办公室里绝不能犯的101个无意识错误

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办公室里绝不能犯的101个无意识错误,第1张

办公室里绝不能犯的101个无意识错误
导读:亲爱的OL,当你想果断地开创事业时,耳边是否总是有个细细的声音在提醒你:女孩儿,在职场上要善于利用你的女性身份!不要变成令人讨厌的男人婆;当你想勇敢地争取自己的升职机会时,是否这个细细的声音又会说:小心哦,你不要太过强硬,不然会让上司和同事

亲爱的OL,当你想果断地开创事业时,耳边是否总是有个细细的声音在提醒你:女孩儿,在职场上要善于利用你的女性身份!不要变成令人讨厌的男人婆;当你想勇敢地争取自己的升职机会时,是否这个细细的声音又会说:小心哦,你不要太过强硬,不然会让上司和同事感到威胁和压力;当你大声说出自己的不同想法时,这个细细的声音还会说:你千万不要丢掉女人的天然魅力,你要微笑,要亲切,同事让你帮忙,你不能随意拒绝!

随着这个细细的声音的时常响起,你越来越踟躇不前、左右彷徨。女人,要想事业成功会失去女人魅力,但是假若没有自己的事业,又会被男人指责为不够独立、依赖性太强。左也不是,右也为难,到底该如何是好啊?

美国职业培训师眼中的101个错误(这101条希望打散了排,不要排成单独的一页,字号可以缩小些,这里有书,周一拿过来扫)

中国社科出版社最近推出一本新书《漂亮女孩儿不站墙角——在办公室绝不能犯的101个无意识错误》一书,该书的作者是美国“企业培训国际”的总裁、女性职场心理专家洛伊丝·P 弗兰克尔博士,她提出了女性在职场上容易犯的101个错误,并且宣称,正是由于女人从少女时代养成的小女孩儿式的举止,损害了她们的职业发展。看一看,这 101条错误,你也会犯吗?

1. 为职场不是赛场

2.谨遵规则,不要出界

3.努力工作

4.承担别人的工作

5.只工作,不休息

6.太天真

7.为公司精打细算

8.守株待兔

9.回避“办公室政治”

10.做正义者

11.保护笨蛋

12.缄默不语

13.不在人际关系上投资

14.没有理解客户的需要

15.做决定前挨个征求意见

16.讨人喜欢

17.不必讨人喜欢

18.为了藏拙而不敢提问

19.假装像个男人

20.据实禀告,毫不欺瞒

21.公开过多个人信息

22.过分担心开罪于人

23.否认金钱的重要性

24.卖弄风情

25.甘受欺凌

26.把办公室布置得像起居室

27.给别人吃东西

28.握手无力

29.缺乏经济保障

30.服务他人

31.创造奇迹

32.承担全部责任

33.顺从地照章办事

34.视当权男性为长者

35.限制自己的潜能

36.忽视投桃报李

37.逃避聚会

38.工作之一,生活第二

39.允许别人占用你的时间

40.过早放弃事业目标

41.忽视人际关系网的重要性

42.拒绝享受特权

43.寻找消极理由

44.强求完美

45.未能定义个人品牌

46.轻视自己的工作或者职位

47.只使用昵称或名字

48.等待垂青

49.拒绝重大任务

50.保持谦虚

51.守在自己的安全地带

52.泄露自己的观点

53.要传统的女性职位(?)

54.忽视反馈意见

55.甘愿不引人注目

56.用提问的方式表达自己的观点

57.使用开场白

58.解释

59.请求别人同意

60.道歉

61.过分使用谦辞

62.使用修饰语

63.答非所问

64.语速太快

65.不能使用术语

66.使用非言词

67.使用不确定语

68.“三明治”技巧

“三明治”模式即当你给出反馈的时候,把负面的反馈夹在两个正面反馈中间,这样只会让听者抓不住你给出信息的重点。

69.语气柔和

当我们小声说话时,我们传达的信息就显得不确定或缺乏自信。

70.语调过高不自然

我们对比较低沉的声音会给予更多注意和尊敬。

71.拖沓延长语音邮件

72.回答问题不假思索

短暂的停顿以及随后的沉默,会给人留下你很自信的印象。

73.笑得不合时宜

74.占据的空间太小

对空间的占有也是表明我们的自信与资格的一种方式。

75.手势与传达的信息不一致

76.过分活跃或沉闷

职业女性更好是介于这两者之间。

77.歪着脑袋

78.化妆不当

不化妆不好,化得太浓太淡也不好。

79.发型不当

头发长度应与年龄成反比。

80.衣着不当

衣着要适合你想要的工作,而不是你已经得到的工作。

81.坐在自己腿上(?)

82.当众打扮

83.开会时把手放到桌下

84.把眼镜挂在脖子上

85.佩戴的饰品过多

86.回避他人视线

87.信息内在化

我们幼年时接受的信息会影响孩子的一生。

88.相信别人比你懂得多

89.做记录、端咖啡和复印资料

90.纵容不当行为

91.表现出过多耐心

92.接受没有前途的任务

93.先满足他人需要

94.否认自己的能力

95.甘当替罪羊

96.接受既成事实

97.让别人的错误影响自己

98.最后发言

99.打性别牌

先弄清楚问题是怎么回事,不要不假思索地认为是性别歧视。

100.容忍性骚扰

101.哭鼻子

OL眼中办公室不能犯的致命错误

在不同外企的OL眼中,到底这些错误是否是致命的呢?下文括号中的字标注绿色的表示与101条错误符合,标注红色的表示不符合。(如果红色和绿色不好看,这里请美编设计出两种颜色)

采访/红燕 娟子

欧洲外企OL:诚实最重要

自述人:汪菡 27岁 法国某化妆品公司媒介经理 广州

可能因为公司是一个化妆品公司吧,所以在公司,最不能容忍的错误就是对于时尚的迟钝和缺乏热情。公司最欣赏的人才是富有胆识和想像力,富有创造力,同时具备实干精神的,也就是我们常说的诗人+农民标准。但是这种时尚感并不意味着你可以特立独行,不按照公司的规则行事。在女员工的衣着打扮上,公司并不提倡打扮得过于怪异,但是要有时尚感(错误78:化妆不当。错误79:发型不当,错误80:衣着不当)。

公司有着悠久的历史,道德感很强,所以绝对不能容忍的事情就是员工的不诚实。公司曾经 *** 过一个女孩子,她的工作能力很强,业绩也很好,但是后来发现她的应聘资料中有一项成绩是虚构的。公司认为这种不诚实可能意味着她的人品也有问题,后来就炒了她的鱿鱼。

