季度工作总结

装修宝典036

季度工作总结,第1张

季度工作总结
导读: 1、季度工作总结2、开餐馆有哪些注意事项3、食堂志愿者活动策划方案6篇4、餐饮合同5、家居装修设计的色彩搭配6、家庭装修预算7、汉中100平米装修多少钱 汉中装修报价精选季度工作总结模板汇总七篇  总结

精选季度工作总结模板汇总七篇

 总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,让我们抽出时间写写总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是我为大家整理的季度工作总结7篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

季度工作总结 篇1

 一、公益主题活动

 (一)开展关爱行动,关爱来深建设者子女。1月中旬,开展青少年关爱活动,来自9个街道的xx0多名来深建设者子女,到活动中心参加了迎新春青少年关爱活动,一起体验科技活动,并领到中心发放的节日礼品。

 (二)举办新春国防教育活动,提高国防意识。1月底,组织罗湖少年军校“维和少年团”45名少先队员,走进“深圳特区好六连”开展拥军慰问及国防教育活动,参观连史馆、内外整理及文体室,开展队列训练,提高国防意识。

 (三)承办区志愿者杯乒乓球赛、丰富义工文体生活。1月初承办区志愿者杯乒乓球赛,组织8支义工乒乓球队开展团体比赛,丰富志愿者文体生活,提高身体素质和凝聚力。

 (四)举办20xx年公益活动回顾展览、宣传活动阵地文化。3月份,中心展出20xx年公益活动回顾展览,展示中心开展公益服务成果, *** 了《20xx年活动年报》,提升中心公益形象宣传力度。

 二、教育培训

 (五)20xx年秋季专场汇报演出活动。以钢琴、古筝琵琶、二胡奥尔夫、舞蹈为单位对20xx秋季教学汇报专场演出进行总结,在充分总结点评演出组织工作、节目质量、20xx秋季教师教学情况的同时,布置20xx上半年演出任务和相关的参赛任务,要求教师做好春季教学计划,努力做到教学与演出相结合。

 (六)筹备参赛活动。1月份召集美术书法教师召开参加20xx深圳市少儿艺术花会动员会,布置参赛任务,制定了参赛作品创作计划和具体实施方案,从2月末开始教师已进入辅导学生创作参赛作品阶段。

 (七)20xx年春季培训开学。全面细致做好20xx春季培训开学准备工作,以开好教师工作会议为重点。教师会议顺利圆满召开,在反复强 *** 师要做好学生安全保障工作的同时,会议充分总结了20xx培训工作的成绩,布置了20xx年度和春季培训重点工作。3月10日春季培训班顺利开学,培训工作全面步入正轨。对2月底教育部、民政部、人力资源社会保障部、国家工商行政管理总局等四部门联合印发的《关于其实减轻中小学生课外负担开展校外培训机构专项治理行动的通知》予以充分重视和应对,多次召集相关学科教师开会,要求教师充分领会通知精神,对照通知中所指的问题和将要整治的内容范围对所任教课程内容作出相应调整,做到教学以培养学生兴趣为主,注重培养学生能力的科学性和合理性,不超纲,不超前,不以应试为目标。

 三、艺术团体

 (八)完成春季招生计划。舞蹈团春季招生57人次,由二个梯队组成。乐团53人次,由两个梯队组成。

 (九)教学汇报与教研工作。1月份与培训部共同组织舞蹈学科秋季教学汇报,制定春季教学计划,舞蹈团教师参加凤舞全国少儿舞蹈教材学习;3月中旬召开舞蹈学科春季教学计划研讨教研会,进行教学计划点评、演出工作安排,舞蹈团集中排练为参加深圳市第十一届少儿花会展演新创作剧目。

 四、活动场所服务

 (十)跟进两馆一中心规划方案的相关事宜。配合团区委机关搬迁至中心办公的相关工作,做好中心饭堂改造工程的前期准备工作。

 (十一)大楼维修工程。完成天井玻璃破裂维修、球馆房间地板渗水修缮工程、中央空调主机保养工作和大楼中央空调及分体空调的清洗工程。

 (十二)安全管理工作。完善消防重点单位安全台账,按照辖区消防民警的检查要求做好整改和完善工作;固定资产的报废及仓库清理工作;组织全体员工观看《安全生产主体责任缺失警示录》。

季度工作总结 篇2

 现将20xx年之一季度工作情况总结如下:

