于手贱更没得说了，自从他的之一次交给了左右手之后，他就感觉到双手犯贱了。水至清则无鱼，人至贱则无敌，他算是贱到一种境界了。 韩总，这个月的工资又是推迟发放，说什么融资关键时期，财务预算紧张，把钱用在刀刃上，花在风情漂亮的美女公关身上。什么狗屁理由，两个月了还这么一个套路。再不发钱，老子又没钱交房租了！不行，今天无论如何还得索要一次试试。王文最近手头上确实空了，连最基本的保险套都不舍得买了，快一星期没碰过女朋友刘萍。上来的时候，他也会猛地扑到刘萍的身上想亲热一番，但每次都会被刘萍的一句怕怀孕而扫了雅兴，没保险套真不保险。如果不幸怀孕，就得堕胎，堕胎需要钱啊，一想到那里，他都会强迫自己从刘萍的身上滚下来，任凭煎熬的时间冲淡他的欲念。当然，也有忍不住的时候，忍不住的话他只好跑去卫生间自己解决。 在高消费的北城，有钱人 *** 享受，没钱人真娘的蛋疼！ 王文今年二十四岁，从一家门户网站跳槽后进了昊海科技当编辑，跳槽工资会翻涨嘛，然而不幸的是自从他进入昊海科技后，工资就一直拖欠。他的野心不小，还在试用期的他就开始想以后怎么能当上老板了。 王文出了地铁，几乎是小跑一般匆忙地往公司所在的写字楼奔去。今天早上地铁出现了临时故障，结果中途耽搁了十分钟，平时都是他之一个到公司，今天却要面临迟到了。迟到是要扣钱的，哪怕九点到的，结果打卡的时候指纹没打上拖延了几秒，那也要扣，而且一分都不会少扣。他快速地走进奢华而瑰丽的写字楼内的时候，发现有一个电梯马上就要关门了，他以迅雷不及掩耳之势一个箭步就冲了过去，用双手掰开电梯，然后强行挤了进去。 这一挤不要紧，要紧的是挤到了美女总监陆薇，甚至靠上了陆薇。由于电梯内空间有限，本身就装不下多少人，王文这一挤让里面的空间更小了，他几乎和陆薇的身体贴在了一起，隐约地还能感受到陆薇那柔软而细腻的沁人肌肤。 陆薇是昊海科技新聘请的运营总监，今年二十六岁，年轻漂亮，身材 *** ，橘**的长发，精美的五官，丰腴的胸部以及修长的构成了她的魅力所在。她穿着雪白色的时尚大V领宽松短袖上衣，下身则是深蓝色的百搭牛仔短裤，白皙的长腿 *** 在外面，极具视野上的冲击和诱惑。这么年轻就当上了运营总监，怎么做到的？难道实力真的很强么？ “陆总？”王文下意识地将身体往后靠了一下，可电梯内已经没有罅隙，他尝试着让自己的 *** 尽量往后翘，可后面是电梯门，再翘也翘不出去。 陆薇使劲扭了扭头，看了王文一眼，对她来说王文还是一个陌生的存在。“你是？” “真是贵人多忘事啊，我是王文，在咱们公司做编辑，我们编辑部隶属于运营中心，照理说您才是我们的头。上周我参加过您的一场关于网站运营推广的培训课，您当时还问我为什么参加运营部的培训，想起来了吗？” 陆薇仔细回忆了一下，若有所思地点了点头，“原来是你，不好意思，我刚来不久，公司里的人还没全认识过来呢。” “没事，这次以后您估计就不会再忘了。”王文**地一笑，笑容里掺杂着些许的邪恶。 电梯内有一个数字电视，电视每天都开着，专门播放各种广告。当电梯升到六层的时候，数字电视里竟然播放了一则口服避孕药的广告。画面里有一男一女，其中女的穿的比较裸，两人身体紧紧地贴在一起，男子身体往后倾斜，胯部向上，而女的胸部很丰满，躯体往下压，两人肢体贴得很紧，而且面部保持着微笑。那种微笑就像是两人做完事之后彼此满足后的表情自然流露。 看到这些画面后，王文感觉下面竟然不自觉地动了几下，原本正常的地方一下子硬了起来。本身夏天的衣服就少，而且非常单薄，下面一硬就会显目地凸起来。电梯内又是人挨着人，摩肩接踵，彼此都没有任何空隙。这一硬直接让王文尴尬至极，尽管他强迫自己想办法靠着电梯门，避免死贴着陆薇的身子，可努力了半天还是不管用。 这下完了，自己的那东西顶着陆总的 *** 了！ 王文意识到了问题的严重性，可电梯内实在没有其他空间可以让他周转一下身子。