另外欧洲人比较不能容忍加班(错误5:只工作,不休息),所以你在公司自愿加班可能并不会得到老板的特别青睐,但是如果你有些新奇的想法和意见,老板可能会另眼相看。我们老板特别有意思,他不喜欢看单调的平面报告,他喜欢你把报告做得很漂亮,很有艺术感,颜色选择得漂亮些,多加些图形和照片,会更让他喜欢。

日本外企OL:团队精神很重要

自述人:赵梅林 31岁 某日资企业人力资源部专员 上海

日本企业的管理文化是著名的,最重要的一点就是团队精神。公司里特别不能容忍的错误就是因为个人原因而不与同事协作。另外日本的管理非常精细和有规则,所以不能容忍的错误之一就是擅自破坏这种规定好的东西。比如这件事需要走这么多程序,如果你越过自己的直接上司,就会被认为是不可原谅的(错误2:谨遵规则,不要出界)。

日本的企业文化有很强的宗教色彩,比如松下提倡 “产业报国”、TDK公司也说:“创造:为世界文化产业做贡献。”所以特别强调献身精神。在这方面的要求对男女都是一样的,强调对公司完全的忠诚,公司需要时要竭尽全力。所以,很多时候需要帮助同事做一些琐事,比如复印资料等(错误89:做记录、端咖啡和复印资料)。另外,下班后同事的聚会你更好不要拒绝(错误37:逃避聚会)。

美国公司(外企?)OL:还是需要注意小节

自述人:张颖, 35岁,某美资公司北京办事处经理

我很喜欢给美国人做事,因为他们大多谦逊有礼,又带有几分幽默,所以工作氛围很开心。美国人喜欢说赞美的话,让人听了很舒服。不过,夸耀别人只是美国人的一种礼貌,所以你应该入乡随俗,把赞美多多给予对方。

美国人非常在意自己的隐私,所以绝少公开过多的个人信息(错误21:公开过多个人信息),如果因为私事影响工作,也不必毫不欺瞒地据实禀告个中细节,美国人喜欢知道真相,但更在意结果或者怎样才能达到他想要的结果。

大多数美国人欣赏谦逊及客气的态度,但这并不意味着对自己能力的否定,如果过分使用谦辞或保持谦虚,则会让你获得认可的重要性降低(错误50:保持谦虚)。记得有一次老板夸我英文说得很好,我说不行不行,还差得远呢,老板就很郑重地告诉我:如果在考评的时候你这样说,就会影响你的薪水调整。美国老板喜欢自信的人,比如握手的力度和谈话时的眼神交流都很重要,这是一个人自信心的表现(错误86:回避他人视线)。

不过他们对道歉与解释都不会认为是一种错误的行事方式,也不会太在意你与同事在办公室分享零食或化妆(错误27:给别人吃东西),美国人相信奇迹是创造出来的,所以你只要定义出个人品牌,不否认自己的能力,充分发挥想像与创造力,就是美国公司里的好员工。

中国香港公司OL:为香港人打工需要更多的理性

自述人:康咏琳, 30岁,香港某公司行政经理 北京

香港老板有时精明得近乎抠门,他们认为精打细算、少花钱多办事是雇员的真本事(错误7:为公司精打细算),我的老板在为新产品做宣传时,就与推广部经理提出的要花钱打硬广告意见相左,他说要是用这种方案前台秘书就能搞定,我用不着花高薪再聘你这个推广经理,搞得对方很是狼狈。

尽管香港老板喜欢每个人都是多面手,但是如果一个人过多地承担了别人的工作,老板也会提出异议。有一次我帮助员工食堂去改善伙食,老板就说如果你愿意做厨师的话,明天你就可以转岗。其实不过是因为当时他找我时我没在座位上而已。所以承担别人的工作还是要讲究分寸和尺度的(错误4:承担别人的工作),所谓不打勤的不打懒的,专打不长眼的,这句话在香港公司里特别适用。

香港老板很圆滑,好像对员工的心理很了解,所以犯了错误的时候请千万不要忙着推卸责任,或者说许多别人的坏话,“来说是非者,便是是非人”,香港老板视其为真理。当然他们也不希望让别人的错误影响到你自己。

相对欧美公司来讲,香港公司文化大多循规蹈矩,比如员工的着装言行不能太出格,过于时尚与过于保守都会或多或少影响你在老板心目中的形象,普通的原则是干净整洁,比新潮慢半拍足矣。

中国国企OL:不要甘愿不引人注目

自述人:王欣梅, 28岁,办公室主任 上海

从毕业至今在国企工作了5年,在国企工作我更大的体会是:不要甘愿不引人注目,千万不要放弃任何一次推销自己的绝佳机会。我之所以能让原办公室主任注意我,不过是在车间组织的登山活动中,我主动落在后边,被罚表演了一段新疆歌舞,给办公室主任留下很深印象。后来的演讲比赛我也屡屡露脸,终于把自己露成了办公室主任钦点的助理,半年前他调任做副厂长时,又提名让我顶替他的位置。

尽管今天的国企机制已经和原来的大不相同,人员素质也有所提高,但相对来说还是传统韵味多些。在这里你千万不能忽视人际关系网的重要性,而且不妨视当权男性为长者(错误34:视当权男性为长者),虽然这样不利于与他们建立独立、客观的关系,但却能拉近彼此的感情,感情这种东西对于在国企中生存还是很有用的。所以必须要重视上司的权威性,顺从地照章办事没什么不好。

国企的用人机制提倡领导干部年轻化,所以在上司面前你不能装得太天真(错误6:太天真),这样无形中会衬托上司的老气横秋,当然也泄露了你的不成熟,还是那句话,不要甘于不引人注目,所以在公众场后不要缄默,会议中要积极发言阐明观点以赢得掌声,千万不要最后一个说话,更忌观点与他人重复毫无新意,显得自己没有思想。

国企很提倡敬业精神,只工作不休息不会让上司怀疑你的办事效率,相反他们会认为你是个爱厂如家的好员工,值得栽培(错误5:只工作,不休息)。

中国私企OL:老板就是天

自述人:吴菲菲 26岁 某私企职员 重庆

私企老板是掌控一切的,人财物都在他手里攥着。所以在私企,最不能容忍的错误就是触犯老板的'尊严。如果你胆敢对老板的管理方式说个不字,等着吧,很快你就要走人,在私企,工作努力程度可能是老板判断你是否是个理想员工的惟一标准,所以,绝对不能偷懒(错误2:谨遵规则,不要出界;错误3:努力工作)。