 一、电商业务各项业务数据如下:

 1、车险:截止到20xx年月31日,本公司车险业务出单笔,车险总金额元,业务收入元,完成上半年计划的%。

 2、航空机票:截止到20xx年月31日,营业前台出票共张,出票共计:张。

 3村邮乐购:截止到20xx年月31日,村邮乐购加盟店发生的业务有:车险业务笔,共计:元。

 二、主要存在问题和下一步工作计划

 (一)车险:主要存在问题是:

 1、大部分员工营销主动性不强,业务发展信心不足,不重视车险业务,特别是部分金融网点出单率不高;

 2、村邮乐购老板对车险基础知识认识不到位,积极性还未充分调动起来。

 下一步工作计划:

 1、继续做好续保工作,提前把续保客户资料发至各班所,落实“谁出单谁跟单”确保客户续保率达80%以上。对成功出单班所进行表扬和奖励通报,每周通报车险业务进度,提振员工信心。

 2、持续进行村邮乐购店主的培训和指导,提升店主对车险的兴趣及主动营销意识,增强出单意愿。

 3、做好奖励政策,营造良性发展氛围,充分地激发班所人员的销售热情,引导班所人员更好地利用手上的客户资源。

 4、结合 *** 车辆绿色标志加办业务的保险到期客户进行跟踪营销,更 加大市场营销力度。

季度工作总结 篇3

  一、强化管理,提高服务质量。

 加强对办公室工作人员的教育和管理,牢固树立“办公室工作就是服务”的思想。加强政治业务学习,要求办公室人员模范遵守单位的各项规章制度,坚决克服自由散漫、纪律观念淡薄等不良倾向,在提高自身服务意识与服务水平上狠下功夫。

  二、优化手段,推进规范管理

 建立健全各项规章制度,将现代化的管理手段更多地应用于办公室工作的方方面面。办公室工作人员要加强学习,节省资源,提高工作效率。

  三、协调关系,使我局全面工作顺利开展

 在做好对外接待、收发文管理、计划生育、 *** 维稳、综合治理等一系列工作的同时,发挥好枢纽作用,积极协调配合各部门认真完成各种临时性工作。

 办公室将具体做好以下几方面工作:

 1、及时收发文件,并交主要领导审阅,根据审阅意见,转达给分管领导及相关人员办理。认真做好公文起草工作,努力确保公文质量,保证公文及时、准确、安全运转。

 2、及时做好单位工作安排通知、节假日放假安排通知、政务值班安排等事宜。

 3、做好局长办公会议、全体干部职工会议和其它重要会议的筹备工作,并做好会议记录。

 4、继续做好社会治安综合治理、 *** 维稳、人口和计划生育、安全生产等各项工作目标落实,及时反馈民情快车、 *** 件回复上报。

 5、配合各科室做好政务公开和档案管理工作。

季度工作总结 篇4

 20xx年二季度,我室总工会组织积极发挥其基层工会组织的桥梁纽带作用,关心职工生产生活,为职工排忧解难,努力为职工群众办实事,积极开展各项活动。具体工作如下:

 一、为了贯彻落实集团公司劳竟委的精神,调动全集团公司广大干部员工学法、用法、知法、守法的积极性和主动性。5--6月份编制了《合同法》、《物权法》、《产品质量法》、《妇女权益保障法》、《招投标法》、《担保法》、《安全生产法》、《婚姻法》8部法律知识相关学习资料。并下发各单位、子公司要求普法专员组织学习;同时,我们还组织相关单位、子公司进行了《合同风险防控》、《建设工程招标评标办法》、《金融风险法律防控》、《营销法律风险培训》、《招标工作实务》、《产品质量法》、《担保法与担保风险管理》现场培训。

 二、为了加强法律顾问室新员工专业知识学习,让新员工就自己岗位专业知识在办公室内部给其他员工讲解,然后大家进行讨论提问题等方式进行共同学习。通过这种学习方式不仅丰富了新员工的头脑,增长了知识,而且还提高了新员工的实际工作能力。

 三、坚持厂务公开制度,对职工关心工资等等的'问题,及时公开,让职工明白决策的原因、政策的依据及企业目前的经营情况,使职工得到理解和支持。

 四、建立健全员工的生日档案,开展会员生日慰问活动,4-6月份共为4位员工 *** 生日贺卡及发放慰问金。

 五、为了丰富职工业余生活,组织参见爬山春游活动。

 六、建立健全女职工生育信息档案,关心员工学习、工作和生活,真诚地为员工办好事、办实事,帮助职工排忧解难。开展“送温暖”活动,慰问生病职工、病逝家属及业务相关人员。送去组织的温暖,帮助他们解决实际困难。