他顿时乱了方寸，一方面想极力控制不要挺起，另一方面却想起前提晚上那个 *** 了陆总的梦，结果，不但，下面的冲动反而更强烈了。 “啊……” 随着一声惶恐地尖叫，陆薇猛地用胳膊往后推了王文一把，非常非常地用力，恨不得一下就把王文给从电梯里挤出去。 虽然陆薇没明说什么，可从这动作不难看出来，她肯定是感觉到来自王文下半身的压力了。想到这里，王文那尴尬的脸瞬间红了，全身都是 *** 辣的燥热，尤其是脸，似乎被灼烧了一般。该死的避孕药广告，啥时候播不行，偏偏这时候播，他有意识地用手往下压了压，借此转移那股硬生生的挺力。男人“挺”好，可不应该在这时候啊。 男人的之火一旦燎原，很难在短时间内消失。王文努力了半天，都没能把那股邪念造成的生理给压下去。他只能用尽一切可能地把 *** 往后撅，死死地顶住电梯门，脸憋得又红又大，面部内的血管都清晰无遗，当时他是一种怎样的状态。 陆薇也尽力把翘起的 *** 向前回缩，尽力减少与王文的接触。 *** 的，这不是有意折磨老子么？王文犹如热锅里的蚂蚁，焦急难耐。要是电梯再不停，他都快支撑不住了。眼看着电梯徐徐上升，就是没人下，真他娘的见鬼了。这时候，王文一方面想趁机和陆薇意*一把，另一方面又希望有人下电梯，那样电梯门一开，下去几个人电梯内就宽敞了，那么他就不会和陆薇贴得那么紧了，同时还能够缓和下彼此的尴尬。 咯噔！ 就在王文不知所措的时候，电梯突然停在了十二层。本来停下是件好事，说明有人要出电梯，那样就会腾出位置。可该死的电梯并不是先减速再停下，而是瞬间骤停，根据惯性，王文的身体先是向上，然后突然下顿。陆薇也不例外，就在下顿的时候，两人再次有了碰撞。王文感觉陆薇的 *** 一下子贴到了他的身上，而且还有一股冲力。 完了，这回死定了，好不容易这么近距离地和陆薇在一起，没想到竟然这么尴尬。王文内心一片潮涌，他想抑制住那种冲动，可偏偏越是抑制越强烈。就像梦中的 *** 一样，陆薇越反抗，他就越发地想占有征服她。 “对不起，陆总！”王文先发制人，在这种情况下必须要首先承认错误，以便争取宽大处理。 陆薇没吭声，隐忍的沉默预示着下次彪悍的爆发。 下去几个人后，电梯内宽松多了，陆薇主动站到了电梯的边角，借此躲避王文的无形攻击。她羞涩的脸略显绯红，耳朵上挂着的那对长长的白银坠链散发着迷人的光泽。面容娇媚，身材性感，简直就是王文心目中的漂亮尤物啊。 王文也主动站到了电梯的另外一个边角，目光也不敢放在陆薇身上，唯恐那双眼睛会出卖他所有的虚荣。他低着头，用手刻意捂着他的那个部位，表情有点悲伤，似乎像在忏悔。虽然他和诸多男人一样有好色心理，可在平时做事方面他还算规规矩矩。所以，他希望陆薇不要以此来断定他的人品。 电梯继续上升。 然而，王文的心却随着电梯的上升反而向下坠落，一种从未有过的负罪感油然而生。他竟然在电梯内冒犯了顶头上司的上司，想想心里都不是滋味。等出了电梯，回到公司，陆薇找罗胖子一说，罗胖子肯定会借此大力地批斗，没准还可能直接滚蛋，想到三个月的工资还没要回来就滚蛋了，他的心能不沉嘛。 昊海科技位于写字楼的顶层，期间随着几次电梯的停止，里面的人陆陆续续都走光了，只剩下他和陆薇两个人了。王文偷偷扫了陆薇一眼，发现她那娇美的容颜下弥散着一种独特的妖艳和决绝，她的目光有些涣散，表情凝重，既给人一种被隔绝开的冷漠，同时又给人一种想亲近安慰的温柔。 二十八层。 电梯打开的一瞬间，王文笑着伸出手作出了一个请的姿势，尊重领导是必须具备的素质和最起码的修养。“陆总，您先请！” 陆薇倒是一点都不客气，走出电梯的时候给了王文一个难以理解的眼神，随后小声地说了句：“色狼！” 虽然陆薇说的声音微乎其微，可耳尖的王文还是听到了。靠，我才不是色狼！直到陆薇进了公司后，他才浑浑噩噩地拐进走廊，径直走进公司。 这一天，注定是他倒霉的一天！