《WOMAN》评说:通过以上的采访我们可以看出,在实际情况中,很多错误是因人而异的,有些在这个公司致命的错误,在另一个公司可能无所谓,所以了解你所在公司的企业文化,融入其中非常重要。而在某些情况下被称为错误的,在另一种情况下却也许是聪明的做法。

实际上,在职场中,我们可能犯的错误不止101条,也许是120条,也许是150条,但是,多少条可能其实并不见得就一定决定了你成功与否,关键在你是否意识到问题的关键,真正地自信和行动起来。无论如何,对于职场错误的讨论让我们从另外一个视角去审视自己在职场中的行为。我们从中学会反思,过去一直认为对的不一定都有道理,认为错的也不一定都不能尝试。什么是正确,什么是错误,需要你自己去做一个清楚的判断。

职场沟通很重要

《北京文学》主编章德明

办公室中不能犯的错误里,很多东西都是我们经常会遇到的,虽然由于东西方文化不同,里面的有些行为可能与我们不贴近,但大多数都是很相符的,非常有实用性。

例如不要保持谦虚,可中国的传统文化觉得低调一点好,张扬是件不好的事情。因为每个人性格不同、经历不同、文化背景不同,所以在处理问题上会完全相反。在我看来,任何事情都应该把握一个度,过于谦虚不好,这会让别人看不见你的长处,使你永远站在墙角里,从而局限了自己的发展;而过于张扬也不好,一个人太张扬会影响到整个团队的协调性。

另外,有许多人认为只要努力工作就够了,这是不行的。与此相关的还有只工作不休息也不好,不与他人沟通、不在人际关系上投资更不好。

有很多人认为只要自己工作努力,什么沟通、人际交往都可以不太在意,其实这是很不好的。沟通和人际交往在一个人的职业生涯中是非常重要的,而且这种沟通不应该只是横向的,也需要上下沟通,即与领导的沟通。

在中国的传统文化中,会认定常与领导沟通不是一个好的行为,属于溜须拍马型。其实,这是一个很大的误区,这个误区就是你过高地估计了领导知人善任的能力。也许你会觉得只要你努力,领导一定会看到,那么就会表扬你或者给你升职等等事情就都会迎面而来了。这是一个错误的想法,因为领导也是人,会受各种局限而不可能了解所有的事情,所以如果你只是努力而不与他沟通,那么领导未必能看得见你的努力。对于你而言,你就是把自己的发展建立在别人对你的了解上了,这是很被动的,对工作和自己的发展不利。对于领导而言,你凡事让他自己去看、去猜,不仅给了他压力,甚至会影响许多工作的效率性。所以在我看来,工作中的沟通非常重要。

细节的力量

焦晓菊(《漂亮女孩儿不站墙角——在办公室绝不能犯的101个无意识错误》一书译者))

生活中有一些小事情,也许不会让我们的人生道路发生天翻地覆的变化,但是许许多多类似的小事凑到一起,却足以在我们内心深处留下烙印,并在无意识中影响我们的行为。女性似乎就是用无数细枝末节的小事雕刻出的尤物——一种符合男权社会行为规范的尤物,一种让男性看起来顺眼的异类。在《漂亮女孩儿不站墙角——在办公室绝不能犯的101个无意识错误》一书中,女性被迫接受男权社会同化的过程就叫“社会化”。我们曾经像接受条件反射训练的小白鼠那样,对于能给我们带来甜头的行为模式,接受;对于能给我们带来痛苦的行为模式,抛弃。

当我接过这本书的原稿时,我以为自己只是接受了一项普通的任务,我没有料到,自己将在翻译过程中不由自主地剖析自己。我逐渐发现,自己从小接受的那一套为人处世的 *** 虽然在大方向上没有错,却有许多细节有待改善,而这些细节错误恰恰产生于生活中的一些小事——也许是一句话、一个动作、一个眼神、一副表情……

在平日,我们通常不会想起这些小事,但是,在我翻译洛伊丝 ·P 弗兰克尔博士的这本著作时,那些被埋在记忆角落里的小事却渐渐从脑海中浮现出来——我原以为自己早已忘记它们,也忘记了它们留在我心灵上那种刺痛的感觉。这本书就像是一只啄木鸟,它用尖利的喙叩击着我们的精神树干,倾听从树身里传出来的回声,辨别其中的微妙差别,然后挖出一条条啃食我们的自信与力量的蛀虫。

当我看到“宁可闭上嘴看起来笨,也别张开嘴承认自己笨”(错误38:“为了藏拙而不敢提问”)的时候,我想起好多次问别人“愚蠢的问题”而受到讽刺的滋味。实际上,对方根本就答不出那个问题,讽刺我不过是为了掩饰他们自己的愚蠢,而我居然以为是自己愚蠢,从此不敢轻易提问。

当我读到那个限制自己的潜能而失去几次晋升机会的女性时(错误65:“限制自己的潜能”),我想起小时候母亲经常呵斥我的那句话:“女孩子怎么可以做这些事情!”她指的是换电灯泡、修理门锁之类的“男性工作”。大人们阻止我们去做那些他们认为“不适合女孩子”的事情,尽管我们完全有能力做好——天知道这样的事情发生过多少次!因此,我们不得不在上大学时选择“适合女孩子”的专业,毕业后寻找“传统的女性职位”(错误91),结果我们只能在那些枯燥乏味、工资少得可怜的工作上打转转,永无出头之日。如果让我们按照自己的天性选择职业道路,生活会变成什么样子呢?譬如说现在,我就想做一名水管工,修好家里那一堆水龙头啊、马桶啊、下水道啊什么的。

俗话说,好记性不如烂笔头。随着我把一行行英文转变成中文,随着那一行行文字引发的无数次反思,书中的许多观点也不知不觉地渗入了我的思想,我开始有意无意地从细节处改变以前的行为方式,也开始用不同的眼光看待以前认为理所当然的事情。

就在翻译完这本书几个月之后,我乘车外出办事,车上比较拥挤,一个身材纤巧、长相文雅的女孩提着一个大包上车来,司机让女孩把行李放在他身边。后来,人越来越多,司机很不耐烦地叫大家往中间走,但是那个女孩却没有动弹,于是,司机态度恶劣地催促她,让她往后站。也许是她的行李中有重要的东西,也许是别的什么原因,女孩不仅没有挪动,反倒大声回击司机的斥责。她看起来弱不禁风,但却有那么一副大嗓门。她振振有词地举出种种不能挪动位置的理由,全车人都能听得清清楚楚。如果我像以前那样,一定会认为这个大声吵闹的女孩十分可厌,但这一次我却认为她是在保护自己的利益不受侵犯。最后,她的自信和大嗓门真的发生了作用,态度蛮横的司机竟然向她连连道歉求饶!