 七、每周五或周一由部长主持召开党政工工作会议,传达各类会议精神,讨论职工关心的工作、生活、学习等问题。

 八、积极踊跃参加公司工会组织的摄影书法大赛活动,11名员工投了摄影作品,占法律顾问室总人数的三分之二。

 九、并按时缴纳工会会费,会费收缴率达到100%。

季度工作总结 篇5

 为加强公司安全生产管理,贯彻落实“安全之一、预防为主”的方针,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产的安全,结合公司实际,现将1月份安全生产工作汇报如下:

 1根据工作实际,明确了工作重点,强化了工作措施,确定了工作思路,明确了责任分工,真正做到安全生产工作有目标、有措施、人人有任务、有责任,使安全责任发挥作用,产生效果。

 2结合部门的安全生产特点,制订安全工作计划,同时落实公司日常的安全管理要求。

 3把抓安全生产与当前工作紧紧结合起来。每次到码头现场去了解的情况,最主要的还是安全之一,海风大,海浪大,环境差,但公司的精神安全之一,预防为主牢记在心。

 4管理好办公用具: *** 线路、电脑、传真机的安全措施,以避免电击火灾等造成的安全。

 在今后的工作中将进一步贯彻落实对安全生产工作的指示精神,搞好各项安全管理规章制度,明确安全生产责任,使每个人都充分认识到搞好安全生产的重要性,安全就是效益。把安全生产工作深入扎实、坚持不懈的开展下去,确保安全生产的稳定。

季度工作总结 篇6

 已经进入xx年的第四季度了,和大家先说一下上一季度(7-9月份)酒店经营情况。上季度三个月(7-9月份)餐饮部计划完成417万,实际完成万,客房部计划完成万,实际完成万(万为财务统计数,不含由于时间差及转餐饮早餐费用造成与客房实际营业额约万,客房统计数为万元)。累计全酒店计划完成万,实际完成万(不含客房差额万),距计划任务少万元,没有完成年初既定任务。下面针对我酒店的实际情况,对第二季度工作做一总结。

  一、各部门第二季度工作肯定的地方。

 今年第二季度,我们酒店各个部门都能够积极、认真完成酒店的接待任务。成功的接待了省星评委员会对我酒店星级评审工作,人大、政协国庆庆典宴会,几十场大型婚宴以及国家、省、市***的接待工作,并取得了优异的成绩。在此期间,各部门互相协调、帮助共同做好接待工作,积极完成了上级交给的任务,这种团结协助的精神需要继续发扬。

 虽然餐饮部第二季度没有完成计划营业额,但总体来说大家还是能够发扬积极向上的团队精神,比如传菜部在九、十月份由于种种原因只有六七名服务生,在婚宴多、工作量大的情况下,依然不怕苦不怕累,坚持完成自己的本职工作。

 客房部第二季度在大家努力工作下超额完成任务,这与客房部上下全体员工的辛勤努力工作是分不开的。尤其在接待酒店四星级复核评定的工作中也表现也非常突出。客房部经理、领班带领客房部全体工作人员在夏季旅客接待量比较大的情况下,加班加点完善客房各项设施设备,对酒店所有客房和大堂公共区域重新进行了清扫保洁,所有管理人员在接待过程中全程亲自参与服务。今年第二季度客房接待量较前几年也再创新高,在人员不足的情况下,客房部全体员工团结向上,任劳任怨,并且在完成这些工作以外,还积极参与大型宴会的接待工作。总体来说,客房部应当单独提出表扬。也希望你们在以后的工作中能继续保持吃苦耐劳、团结向上的工作精神。

 保安部在上一季度工作也也比较认真,白天站岗、夜间巡逻,并担负着酒店公共区域清扫、苗木浇水摆放工作,进入十月份以来,随着婚宴增多,值夜班的同志每天上午只休息两个小时就重新回到工作岗位上,调度车辆、清扫现场,并积极协助餐饮部传菜、收台,这种团结互助的精神也应当继续发扬。