室内设计工作室一般要多少员工？ 分别有哪些部门？
工作室也就是不大喽：财务可以老板自己弄，设计可以老板自己弄。招几个助理。招几个打 *** 的。找个好的施工队。自己当监理。可以了
室内设计工作室只要你有真本事，上威客网站上注册一个用户名，就可以领任务了，因为在威客行业里，能人济济啊，所以如果你没有真本事的话，想在威客行里混，不容易啊，不过，做威客还是有很多好处的，你想工作就工作，不想工作就不工作，随意性很大，任务中国，这个网站不错，任务也挺多的，尤其是设计类的，你可以在这尽情发挥你的创意了哦！
你可以在网上先了解一下你所需要的风格特点，再把你的平面图传上来大家看看，这样给出来的答案会更加确切。
开室内设计工作室
设计师最重要，后期需要 业务，接待
需要的是个人超强的个人设计能力，这样才能出好效果，客户才能给你介绍客户，口口相传，业务就做做起来了。
手续看你以什么形式了，正规的是有限责任公司，需要工商局注册申请，要是想少缴税或是不交税，就不用注册，也不用店面，但是不能开发票，给个人干还行。
更好租一个写字间就可以。
客户资源看渠道和市场，业务员，回头客，主材商等相关行业介绍，朋友介绍，广告宣传等。
要是公司形式会很麻烦，更好是从小干起，先从自己做设计开始，一步一个脚印每个设计都做好，积累客户资源，待客户资源逐步多的时候再招人扩大规模，注册公司开始正规化操作。
创办室内设计工作室也可以，就是给人出方案。一般工装比较好说，甲方会自己招标。家装的话你还是认识几个施工队比较方便。不过自己做工作室很累，要有取舍还能轻松点
成都室内设计工作室个人觉得你还是先放着吧
成都虽然不缺乏好的设计公司，但是对于你这样的大客户，还是会很坑的，何况你又长期不在成都、绝对是被坑的首选。
装修设计是设计师为了满足使用者对生活居住与工作环境及其它的各种物质要求和精神要求，经过周密、科学的构想和计划，创造出来的符合人们理想的功能空间环境的一个创作过程。看看刘萍设计的图纸就了然了
室内设计工作室取名大内室卫 （大内侍卫） 大；龙头老大，发扬光大嘛 内：内江地区 室卫：卧室，地下室，储藏室等各种室和厨卫都能做。多牛B
銮屋
銮有华丽的意思
屋就是家的意思，有温暖之意
华丽温暖的家
室内设计工作室起名这个得你自己取比较合适，
首先不要重名，找些激励，向上，阳光的词汇，并带有设计的意味。
注意发音，谐音问题，名字要响亮，好记，之一印象深刻。
不要有不好的谐音。
如果能把你和你朋友名字加进去更好了。
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策划应急预案怎么写 篇1为了加强幼儿园安全管理，保证幼儿园正常的教学、生活秩序，保障全园师生的人身和财产安全。当发生安全事故时，学校各职责人能作出及时正确的反应，将危害和影响降到更低程度，特制定本预案。
一、现场指挥人员
(一)总指挥：__
1、当发生安全事故时，立即赶到现场进行指挥。
2、一般情景由之一总指挥冷菲负责，如果之一总指挥不在指挥现场，则由第二总指挥王旭燕负责;如果之一和第二总指挥都不在，则由第三总指挥于福荣负责，并及时向之一总指挥汇报情景。
3、三位总指挥不能同时离园。
(二)联络员：张海燕
负责向当地 *** 、当地卫生院联系，通知班主任。
(三)秩序维护：包红蕾
按总指挥要求，维护安全事故发生现场的秩序，通知全体班主任立即到班，按要求维护好学校和现场的秩序，避免引起混乱，造成更大的影响和危害。
(四)现场医护急救：曲凤梅
发生安全事故后，立即赶往现场，根据当时的具体情景，向总指挥提出急救方案，该处理和能处理的及时处理，无法处理的通知120和送往附近的医院。
二、安全应急处理预案
1、大型团体活动期间