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之一单元

生活方式的改变

课文A

在美国,不少人对乡村生活怀有浪漫的情感。许多居住在城镇的人梦想着自己办个农场,梦想着靠土地为生。很少有人真去把梦想变为现实。或许这也没有什么不好,因为,正如吉姆·多尔蒂当初开始其写作和农场经营双重生涯时所体验到的那样,农耕生活远非轻松自在。但他写道,自己并不后悔,对自己做出的改变生活方式的决定仍热情不减。

多尔蒂先生创建自己的理想生活

售姆·多尔蒂

有两件事是我一直想做的——写作与务农。如今我同时做着这两件事。作为作家,我和E·B·怀特不属同一等级,作为农场主,我和乡邻也不是同一类人,不过我应付得还行。在城市以及郊区历经多年的怅惘失望之后,我和妻子桑迪终于在这里的乡村寻觅到心灵的满足。

这是一种自力更生的生活。我们食用的果蔬几乎都是自己种的。自家饲养的鸡提供鸡蛋,每星期还能剩余几十个出售。自家养殖的蜜蜂提供蜂蜜,我们还自己动手砍柴,足可供过冬取暖之用。

这也是一种令人满足的生活。夏日里我们在河上荡舟,在林子里野餐,骑着自行车长时间漫游。冬日里我们滑雪溜冰。我们为落日的余辉而激动。我们爱闻大地回暖的气息,爱听牛群哞叫。我们守着看鹰儿飞过上空,看玉米田间鹿群嬉跃。

但如此美妙的生活有时会变得相当艰苦。就在三个月前,气温降到华氏零下30度,我们辛苦劳作了整整两天,用一个雪橇沿着河边拖运木柴。再过三个月,气温会升到95度,我们就要给玉米松土,在草莓地除草,还要宰杀家禽。前一阵子我和桑迪不得不翻修后屋顶。过些时候,四个孩子中的两个小的,16岁的吉米和13岁的埃米莉,会帮着我一起把拖了很久没修的室外厕所修葺一下,那是专为室外干活修建的。这个月晚些时候,我们要给果树喷洒药水,要油漆谷仓,要给菜园播种,要赶在新的小鸡运到之前清扫鸡舍。

在这些活计之间,我每周要抽空花五、六十个小时,不是打字撰文,就是为作为自由撰稿人投给报刊的文章进行采访。桑迪则有她自己繁忙的工作日程。除了日常的家务,她还照管菜园和蜂房,烘烤面包,将食品装罐、冷藏,开车送孩子学音乐,和他们一起练习,自己还要上风琴课,为我做些研究工作并打字,自己有时也写写文章,还要侍弄花圃、堆摞木柴、运送鸡蛋。正如老话说的那样,在这种情形之下,坏人不得闲——贤德之人也歇不了。

我们谁也不会忘记之一年的冬天。从12月一直到3月底,我们都被深达5英尺的积雪困着。暴风雪肆虐,一场接着一场,积雪厚厚地覆盖着屋子和谷仓,而室内,我们用自己砍伐的木柴烧火取暖,吃着自家种植的苹果,温馨快乐每一分钟。

开春后,有过两次泛滥。一次是河水外溢,我们不少田地被淹了几个星期。接着一次是生长季节到了,一波又一波的农产品潮涌而来,弄得我们应接不暇。我们的冰箱里塞满了樱桃、蓝莓、草莓、芦笋、豌豆、青豆和玉米。接着我们存放食品罐的架子上、柜橱里也开始堆满一罐罐的腌渍食品,有番茄汁、葡萄汁、李子、果酱和果冻。最后,地窖里遍地是大堆大堆的土豆、葫芦、南瓜,谷仓里也储满了苹果和梨。真是太美妙了。

第二年我们种了更多的作物,差不多就靠着从自家树林砍伐的木柴以及仅仅100加仑的燃油过了冬。其时,我开始认真考虑起辞了职去从事自由撰稿的事来。时机选得实在太差。当时,两个大的女儿肖恩和埃米正在费用很高的常青藤学校上学,而我们只有几千美金的银行存款。但我们一再回到一个老问题上来:真的会有更好的时机吗答案无疑是否定的。于是,带着老板的祝福,口袋里揣着作为累积津贴的半年薪水,我走了。

  那以后有过一些焦虑的时刻,但总的来说,情况比我们料想的要好得多。为了写那些内容各不相同的文章,我为《体育画报》爬进过黑熊窝;为《史密森期刊》替参赛的一组组狗套上雪橇;为《科学文摘》调查过尚普兰湖水怪的真相;为《终点》杂志在明尼苏达划着小舟穿越美、加边界水域内的公共荒野保护区。

   我挣的钱远比不上担任 *** 工作时的收入,可如今我们需要的钱也没有过去多。我挣的钱足以应付每月600美金的房屋贷款按揭以及一家人的日常开销。那些开销包括了所有支出,如音乐课学费、牙医帐单、汽车维修以及大学费用等等。至于保险,我们买了一份低收入者的主要医疗项目保险。我们需要为每一个家庭成员的任何一项医疗费用支付最初的500美金医疗保险则支付超出部分的80%。虽然我们仍要支付小部分医疗费用,但我们的保险费也低——每年只要560美金——而我们给自己生大病保了险。除了这一保险项目,以及两辆汽车每年400美金的保险,我们就没有其它保险了。不过我们每年留出2000美元入个人退休金贴。

   我们通过节约开支而又不明显降低生活水准的方式来弥补收入差额。我们每个月仍出去吃一两次饭,不过现在我们光顾的是当地餐馆,而不是城里的高级饭店。我们仍去密尔沃基听歌剧看芭蕾演出,不过一年才几次。我们肉吃得少了,酒喝得便宜了,**看得少了。铺张的圣诞节成为一种回忆,我们把完成稿约作为度假的一部分……

   我想,不是所有热爱乡村的人都会乐意过我们这种生活的。这种生活需要一些特殊素质。其一是耐得住寂寞。由于我们如此忙碌,手头又紧,我们很少请客。在作物生长季节根本就没工夫参加社交活动。吉米和埃米莉虽然参加学校的各种活动,但他俩大多数时间呆在家里。