 工程部为了保障酒店的正常稳定运转,也认真细致完成了本职工作,并每天都安排人员配和监督酒店的装修工作,同时还积极抽调人手协助餐饮部做好各种宴会的接待工作。

 财务部门工作也比较顺利,做好财务分析和核算,确保了每个数据和财务报表的准确、真实、完整、可靠,同时还积极做好应收账款的结账工作,保证了酒店收入的及时变现,并多次在加班工作的同时协助餐饮部接待工作,以解婚宴和大型宴会时人手不足之急。这种团队协作的精神也是值得表扬的。

  二、各部门上季度工作需要改进的地方。

 酒店的特色菜品种和质量都急待于进一步的提高。综合今年整体情况来看,餐厅经营情况很不乐观,而餐厅客人减少的原因我们应该多从主观上找找原因。从客人结构就不难看出,本地客人在减少, *** 、各局、各乡镇以及周边一些经常来的老顾客明显少了,什么原因呢我们天天在说,怎样针对有限的餐饮市场来提高我们的销售业绩,重中之重就是要提高菜品质量、调剂菜品花色。每年我们的餐饮销售额都是能够完成任务的,出现今年这种局面,很多人都有不可推卸的责任。这里我也想举几个我们工作中明显不足的例子:譬如说主食的问题,有些人天天来,甚至一天来两次,我们怎么就不能给人家换换品种,天天顿顿就是、,我们的主食品种是否能多开发一些!菜品质量也不稳定,就拿早餐来说,就早餐那几道热菜每天炒出来口味都不一样,有的就很好,有的就很差劲,这应该不是技术问题,而是责任心问题,做菜的时候,多用点心,多下些功夫,我就不信这菜的色香味做不好。换个位置想象,如果你要是经常来就餐的客人,今天吃这道菜好吃,明天叫别人一起来品尝,来的时候说非常好吃,结果和之一次品尝的完全不一样,大失所望,你怎么想!以后你还会经常来么我们要尊重客人。我今天把这件事情提到尊重客人的高度绝不是耸人听闻!我们是一家酒店,出售的商品就是我们的菜品、我们的服务,如果这些都不能做到优秀,甚至还不能达到及格,还怎么谈得上对顾客的尊重重。

 每周把新菜推荐给客人,在注意节约的同时更要注意菜品质量的稳定,厨房作为餐饮产品的主要制造部门,要提高各种原材料的综合利用率。在保证酒店餐饮产品质量的前提下,在菜式的设计方面要多下功夫,要综合利用原材料,减少辅料和边角料的浪费,这样才能控制成本支出的增长。新菜的推广现在大家都在做,品种也有增加,请大家记住,新菜不仅要做,还要做好、做做精,推出新菜不仅是要增加品种、变化口味,更重要的是对于那些受欢迎、评价好的菜品我们更需要保证质量的稳定,而不是今天是这样的口味、明天同样的菜就变了。出新菜要合理搭配,而不是随意想象的。不能随意搭配就是新菜,要按照传统的做工工艺去执行。我们很多同志都在认真钻研业务,提高自己的水平,但同时也有个别人只是表面看起来光鲜,实际上没有真才实学,最可恨的是自己还不知道该去学习、提高自己的水平!这些人要认真反思一下,以后的工作该如何去做。对于控制成本问题我们不是之一次提出来了,这里我还是要强调,在不降低菜品出品品质的前提下,成本一定要严格控制,物价上涨、工资上涨,这些不能控制,但是节约水、电和合理利用原材料,这些我们还是能做到的。

季度工作总结 篇7

 转眼间,第三季度的时间就这么结束了。我作为xxx书店的一名店员,在这几个月的工作里,通过对店长教导和培训的充分吸收,以及充分的锻炼反省。让自己在工作中有了很多的收获和提升。

 如今,反思自己这一季度的工作情况,和过去的情况比较起来,其实算是的有进步的,但如果和其他的同事一比较,我的成长就不这么明显了。所以,在此次工作的总结中,我也对自己的问题和不足方面的问题进行了深刻的检讨、以下,生活我对自己工作的总结:

  一、思想方面

 在这个季度初期,我重新反思了自己的工作思想。作为一名书店店员,我不仅仅是负责书籍管理和其他工作的管理人员,更是给顾客带来适合服务的服务人员!