三位总指挥必须有一人全过程在场监控。在活动的策划、组织、开展和结束各个环节都采取安全措施，把安全工作放在首位，保证参与活动的师生的`安全，并制定出发生紧急情景时临时应急方案和师生疏散方案。
2、日常一日活动期间
(1)发生全园性的自然灾害(如地震、火灾、水灾)时，当班教师控制班级的秩序，并采取相应的应急措施，班长立即到班;总指挥经过学校的扩音器布置全园性的处理方案。张海燕和包红蕾负责学校秩序，聂家晓守好校门，全校教职员工都听从总指挥的统一指挥，协调行动，安全有秩序地组织学生疏散。
(2)若个别班级发生不安全事故，当班教师及时处理，控制该班秩序，并立即通知总指挥，总指挥立即到现场作出后续处理。
3、发生食物中毒事件时
后勤组立即封存留样饭菜，总指挥赶到现场：
(1)安排人员护送中毒学生到就近医院。
(2)通知班主任立即回到本班教室清点人数，询问情景，严密监控并做好幼儿的稳定工作。
(3)及时向当地党委 *** 和县教育局报告，请示处理意见。
(4)曲凤梅、张海燕、包红蕾立即检查食堂，寻找中毒原因，并对食堂的工作人员进行询问和隔离。
4、当接送车辆发生安全事故时
负责接送的教师控制现场，作出初步的处理，并立即向总指挥汇报，总指挥赶到现场后，由总指挥作出后续处理。
5、当发生急性的传染病时
班主任到班稳定幼儿的情绪，维护秩序，总指挥则：
(1)在之一时间通知120或者安排人员将发生症状的幼儿送往附近医院。
(2)迅速隔离相关人员(为防交叉感染，所有人员均应带口罩和手套)，对现场和全园进行消毒处理。
(3)报告当地镇 *** 或县教育局，请示后续处理意见。
全园教职工必须以高度的职责感来对待学校的安全工作，当发生紧急情景时，必须无条件服从总指挥的统一安排，以安全为重，以顾全大局为重，快速、高效地共同抗击各种突发事件，保证全园师生生命财产安全。
策划应急预案怎么写 篇2按照创建三甲医院的工作要求，为提高全院护理队伍应对突发事件的应急能力和处置能力、提高科室间工作配合能力、提升突发事件领导组的组织协调领导能力以及紧急救备队员的实践能力，特安排本次演练。
一、应急演练目的
演练目的：
1、检验预案
2、完善准备
3、锻炼队伍
4、磨合机制
二、组织机构
1、突发事件演练领导小组：负责应急演练活动全过程的组织领导。组长(总指挥)王淑彬副组长(副总指挥)：王秀霞、谢灵芝成员：周卫华、刘萍
2、策划协调组：总策划是演练准备、实施等阶段工作的主要组织者。由领导小组人员担任策划，负责应急演练策划、演练方案设计，演练实施的组织协调，负责协调人员，设备、协调电工班、维修组、维修，上报领导。组长:王秀霞成员：林逸轩、王晓丹3、信息组：负责科室演练的信息搜集、整理、并做好记录。组长：周卫华成员：张文瑜、王蓓蓓
4、控制组：负责演练过程的具体实施，在总策划的直接指挥下，向演练人员传送各类控制信息，引导演练进程按计划落实。组长：邵兰真成员：康娜、张慧燕
5、演练组：科室内各组相关人员
三、演练方案
(一)、演练目标：
1、市一院重症医学科突然停电，科室内重症患者生命安全面临难以保障的危险。以《商丘市之一人民医院重大意外伤害事故急救应急预案及程序》及《紧急状态下调配护理人力资源应急预案及程序》为标准，要求科室值班人员及时到位，科室二线人员紧急集结、迅速组织、汇报及时、合理抢救、记录详细。
2、科室所有人员做好停电紧急 *** ，迅速开展保障患者安全，保障科室内仪器的运转，科室内工作有序进行。要求抢救及时、保障患者安全、物资供应保障得力。
3、演练领导小组现场统一指挥，及时协调各项工作、下达指令，使模拟演练有
序进行。
(二)、演练的过程
总用时：30分钟(10：00—10:30)
演练地点：重症医学科
背景设置