   另一项要求是体力——相当大的体力。小范围里实现自给自足的途径是 *** 诱惑,不去购置拖拉机和其它昂贵的节省劳力的机械。相反,你要自己动手。我们仅有的机器(不包括割草机)是一台3马力的小型旋转式耕耘机以及一架16英寸的链锯。

   没人知道我们还能有精力在这里再呆多久一也许呆很长一阵子,也许不是。到走的时候,我们会怆然离去,但也会为自己所做的一切深感自豪。我们把农场出售也会赚相当大一笔钱。我们自己在农场投入了约35,000美金的资金,要是现在售出的话价格差不多可以翻一倍。不过现在不是出售的好时机。但是一旦经济形势好转,对我们这种农场的需求又会增多。

   但我们主要不是为了赚钱而移居至此的。我们来此居住是因为想提高生活质量。当我看着埃米莉傍晚去收鸡蛋,跟吉米一起在河上钓鱼,或和全家人一起在果园里享用老式的野餐,我知道,我们找到了自己一直在寻求的生活方式。

  

  

  第二单元

  民权英雄

  课文A

   2004年,一个纪念“地下铁路”的中心将在辛辛那提市成立。这条铁路不同寻常,它不出售车票,也无火车行驶。然而,它将成千上方的乘客送往他们梦想中的目的地。

  给人以自由者

  弗格斯·M·博得威奇

   我步出这幢两层小屋,加拿大平原上轻风微拂。我身边是一位苗条的黑衣女子,把我带回到过去的向导。那时,安大略省得雷斯顿这一带住着美国历史上的一位英雄。我们前往一座普普通通的灰色教堂,芭芭拉卡特自豪地谈论着其高祖乔赛亚·亨森。“他坚信上帝要所有人生来平等。他从来没有停止过争取这一自由权利的奋斗。”

   卡特对其先辈的忠诚不仅仅关乎一己之骄傲,而关乎家族荣誉。因为乔赛亚·亨森至今仍为人所知是由于他所激发的创作灵感使得一个美国小说人物问世:汤姆叔叔,哈丽特,比彻·斯托的小说《汤姆叔叔的小屋》中那个逆来顺受的黑奴。具有讽刺意味的是,这一人物所象征的一切在亨森身上一点都找不到。一个不愿奋起力争、背叛种族的黑人卡特对此颇为愤慨。“乔赛亚·亨森是个有原则的人,”她肯定地说。

   我远道前来亨森最后的居所——如今已成为卡特曾管理过的一处历史遗迹——是为了更多地了解此人,他在许多方面堪称非裔美国人的摩西。亨森自己摆脱了黑奴身份获得自由之后,便暗中帮助其他许多黑奴逃奔北方去加拿大——逃奔自由之地。许多人和他一起在得雷斯顿这一带定居了下来。

   但此地只是我所承担的繁重使命的一处停留地。乔赛亚·亨森只是一长串无所畏惧的男女名单中的一个名字,这些人共同创建了这条“地下铁路”,一个由逃亡线路和可靠的人家组成的用以解放美国南方黑奴的秘密 *** 。在1820年至1860年期间,多达十万名黑奴经由此路走向自由。

   2000年10月,克林顿总统批准拨款1600万美元建造全国“地下铁路”自由中心,以此纪念美国历史上之一次伟大的民权斗争。中心计划于2004年在辛辛那提市建成。真是该建立这样一个中心的时候了。因为地下铁路的英雄们依然默默无闻,他们的业绩依然少人颂扬。我要讲述他们的故事。

  

   听到轻轻的敲门声,约翰·帕克神情紧张起来。他开门窥望,夜色中认出是一位可靠的邻居。“有一群逃亡奴隶躲在肯塔基州的树林里,就在离河二十英里的地方,”那人用急迫的口气低语道。帕克没一点儿迟疑。“我就去,”他说着,把两支手枪揣进口袋。

   二十年前,即1.9世纪20年代,生来即为黑奴的帕克才八岁就被从母亲身边带走,被迫拖着镣铐从弗吉尼亚走到亚拉巴马,在那里的黑奴市场被买走。他打定主意有朝一日要过自由的生活,便设法学会了铸铁这门手艺。后来他终于靠这门手艺攒够钱赎回了自由。现在,帕克白天在俄亥俄州里普利港的一家铸铁厂干活。到了晚上,他就成了地下铁路的一位“乘务员”,帮助人们避开追捕逃亡黑奴的人。在他正前往的肯塔基州,当局悬赏一千美元抓他,活人死尸都要。

  在那个阴冷的夜晚,帕克渡过俄亥俄河,找到了十个丧魂落魄的逃亡者。“拿好包裹跟我走,”他一边吩咐他们,一边带着这八男二女朝河边走去。就要到岸时,一个巡夜人发现了他们,急忙跑开去报告。

   帕克看见一条小船,便大喝一声,把那些逃亡黑奴推上了船。大家都上了船,但有两个人容不下。小船徐徐驶向对岸,帕克眼睁睁地看着追捕者把他被迫留下的两个男人团团围住。

   其他的人都上了岸,帕克急忙安排了一辆车把他们带到地下铁路的下一“站”——他们走向安全的加拿大之旅的之一程。约翰·帕克在有生之年一共带领四百多名黑奴走向安全之地。

  

   黑人去当乘务员常常是由于本人痛苦的经历,而那些白人则往往是受了宗教信仰的感召。在北卡罗来纳州长大的贵格会教徒利瓦伊·科芬解释说:“《圣经》上只是要我们给饥者以食物,无衣者以衣衫,但没提到过肤色的事。”

   在19世纪20年代,科芬向西迁移前往印第安纳州的新港(即今天的喷泉市),在那里开了一家小店。人们传说,逃亡黑奴在科芬家总是能得到庇护。有时他一次庇护的逃亡者就多达十七人,他还备有一组人员和车辆把他们送往下一段行程。到后来有三条主要路线在科芬家汇合,科芬家成了地下铁路的中央车站。

   科芬经常由于他做的工作受到被杀的威胁,收到焚毁他店铺和住宅的警告。几乎每一个乘务员都面临类似的危险——或者更为严重。在北方,治安官会对帮助逃亡的人课以罚金,或判以短期监禁。在南方各州,白人则被判处几个月甚至几年的监禁。一位勇敢的循道宗牧师卡尔文·费尔班克在肯塔基州被关押了十七年多,他记录了自己遭受毒打的情况:总共被鞭笞了35,105下。