 为此,我在工作中调整了自己的思想,加强了自己的服务态度,在思想上更深刻的加强了自己的服务意识,让自己能在面对顾客的时候更加仔细、细心!也能更好的保持微笑和充分的礼仪。

  二、工作能力方面

 作为一名书店店员,在工作中并不仅仅只是做好服务和整理书架而已。在开店以外的工作中,我们还要关于整理新到的书籍,并进行相关的分类、清点,并准备好及时地上架。

 而在上架方面,我们又要考虑到摆放为位子,以及怎么空出这样的位置等等。可以说,如果对店内的书籍不够了解,在这方面的工作不仅寸步难行,而且也很难做好。

 但在这个季度的工作方面,我经过店长的教导,认识到了书架间的摆放规律以及学会了不少的技巧。再经过在工作中的充分实践,我也充分的让自己的掌握了这份能力。在各方面的工作中都有了不少提升。

  三、个人分析

 从三季度的情况上来看,我更大的问题还是在细节和服务上,因为我本身也并不是特别的外向,所以在管理上并没有表现的特别出色。有时候发现一些顾客的不好的习惯,如抽烟等事情,我也不能及时的劝阻,也曾因此被批评过。对此,我真的很惭愧。

 所以,在今后的工作中,我更加加强自己的锻炼,让自己能更好的掌握的工作的能力,并更好的完善自己!此外,因为书籍的搬运确实很重,在体力和作息上我也要加强锻炼。让自己能将这份工作完成的更加出色!

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注意事项

1、门店选址

开餐馆位置选择是重中之中,创业新手必须谨记这一点。门店位置选的好,那简直是活招牌,不用怎么花心思去宣传,也会有人源源不断的进店。当然,品类得要消费者喜欢!但是门店位置选的好,的确占有不小的优势!对于新手而言,我建议可以将门店的位置选择十字路口、公交车站附近、商业街、居民楼聚集区等地,这些地方人流量比较大,而且人流比较稳定。

2、餐厅服务

作为新手开餐厅,之一次难免在服务方面会做的不够周到。所以需要创业者在餐馆试营业之前考虑到这几个方面,首先是食材的供应一定要保障充足,因为一般刚开业餐馆的生意都会比较好,客流量大,很容易出现食材供应不足的情况,如果一旦出现这种情况将会为餐厅的服务大打折扣,初次体验顾客会留下不好的印象。

3、餐厅装修

餐厅装修比起其他场地装修,更加有讲究。现在做餐饮不都流行一句话叫做:做体验度吗?餐厅的装修恰好最能提高顾客的体验度,新手开餐厅,不妨可以效仿同行装修风格,在这基础上自己再有所创新,这样比较保险。关于餐厅装修风格的选择,要和自己经营的品类和消费人群定位关联。

扩展资料

给自己的餐馆进行产品定位的时候,主要需要考虑两个层面。之一层面是经营产品的价格定位,如果你的餐馆准备面向中高端的消费人群可以将价格定得稍高一些,如果面向的是低层消费者,可以将产品价格定的和周围消费水平相吻合。还有在确立餐馆经营的品类之前,你需要做一个详细的市场调查,来确保这一品类在市场上有一定的欢迎度,从而确保自己开店顺利。

参考资料:

-餐馆

食堂志愿者活动策划方案1

一、指导思想

公司以构建职工“满意食堂、贴心食堂”为目标,在办好、管好职工食堂上下工夫。为让职工吃上放心饭、舒心饭,职工食堂认真实施以“内部管理标准化、卫生管理规范化、伙食安排集约化、服务措施人本化”为主要内容的“食堂四化管理”。每周一至周五中午为职工开设午餐,以职工的身体健康需要为本;力求达到科学配餐,营养配餐,提高膳食质量;坚持预防为主,确保职工饮食卫生安全。

二、食堂定位

本食堂主要针对公司职工,所以在菜品经营上以大众菜肴为主,按300人就餐设计,具体经营项目如下:

1、菜品:以北方菜为主,适当添加特色风味菜肴,每餐厨房烹制荤菜6款、素菜4款,保证三天内菜品不重复;菜品品种有厨师长制定,提前一周报主管审核,毛利润控制在30%左右;

2、面点:经营米饭、面条、包子、油条、饼、炒饭等;

3、汤类:免费,一般有西红柿蛋汤、土豆丝汤、瓜片汤、紫菜汤等

经营形式:划卡就餐

三、设备配置

设备采购需在开业前15天开始,开业前5天安装调试完毕,具体设备如下:

xxxxxxxxxxxxx

以上为必备设备,价格以当地价格依据,估计10万左右;