上午10：00,重症医学科病房突然停电，科内有住院患者12人，其中上呼吸机患者6人，其中呼吸机有储电功能3台，科内UBS电源两个，需迅速做好人员调配工作，迅速展开对患者的急救工作，尤其是带呼吸机患者的安全。
演练情景与实施步骤
1、总指挥宣布演练开始，并授权总策划对演练全过程进行控制。信息组以录像、拍照等形式对演练过程进行记录。2、科内急救启动应急预案：
1)科室内突然停电，科室内值班护理组长判断是否是全病区停电，并评估病区环境和患者情况，备好急救物品，立即向“突发事件领导小组”报告，并报告电修班。总策划决定实施方案，负责分工，统一指挥，调配人力、物力，急救物资的配合，以保证人员及物资的充足使用。
2)突发事件领导小组立即启动《商丘市之一人民医院突发医疗事件应急处置预案》、《紧急状态下调配护理人力资源应急预案及程序》，演练领导组立即通知护理部、后勤和保卫部门做好应急准备工作;通知外科系统科护士长和高年资护理人员到重症医学科待命，负责患者的急救工作;通知电工班，维修班人员做好检修电路的准备
3、应急处置措施：
1)指挥组(责任人：王淑彬)
主要职责：统一指挥、分组配合、将待命的医生、护士按患者数量1:1比例分组，现场分类协调救治。
2)协调组(责任人：王秀霞组员2人)
主要职责：协调各小组、各部门、协调医疗应急资源和伤员收治、信息汇总、统计、上报工作。
3)抢救组I：(责任人：刘萍、组员12人刘萍负责在1—6床、朱留勤负责7—12床患者的抢救)，首先判断是否是全病区停电，评估病区环境，患者情况(明确哪些事UPS供电，哪些患者带呼吸机)，由抢救组II备好急救物品，提供物资支援，保障患者的生命安全，保障各仪器的正常运转，处理各种突发事件。
人员组成：相应管床医生，值班护士。
主要职责：实施确定性治疗：简易呼吸器辅助呼吸、监测生命体征、备好抢救药品、物品，做好清醒患者的安抚工作等，等待电力恢复地点：重症医学科病房。呼吸机、监护仪、输液泵等仪器继续使用严密观察仪器正常运作情况严密观察病人生命体征：呼吸频率、面色、血氧饱和度等，清醒病人做好心理护理
机械通气病人没有UPS供电情况下，继续以下工作
判断呼吸情况，保持呼吸道通畅
无自主呼吸，使用呼吸囊人工辅助呼吸
有自主呼吸，保持呼吸道通畅，给予吸氧立即通知医生
*** 与人工呼吸囊辅助呼吸 *** 相同
严密检测病人生命体征(呼吸频率、面色、血氧饱和度)
随时处理紧急情况，遵医嘱用药紧急检修，尽快恢复供电
遵医嘱调整呼吸机参数
仪器恢复使用情况
整个过程准确记录病人的生命体征
4)抢救组II：(责任人：李静组员4人)负责调配各种仪器，组织协调各种抢救、急救设备、物品，保障急救顺利有序进行。人员组成：科室内护士、医生。地点：重症医学科病房。
(三)、演练终止：带呼吸机患者得到简易呼吸器辅助呼吸，各种治疗仪器得到正常运转，由各救治组责任人向总指挥报告病人已妥善安置。总指挥收到全部病人安置就绪的消息后，宣布演练结束。全体参演人员 *** ，总指挥做演练总结。
(四)、演练要求：全体护理人员高度重视演练工作，将演练与培训有机结合。通过演练，提高全体护士应对能力、处置能力和对突发公共卫生事件应急的实战能力。
策划应急预案怎么写 篇3一、总则
汛期将至，根据公司总部下发的文件要求，坚持“安全之一，预防为主;防患于未然”的原则，确保本项目雨季期间安全施工，并根据乌拉盖当地的具体情况，编制“雨季三防”预案。
二、准备工作与组织管理
1、组织施工单位进行工地施工现场全面的大检查，对于检查出的问题，要落实到人，并在3日内整改完成。
2、组织施工单位购买足够的三防用品。
3、要求施工单位组建三防抢险队，遇到突发事件之一时间到位，进行抢险救灾工作。
4、在接到气象局、上级行政主管部门或 *** 部门的预警信号后，及时组织有关人员落实相应的防范措施。