   至于那些黑奴,逃亡意味着数百英里的长途跋涉,意味着穿越自己极易被人辨认的陌生地域。没有路标,也几乎没有线路图,他们赶路全凭着口口相告的路线以及秘密记号——比如树上钉着的钉子——是乘务员用宋标示北上路线的记号。

   许多黑奴在夜色掩护下赶路,有时脸上涂着厚厚的白粉。贵格会教徒经常让他们的“乘客”不分男女穿上灰衣服,戴上深沿帽,披着把头部完全遮盖住的面纱。有一次,利瓦伊·科芬运送的逃亡黑奴实在太多,他就把他们装扮成出殡队伍。

  

   加拿大是许多逃亡者的首选终点站。那儿1833年就废除了奴隶制,加拿大当局鼓励逃亡奴隶在其广阔的未经开垦的土地上定居。其中就有乔赛亚·亨森。

   还是孩子的亨森在马里兰州目睹着全家人被卖给不同的主人,看到母亲为了想把自己留在她身边而遭受毒打。亨森利用命运给他的一切机会,干活勤勉,深受主人器重。

   经济困顿最终迫使亨森的主人将他及其妻儿送到主人在肯塔基州的一个兄弟处。在那儿干了几年苦工之后,亨森听说了一个可怕的消息:新主人准备把他卖到遥远的南方腹地去农庄干活。这名奴隶将与自己的家人永远分离。

  只有一条路可走:逃亡。“我会认北极星,”许多年后亨森写道。“就像圣地伯利恒的救星一样,它告诉我在哪里可以获救。”

   亨森和妻子冒着极大的风险带着四个孩子上路了。两个星期之后,饥饿疲惫的一家人来到了辛辛那提市,在那儿,他们与地下铁路的成员取得了联系。“他们为我们提供了食宿,非常关心,接着又用车送了我们三十英里。”

   亨森一家继续往北走,最后来到纽约州的布法罗。在那儿,一位友善的船长指着尼亚加拉河对岸。“‘看见那些树没有’他说,‘它们生长在自由的土地上。”’他给了亨森一美元钱,安排了一条小船,小船载着这位黑奴及其家人过河来到加拿大。

   “我扑倒在地,在沙土里打滚,手舞足蹈,最后,在场的那几个人都认定我是疯子。‘他是个疯子,’有个沃伦上校说。”

   “‘不,不是的!知道吗我自由了!’”

  

  第三单元

  安全问题

  课文A

   许多年前,在美国,家家户户白天黑夜不锁门是司空见惯的。在本文中,格林叹惜人们不再相互信任,不得不凭借精密的安全设备来保护自己和财产。

  锁之国

  鲍勃·格林

   小时候在家里,我们的前门总是夜不落锁。我不知道这是当地的一种说法还是大家都这么说的;“不落锁”的意思是掩上门,但不锁住。我们谁都不带钥匙;晚上最后一个回家的人把门关上,这就行了。

   那样的日子已经一去不复返了。在乡下,在城里,·门不再关着不锁上,哪怕是傍晚一段时间也不例外。

   在许多方面,郊区和农村甚至比巡查严密的城市街道更易受到攻击。统计显示,那些据称是安宁的地区的犯罪率上升得比城镇更为显著。不管怎么说,前门虚掩不落锁的时代是一去不复返了。

   取而代之的是防盗锁、防护链、电子报警系统,以及连接警署或私人保安公司的报警装置。郊区的许多人家在露台上安装了玻璃滑门,内侧有装得很讲究的钢条,这样就没人能把门撬开。

   在最温馨的居家,也常常看得到窗上贴着小小的告示,称本宅由某家安全保卫机构或某个保安公司负责监管。

   锁成了美国的新的象征。的确如此,一家大保险公司最近的一则公益广告没有用图表表明我们所处的危险有多大,而是用了一幅童车的,车身上悬着如今随处可见的挂锁。

   广告指出,没错,确是保险公司理赔失窃物品,但谁来赔偿互不信任、担心害怕这种新氛围对我们的生活方式所造成的影响呢谁来对美国从自由之国到锁之国这一蜕变作出精神赔偿呢

   因为那就是现状。我们已经变得如此习惯于保护自己不受美国生活新氛围的影响,如此习惯于设置障碍,以致无暇考虑这一切意味着什么。

   出于某种原因,当我们觉得防范周密时才安心;我们没有想到问问自己:为什么会出现这种情况为什么非得把自己与邻居和同住一城的居民隔绝开来,这一切究竟是从什么时候开始主宰我们生活的

   这一切确实主宰了我们的生活。如果你在一家大中型公司上班,你上下班很可能不好随意进出。你可能随身带着某种出入卡,电子的或别的什么的,因为这卡能让你进出工作场所。也许前台的保安认识你这张脸,平日一挥手让你进去,但事实明摆着,你所任职的公司深感面临威胁,因此要借助这些“钥匙”不让外人靠近。

   这种现象并非向来有之。即使在十年前,大多数私营公司仍采取自由出入的做法。那时管理人员根本没想到过恰当的手段是不信任他人。

   且看各地机场。过去家长常常带孩子去登机口看飞机起飞降落。这种事再也没有了。机场不再是一个有趣的学习场所;它们成了拥有最精密的安全检查系统的场所。

   凭借着电子透视装置,我们似乎终于想出妙计让 *** 无法近身,无论是真的 *** 还是凭空臆想的。能解决这一问题真是如释重负,于是我们就不去多想这种状况对我们的生活质量意味着什么。如今我们走过这些电子搜查器时已经看都不看一眼了;这些装置,还有它们所代表的一切已经获胜。

   我们的居住区处在强光源的照射之下;我们连哪怕像阴影这样小小的享受也不想给自己。

   越来越多的商人正购置连接在 *** 机上、能剖析来电者声音的新机器。据说那种机器能让商人知道他的朋友或客户是否在撒谎,其出错概率很小。

   所有这一切都是以“安全”的名义实施的:我们是这么跟自己说的。我们害怕,于是我们设法把害怕锁在外面,我们认定,那就是安全的意义。

   其实不然;我们虽然有了这一切安全措施,但我们或许是人类文明史上最不安全的国民。还有什么更好的字眼能用来描述我们被迫选择的生活方式呢还有什么更为可悲地表明我们在这个令人困惑的新时代所感受到的惶恐之情呢

   我们不信任何人。郊区的家庭主妇在家庭旅行用车钥匙链上挂着防 *** 口哨,我们在自我防卫方面变得如此聪明,最终全都聪明反被聪明误。我们或许是把邪恶锁在了门外;但在这么做的同时我们把自己锁在里边了。