四、食堂岗位设置及培训

(一)食堂岗位设置配置:

食堂管理员 1人

会计员 1人

保管员 1人

采购员 1人

厨师长 1 人

付厨师 1人

砧板 3人

面点师 1人

付面点师 1人

餐厅领班 1 人

餐厅服务员 3人

洗涮工 2人

保洁员 2人

共计 19人

(二)人员培训计划

1、 *** 人员:

开业前20天 *** 餐厅主管,制定具体管理方案;开业前10天 *** 其他工作人员到岗;

2、员工培训:

1)新入制培训:熟悉餐厅运营情况及岗位要求;学习食品卫生要求、生产安全要求; 考核合格上岗。

2)继续培训: 定期请人对员工进行业务培训;开展技能比赛,交流学习;

五、基本工作流程要求

1、 采购。食堂设采购员1名。日耗品由炊事人员开列清单后交采购员及时采购,大件物品和批量食品采购由后勤部指派2人以上一起采购。采购物品后交食堂管理员或炊事员验收,凭发票由主任签名证实。

2、验收和保管。采购物品经食堂管理员或厨师长验收后方可入库保管。

3、制订菜单和领用物品。厨师长和保管员负责根据当天采购员采购原料及仓库存储,协同管理员拟制好次日早餐计划,然后领用各项所需材料。

4、饭菜加工。每餐饭菜必须在就餐前10分钟准备好。加工后的饭菜要注意保热、保洁。

5、就餐。就餐期间,食堂内部事务统一由管理员进行协调。负责打菜的服务员,固定窗口,固定事项。管理员要根据就餐情况及时调配饭菜,如有饭菜不足情况要及时采取措施。

6、餐后清洗、清理与打扫。组织分工,对餐桌、厨具、餐具进行清洗,并分类放在固定位置,厨房、餐厅进行打扫、冲洗;对剩余饭菜进行适当处理。

食堂志愿者活动策划方案2

活动名称:

美化食堂设计方案

活动背景:

我校学生食堂布置基本一致,装饰过于简单。大众与 *** 食堂之间装饰风格毫无特色可言,。学生对食堂的满意度不高。 活动目的:为了改善学生的就餐环境,营造良好的、积极向上的食堂氛围以及着力突出 *** 食堂和大众食堂的特色与区别,特意 *** 此设计方案。 活动对象:大众一食堂

参与对象:

xxx

活动内容:

每个人都有一个名字,每个名字中都包含着父母对我们的殷切希望。每个名字都别有一番风味,也可以从侧面反应一个人的性格和素养。一个好的名字会令他人印象深刻,从而赢得他人的好感 ,所以要想改变师生对学校食堂的固有印象,突出大众和 *** 食堂自身的特色,为每个食堂赋予一个寓意深刻、富有内涵的名字显然是必要的。

西北黄土之地,放眼远眺,遍地灰黄,一片萧瑟落败之景象。身居此种自然环境下,学生的心里自然会有一定落差,而食堂灰白的色调和千篇一律、毫无特色的装修风格使得学生从心理上对食堂难以产生好感;加之食堂人口流动大,人群熙熙攘攘、噪声嘈杂愈发降低了食堂在学生心中的满意度。为改观这一现状,我们应在食堂的装修上下力度,尽量使用蓝色、绿色等亲近自然的颜色,并注重色调之间的协调,以降低学生在视觉上因色差过大而造成的不适应。

每个文化都有自己的特色,既然有特色我们就应该加以利用。大众一食堂应该尽量体现我中华主流文化特色,在装修风格上走中国风路线。以岁寒三友:松、梅、竹为主图,配以诗词歌赋于其上,既在色彩上做到了鲜明和谐又体现了我国古老的文化底蕴,可谓一举两得。

一个企业能够立足的根本不是雄厚的财力,而是服务于人的态度。如果没有一个良好的服务态度,即使企业基础条件再好,也不会做大做强,反而可能因此走到破产边缘。故食堂应将员工的服务态度列入员工发展评估之中,对服务态度好的员工进行提拔或奖励,对服务态度差的员工进行批评教育,使食堂与学生之间的关系更加亲密融洽。

活动流程:

1 为食堂起名字(可通过募集名字的 *** 使得全校学生都能参与其中);

2实地考察,作出装修设计方案;