5、三防小组成员手机在三防期间全天候处于开机状态，保证通讯畅通。并严格执行值班制度，坚持24小时值班，认真做好交接班和值班记录。如出现意外事故“三防”小组成员必须在之一时间到达现场，组织抢险救灾工作。
6、当本项目遇到一般性洪灾时，首先要确保生产、生活正常运转。如遇到特大洪灾时，立即向处“三防”领导小组报告，由小组统一指挥抢险;领导小组没到达时，由本项目部应急领导小组统一指挥，所有突击队员接到命令后，xx分钟必须赶到现场 *** ，听从领导的指挥。
三、三防事故应急措施
1、接到警报后，“三防”领导小组应及时通知施工现场预警信息，组织人员就位，安排防护措施，做好排水、防雷、人员避险等工作，保护好人身生命及财产。
2、加强对办公区、生活区、作业区的安全巡查和检查，组织好危险地段人员、物资的疏散和撤离工作，做好后勤生活保障、应急救护的准备。
3、如出现人员受伤情况，首先抢救伤员，并通知负责人。
4、与当地 *** 部门密切联系沟通，如遇到特殊情况，及时寻求当地 *** 的援助以减少人员伤亡及财产损失。
五、三防期间的设备物资准备
防洪沙袋、雨衣、胶靴、手电筒、铁锹、潜水泵、灭火器、排水管、常用药品、消毒用品、急救物品(绷带、无菌敷料)及各种常用小夹板、担架、绳子等应急物资。
六、雨季“三防”工作，要常抓不懈
责任落实到人，不放过一丝存在安全隐患的部位，对于重点部位、重点工作，要加强管理，决不允许出现问题。确保工程在雨季施工期间的安全、质量与进度。
策划应急预案怎么写 篇41、目的
为预防公司员工在高温气候环境下作业出现中暑现象，保证公司生产顺利进行，确保员工出现中暑等紧急情况时，能迅速有效的启动应急救援工作，更大限度地保障员工的身体和生命安全特制定本预案。
2、职责及适用范围
公司安全管理委员会为预案执行责任部门，本预案适用公司所有部门，重点防范单位是：定型工序、复合工序、检验工段、仓库、锅炉房、设备动力部、食堂等。
3、应急预案启动
以《xx日报》刊登的当日更高气温为依据，连续x天更高温在37℃以上或当日更高气温达38℃时自动启动应急预案，公司所有部门按应急预案执行各项工作措施。
4、应急预案实施
(1)设备动力部应加强夏季水电供应的管理，保证车间生产的用电和用水需要。如遇特殊情况需停电、停水，应事先通知相关部门，并根据具体情况制订相应的预防方案。
(2)广泛宣传中暑的防治知识，使员工掌握防暑降温的基本常识;车间管理干部每天应加强车间生产情况的巡回检查，及时了解车间的高温环境和职工身体状况，及时处理出现的问题，将事故苗头消灭在萌芽状态。
(3)设备动力部负责预先采购一批降温药品，按要求将药品分发给各工序各岗位。公司在各饮水处设立凉茶桶，保证每天有凉茶供应。
(4)车间各重点工序和重点高温岗位配备降温风扇。每天上午c：30分和下午c：30分安排员工到阴凉通风处休息x分钟。
(5)公司食堂每天应向车间生产一线供应冰水二次，时间分别在每天上午x：30分和下午x点钟。每天中午免费向员工供应两桶紫菜蛋汤。具体由公司办公室负责落实。
(6)公司车队应保证随时预留一辆小车并配备好司机，以应付突发事件的处理需要。具体由公司办公室负责。
(7)中暑施救 *** ：
轻度患者：公司员工在正常作业时出现头昏、乏力、目炫现象时，应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边员工应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、药品、湿毛巾等。并通知车间或部门领导。
严重患者：(昏倒、休克、身体严重缺水等)公司员工出现中暑时，作业周边人员应立即通知车间或部门领导，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察其症状，以便于医疗人员来临时掌握之一手医治资料。公司办公室立即组织救援人员在之一时间将中暑患者转移到最近的医院进行观察、治疗。并上报公司。