   那也许是我们将来回顾这一时代时记得最牢的精神遗产:在对付我们中间无形的恐惧之时,我们成了自己的囚徒。在我们这个问题重重的时代,所有的人都是囚徒。

  

  第四单元

  外星人

  课文A

   这仅仅是一个错误,一个愚蠢的错误,那种人人都可能犯的错误。只是从今往后再也不会有太空客前来访问地球了。再也不会了。

  水乡

  伊萨克·阿西莫夫

   我们不会再有太空游客前来了。外星人将永远不会登陆地球——至少是再也不会了。

   我这不是悲观。事实上,外星人登陆过地球。这个我知道。在宇宙的千百万颗星球当中穿梭往来的太空飞船可能有许多,可它们永远不会再来我们这儿了。这我也知道。而这一切都是由于一个荒唐的错误导致的。

   且听我解释。

   这实际上是巴特·卡默伦的错,所以你得对巴特·卡默伦这人有所了解。他是爱达荷州特温加尔奇的治安官,我是他的副手。巴特·卡默伦是个脾气暴躁的人,到了他不得不整理个人应缴多少所得税时更是容易光火。你想,他除了当治安官,还经营着一家杂货铺,并拥有一家牧羊场的股份,同时还享有残疾退伍军人(膝盖受过伤)津贴,以及其他某些类似的津贴。这样一来他的个人所得税计算起来自然就变得复杂。

   要是他让税务人员帮他填表就不至于那么糟糕,可他非得要自己填,于是填得他牢骚满满腹。每年到了4月14日,他就变得难以接近。

   那个飞碟在1956年4月14日这一天登陆真是大错特错。

  我是看着它降落的。当时我的椅子背靠着治安官办公室的墙,我正望着窗外的星星,琢磨着是不是该下班去睡觉,还是继续听卡默伦骂个不停,他正在第127次核对他在税单上填写的一栏栏数字。

   一开始像是颗流星,可接着那道光越变越宽,成了两股像是火箭喷出气流之类的东西,而那玩艺儿一点没出声就着落了。

   两个人走了出来。

   我说不出话,也做不了事。喘不了气,也没法用手示意,甚至眼睛都没法瞪大。我就那么呆坐着。

   卡默伦他压根儿就没抬起过头。

   有敲门声。门开了,飞碟上的那两个人走了进来。要不是我看着飞碟降落,我还会以为他们就是镇上的人。两人身着灰套装、白衬衣,戴着深红棕色的领带。他们穿着黑皮鞋,戴着黑帽子,肤色黑黑的,卷曲的头发黑黑的,眼睛呈棕色。两人神情严肃,身高都在5英尺10英寸左右,看上去非常相像。

   天哪,我害怕极了。

   可卡默伦只是在门开的那会儿略一抬头,皱了皱眉头。“有什么事吗,伙计”他边说边用手拍着税单,显然正忙着呢。

   那两人中的一个走上前说道:“我们对你的人已经观察很久了。”他说话时小心翼翼、一字一顿的。

   卡默伦说:“我的人我只有老婆一个人。她干什么来着”

   穿西装的那人说:“我们选择此地作为之一接触点,因为这里偏僻安静。我们知道您是这里的首领。”

   “如果你指的是治安官,本人就是,有什么话就直说,你们遇到什么麻烦了”

   “我们非常谨慎,沿用了你们的衣着式样,甚至采用了你们的外貌。我们还学习了你们的语言。”

   你可以看到卡默伦脸上开始现出领悟的神情。他说:“你俩是外国人”卡默伦不怎么喜欢外国人,退伍后就没怎么见过外国人,不过总的来说他尽力做到为人公正。 .

   飞碟来人说:“外国人正是如此。我们来自你们称之为金星的水乡。”

   卡默伦连眼也没眨一下便说:“好吧。这里是美国。我们这儿不论种族、肤色、国籍,一律平等。我为你们效劳。你们有何贵干”

   “我们希望您马上与贵国,即你们所说的美国的要人联系,前来此地商讨加入我们伟大组织的事宜。”

   卡默伦的脸色渐渐涨红。“我们加入稀仍啪组织。我们已经是联合国的成员了,天知道还有别的什么。我想是让我把总统找来,呃就现在前来特温加尔奇发一封急件”他看了看我,似乎想在我脸上看到一丝笑意,可此刻若有人从我身后把椅子抽开,我也不会摔倒在地。

  飞碟来人说:“事不宜迟。”

  “你们想不想要国会也来还有更高法院”

  “要是有用的话,治安官。”

  这下卡默伦真的气坏了。他把税单向桌上重重地一摔,叫道:“好啁,你们跟我添乱,我可没时间跟你们这些自作聪明的人纠缠,尤其是外国人。要是你们不马上从这里滚出去,我就以扰乱治安罪把你们关起来,永远不放你们出来。”

   “您是要我们离开”金星人问。

   “马上滚!滚出去,滚回你们老家去,别再回来。我不想见到你们,这儿谁都不想见到你们。”

   那两人对望了一眼。

   一直作为发言人的那人于是说:“看得出您确实极其不愿受到打搅。我们从不愿将我们自己或我们组织的意见强加于无意接受者。我们尊重您的个人自由,马上离开。我们将不再返回。我们会在你们地球周围发布警告,不再会有人前来。”

   卡默伦说:“先生,够了,别再胡说八道了,我数到3——”

   那两人转身离去,我当然知道他们说的句句是实话。你知道,我一直在听他们讲话,卡默伦可没有,他一心只想着他的税单,而且我似乎知道了他们脑子里在想什么,你明白我的意思吗我知道地球周围会竖起一道屏障,使他人无法进入。

   他们走了之后,我才能又开口说话——已经太迟了。我高声叫起来:“天哪,卡默伦,他们是从太空来的。你为什么要赶他们走”

   “从太空来的!”他两眼瞪着我。

   我大喝一声:“你看!”我到现在都不明白是怎么一回事,他比我重了25英磅,可我竟然扯着他的衣领把他拽到了窗前。

   他震惊之下都没有反抗,等他回过神来似乎想要把我击倒时,正好看见窗外的情景,顿时气都喘不出来了。

   他们正在进入飞碟,就是那两人,飞碟就在那儿,知道吗,大大的, 圆圆的,亮晶晶的,挺有气势的。接着飞碟起飞了。它轻轻巧巧地上升,像根羽毛似的,一侧发出一道桔红色的光芒,那光越来越强烈,飞碟变得越来越小,最后重新变成一颗流星渐渐消失。

   我说:“治安官,你为什么要赶他们走他们要见总统。这下他们再也不会回来了。”

   卡默伦诜“我当他们是外国人。他们说的,要学我们的语言。而且他们说的话莫名其妙。”

   “哼,得了,还外国人呢。”

   “他们说自己是外国人,两人看上去像是意大利人。我以为他们是意大利人。”

   “他们怎么会是意大利人呢他们说他们是从金星来的。我听见的他们是这么说的。”

   “金星。”他的眼睛瞪得越发圆了。

   “他们是这么说的。他们把它叫做水乡什么的。要知道,金星上多的是水。”

   所以你瞧,这仅仅是个错误,一个愚蠢的错误,那种人人都可能犯的错误。只是从今往后地球上再也不会有任何金星人来访了。卡默伦这个笨蛋,还有他那该死的税单!