3购买装修材料;

4进行装修;

活动预算:

墙体装修:PVC 中国风墙纸(宽053m 长10m 、70元、50卷)共计:3500元;

背胶:300元。

人工费:1000元

总费用:4800元

食堂志愿者活动策划方案3

一、活动背景

为了提高XX工程大学机电学院食堂营养配餐,科学饮食,饭菜可口,而且不耽误大家等待就餐。现与食堂联手,力求达到双赢效果,增加三楼食堂收入,现由XX工程大学机电学院《大学生设计协会》为食堂策划本活动的宣传。

食堂是在校大学生一日三餐就餐的地方,是每个同学都必到的场所。XX工程大学机电学院内食堂有一楼、二楼以及三楼等,各个食堂之间也存在很大的竞争,而且校外有小吃一条街和许多小型餐馆,总是人满为患,出去就餐耽误大量的时间。大家都只知道一楼、二楼可以就餐,却总认为三楼是老师、领导就餐之地,在这里告诉大家,三楼不仅可以就餐,还可以送外卖到宿舍。

二、活动名称

“无尘食堂,科学膳食,打造理工品质”

三、活动主题

饮食新时尚,科学价更优

四、活动目的

1 使目标受众中99%的人都知道;通过在校园内贴海报、拉横幅等方式反复宣传一些简单明了的信息。

2 使目标受众中70%的人感兴趣;在宣传过程中,要让受众了解各食堂拥有的与其不同的特点,口味也结独到但合了学生的大众口味,并且食堂内的每个服务员态度都特别好,也很热情耐心。

3 使40%的目标受众喜欢,25%的受众较偏爱该食堂,通过促销活动等方式使受众进一步了解并且产生认同感。

4 对到食堂就餐的新顾客以及老客户尽量让他们满意,形成二次,三次的回头消费,形成一部分稳定的客源。

五、活动内容

由《大学生设计协会》为三楼食堂做宣传活动。主要内容包括为食堂 *** 宣传海报,在活动条幅下方打出食堂为赞助单位,帮助食堂宣传,每年都向新生介绍该食堂,节日时在食堂举行活动借此宣传食堂。

六、活动时间

20XX年10月19日---20XX年10月20日

七、活动对象

全体师生和教职工

八、 活动 ***

做广告

1 *** 海报及宣传单,发放到校内人口聚集处,因为可以宣传本食堂特色、各菜单价格和外送号码等;

2 大力宣传食堂的 口号 :清净无染、真诚待人,以及它的精神品质;

3 在协会对外活动的主条幅上打出食堂为赞助单位;

九、活动流程

(一) 由协会宣传部为食堂 *** 海报,表明食堂地点,罗列食堂特色食物,并注明其营养搭配的科学道理。张贴在学校主要地方。也可由食堂印刷宣传单,我们为其发送。

(二) 在协会对外活动的主条幅上打出食堂为赞助单位,提高食堂知名度,提高食堂人气。倡导健康 、安全、科学的餐饮理念。

(三) 在每年的新生军训期间,为食堂宣传,使新生更先了解食堂饮食,为食堂创造新客源从而在竞争中处于不败之地。

(四) 如果可以的话,有食堂和学院联合,由我们《大学生设计协会》负责全院烹饪大赛,以提高食堂的知名度,同时可以丰富大学生的业余生活。

十、资金预算

1、设计海报 A4双面彩色宣传单(850元 包送)

设计费:150元

发放费:200元

宣传费:200元

2、易拉宝: 2个设计 + 成品(200元)

3、合计:1600元

食堂志愿者活动策划方案4

一、活动主题

为学生提供更好的饮食,服务学生。

二、活动时间、地点

时间:3月1日——3月20日

地点:南北食堂门口

三、活动目的

通过此次活动的策划举办,选出学校食堂最美味的菜。

四、活动意义

1、让学生充分参与到学校的活动中,丰富学生的大学生活。

2、让学生了解学校几大食堂的不同和特色菜肴。

3、选出优秀食堂,使落后的食堂的食堂负责人有警觉,针对本食堂做出改进,更好地服务于学生。

五、活动流程

(一)前期准备(3月1日——3月4日)

1、宣传途径:

(1)确定宣传海报,请宣传部 *** ,海报两张(南北食堂各一张)(张贴时间<3月6日——3月10日>)