附：中暑临床表现：
轻症中暑：临床表现为头昏、头痛、面色潮红、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脉搏快速、注意力不集中、动作不协调等症状，体温升高至385℃以上。
重症中暑：包括热射病、热痉挛和热衰竭三种类型，也可出现混合型。其中：
热射病(包括日射病)亦称中暑性高热，其特点是在高温环境中突然发病，体温高达40℃以上，疾病早期大量出汗，继之"无汗"，可伴有皮肤干热及不同程度的意识障碍等。热痉挛主要表现为明显的肌痉挛，伴有收缩痛。好发于活动较多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓肠肌为著。常呈对称性。时而发作，时而缓解。患者意识清，体温一般正常。热衰竭起病迅速，主要表现为头昏、头痛、多汗、口渴、恶心、呕吐，继而皮肤湿冷、血压下降、心律紊乱、轻度脱水，体温稍高或正常。
(8)紧急事件应急处理流程：
正常工作时间及假日：
事件发生——通知部门或车间领导——办公室xx(xx)——安排车辆送医院救治——处理和善后工作
夜间：
事件发生——通知组长或值班干部——公司保安队长xx(xx)——安排车辆送医院救治——处理和善后工作
策划应急预案怎么写 篇5为了进一步加强项目部安全生产工作，认真组织好20xx年下半年应急预案演练活动，提高项目部应对突发事件的综合素质和应急处置潜力，更大程度地预防和减少突发事件及其造成的损害，保证事故发生时，能够快速、及时、妥善处置和抢险，根据《安全生产法》，结合我项目部实际，特制订此计划。
一、指导思想
为贯彻落实科学发展观和“以人为本”的思想，遵循“安全之一、预防为主、综合治理”的方针，坚持统一领导、分级负责、反应及时、措施果断、依靠科学、加强合作的原则，进一步完善应急救援预案，全面加强安全生产工作，确保安全生产无事故。
二、工作目标
透过演练争取透过演练到达以下目标：一是检验应急预案的科学性、可操作性，在演练中完善应急体系，为处置突发公共事件带给方案支持。二是锻炼应急队伍，让应急救援人员在实战演练中切实感受到应急处置的重要性，明确职责，规范信息报告程序，完善部门之间的协调机制。三是宣传教育，提高安全防患意识、危机意识、职责意识，提高自救、互救潜力。四是提高救援队伍的实战潜力，更大限度地减少突发公共事件及其造成的人员伤亡和危害，争取使项目部的应急预案演练工作再上一个新台阶，应急管理工作再上一个新水平。
三、演练计划
（一）9月份，举行起重吊装事故应急演练，组织形式：项目部统一安排，地点：白果坝大桥施工现场。
（二）10月份，举行高空坠落事故应急演练，组织形式：项目部统一安排，各部门协同，地点：白果坝大桥施工现场。
（三）11月份，举行梁场安全事故应急演练，组织形式：项目部统一安排，各部门协同，地点：预制梁场施工现场。
四、应急演练的基本要求
（一）各部门要重视本部门的演练工作，使演练工作要落到实处，不走过场。结合现场实际，根据应急救援工作的特点，依照项目部的预案，认真把演练工作完成。
（二）各部门应急演练要结合可能发生的危险源特点、潜在的事故类型、可能发生事故的地点等实际状况进行。演练应重点解决应急过程中组织指挥和协同配合问题，解决应急准备工作的不足，以提高应急行动整体效能。
（三）各部门各项演习活动应在统一指挥下实施，参演人员要严守演习现场规则，确保演习过程的安全。演习不得影响生产的安全正常运行。
（四）在演练时要做好记录工作（包括资料、照片、录像等），对整个演习的实际效果进行全面、正确的评价和总结，并上报驻地办。
无棣县棣新六路离哪个动车站近.jpg)