   只听他嘀咕道:“金星!他们说水乡的时候,我还以为他们指的是威尼斯呢!

1980年9月考入江西农业大学学习。1984年8月起先后任赣州地区农业局技术员、办公室副主任。1992年3月起先后任赣州市计委办公室副主任、主任。1999年4月任赣州市重点建设办公室主任兼市基本建设投资公司经理。2001年4月任赣州市发展计划委员会副主任。2004年6月任赣州市人民 *** 副秘书长。2005年任赣州城市开发投资集团有限责任公司董事长。2006年12月起任赣州市教育局局长。

摘要:众所周知,在现代办公室装修装饰中,为了凸显我们办公空间的完美效果,做好对其软装工作的合理开展往往是其中不容忽视的重要环节;而要想做好对其软装工作的合理开展,做好对软装饰品的合理选择就显得至关重要。那办公室装修装饰中的软装饰品都有哪些呢?办公楼装饰有哪些写字楼装饰与摆设8个注意要点

办公楼装饰有哪些

其一,在现代办公室装修设计中,随着现代都市经济的不断发展以及现代人审美意识的不断提升,关于办公室装修装饰中的软装饰品也越来越普及,越来越繁多。一般来说,在现代办公室装修中,我们常见的办公室装饰品主要有布艺,藤艺,铁艺,石头摆件,绿植以及字画等挂件。由于不同的装饰品都有着自身的特点,提醒业主在进行选择时,一定要引起足够的重视。

其二,一般来说,在现代办公室装修设计中,作为办公室软装饰品之一的布艺品主要包括有窗帘,靠垫以及椅垫等;在现代办公室装修中,布艺装饰品不仅可以能够柔化办公室空间生硬的线条,同时又能赋予办公室空间环境的温馨的格调,有独特的审美价值;而藤艺家具则主要包括有藤桌,藤椅与藤沙发等,藤艺的原材料通常是来自大自然,身居藤艺的环境中感受到清新自然的乡土文化气息。

其三,在现代办公室装修设计中,由于其中的办公部门与人数较多,为了给室内办公人员营造一种温馨舒适的现代办公环境,那就很有必要做好对办公室装饰的绿化设计。一般来说,办公室的绿色植物包括主要为盆景花艺等,这些绿色植物可以丰富剩余的办公空间,给公司带来全新的视觉感受,增添艺术装饰效果,花卉经过特殊工艺处理,既保持了鲜花自然美观的形态,又具有独特的造型。

其四,还有一种类型就是字画艺术品摆挂件。一般来说,在现代办公室装修中,通过在冷冰冰的墙面上装点的几幅字画,墙角置办一些青瓷,顿时就增添了几分艺术气息,空间会显得有生气许多,正如“红蜓公社”所标榜的那样,没有艺术品的空间缺少情怀,而没有字画的空间就没有灵魂。

写字楼内部装饰与摆设8个注意要点

《黄帝宅经》曰:“宅者,人之本。人以宅为家,居若安即家代昌吉。若不安,即门族衰微。”所以,居室内装饰要注意以下几个要点:

1、若住宅的大厅较暗,可加壁挂或图画来弥补缺陷,如牡丹花或向阳花,可采收阳刚之气,另外挂画应以光明正大的内容为宜,避免孤兀之物。如有山水画挂在厅堂上,要观其水势向屋内流,不可向外流。因山主人丁水管财,水向内流乃进财宝,水流出为失财。船画要使船头向屋内,切忌向出屋外,向出者损财丁,向入者招财进宝,可言满载而归。对家居吉利的字画,包括象征富贵荣华的牡丹花画,象征年年有余的莲花及锦鲤图,象征健康长寿的松柏长青图等等。至于“字”则以寓意吉祥、善颂善祷的书法为宜。

2、有的门厅及房间挂钟是必须的,特别是综合办公室,更应该挂时钟,因为在这些地方挂时钟可有五大作用,一是招财进宝,二是避邪气,三是助主人运势,四是管理部下,五是计时间。但是,时钟的挂法若不明理气,挂错地方就不行了,时钟的正面不能向内,应朝向门或阳台的方向为好。

3、家中养金鱼。金鱼常被称为风水鱼,可弥补家居风水上的缺陷,并令住宅充满活力,引起生机,但必须注意鱼缸大小须适中,周围不可堆放其他杂物,不能正对着灶台位,因为灶台位属火,与水相克。不能有死鱼,鱼缸上边不能摆放财神象。

4、房内的绿色植物是应该摆放的。大厅内可摆放富贵竹,发财树等,象征生机勃勃、制造氧气,对居室有益。不必强求四季鲜花,但必须常绿常青,如有枯萎,则需常换,令居室更具活力。

5、不管房间住人不住人,房内的门窗应该做到常开常闭,令气势流动,空气更新,做到“流水不腐,户枢不蠹”。另外,大门门缝不可过大,免得泄财气。

6、如果屋小,则房间里的家具不宜太大,悬挂的镜子也不宜太大,这都是保持均衡方面来考虑的。

7、有些人家中喜用八卦镜、风铃等物,又不明规理,所以家中不可乱用,免得伤身。

8、房间的颜色:房间的颜色以白、黄、蓝、绿诸色为佳,木色亦可,忌用黑色,少用灰色。天花板颜色宜轻不宜重,因为上古天地初开只是浑沌一片,其后分化为二气,气之清浊者下沉而为地,于是才有天地之分。客厅的天花板象征“天”,颜色当然是以轻清这宜。所谓轻清,是指较浅较淡的颜色;一般来说以白色、淡**和浅蓝色为主,象征朗朗蓝天,而白色则象征白云悠悠。而地板的颜色则宜稍深色为主,以符合天轻地重之义。