(2)在学校的人人、西祠、微博、qq上发布活动告示

(3) *** 宣传单100份,由本部干事负责分发

(4)撰写广播站通讯稿,并联系学校方山之声广播站播出,播出时间为3月5日至3月8日

2、特色菜名称简介:

(1)联系各食堂负责人,让他们推荐各自食堂的3道招牌菜,并附有介绍)

(2)对每道菜进行拍照,并进行编号,1、2——17、18,整理食堂负责人的发言(菜的配料、价格、营养价值),帖子照片旁,便于学生观看

(二)具体流程

1、任务分配:3月1日前,生管部召开部门例会,让部长协调好具体的工作细节,将任务分配给每位干事。

2、工作分配:在pk赛那天,所有生管部成员分成两组,一组在南食堂,一组在北食堂,11:30在食堂门口 *** ,做好准备工作,12:00准时进行活动

3、评选:

(1)现场评选,由过往学生作为评委,给他们每人一票,并做登记,留下他们的****

(2)短信评选,学生编辑短信,如“1”或“18”到XXXXX(1或18代表菜的编号)

4、奖励方式:统计参与投票的同学,筛选出20名幸运者,给他们免费的食堂餐券(由食堂负责人提供)

(三) 活动后期

1、清理场地,确保干净整洁

2、pk赛用具及时清理、归还

3、及时向中奖学生发放食堂餐券

六、活动注意事项

1、确保学生都遵循意愿投票,严禁工作人员影响学生投票

2、确保抽奖活动的公正公开

食堂志愿者活动策划方案5

一、学校餐饮自主经营的优缺点

1自主经营的优点。学校具有经营的主动权,可以真正提高服务质量,让利给学生,社会效益显著。食品卫生安全可以得到保障。食品质量、伙食价格等学校能够有效监控。

2自主经营的缺点。管理队伍薄弱,制度不够健全。缺乏一套责权利相结合的分配激励机制,员工的工作积极性没有充分调动起来,员工思想上缺乏竞争意识,没有内忧外患意识,认为学校里的学生不得不在食堂就餐,以至于思想上不思进取,管理手段不科学,经营方式不创新,面对市场的变化缺乏应变能力。原料采购环节因信息有限,较难采购到质优价廉的原料;加工及成品的销售环节缺乏节约开支,控制成本的意识和行为,材料浪费、毁损等不合理,消耗大。烹饪技术一成不变,无专业人员研究膳食搭配,菜色单调。

二、外包经营的优缺点

外包的优点简单点说,就是什么也不用操心,全托式的交给承包人负责,只负责一些日常食品卫生安全,食品质量、伙食价格监督,及每月往来账务结算。管理流程简化,菜肴品种多样,就餐质量得以提高。

缺点就是承包人有很多都是昧着良心做食堂,说的是一套,做的是另一套,也许开始好点,后面就很差,用的食品有很多是变质的,食堂监督也很麻烦,通常承包方都会和负责学校食堂的人搞好关系,较难监督。卫生部办公厅《关于2010年全国食物中毒事件情况的通报》中,2010年共报告学生食物中毒事件37起,中毒2086人,死亡1人。其中26起发生于学校集体食堂,中毒1541人,发生在集体食堂的中毒人数最多,占中毒总人数的2825%。从食物中毒原因来看,学生微生物性食物中毒事件的报告起数和中毒人数最多,分别占学生中毒总数的4595%和466%。微生物性食物中毒事件主要是由食物污染或变质、生熟交叉污染等原因引起。这样的局势下,餐饮外包是否能让广大师生吃的放心呢

三、自主经营与外包经营的博弈

(一)自主经营是学校餐饮服务的定心丸

自主经营模式下,食堂的各项资产、设备由学校投入,食堂的管理人员及员工都由学校选聘,食堂经营管理的各项 规章制度 也由学校制定。食堂经营管理学校说了算。食堂经营的各种食材集中定点采购,保证了采购环节的食品卫生安全;且食堂员工耳濡目染都深知学生饮食安全的重要性,加工销售环节的食品安全也能得到保障。物价飞涨的今天,自主经营模式的优势自不必说,学校给予食堂多种形式的补贴,食堂也能体谅学校的难处,尽量保持基本大伙价格的稳定,让广大师生能吃得放心,吃得实惠。

(二)外包经营是学校餐饮服务的新方向

外包经营模式下,学校只提供经营场所和基本的经营设备,餐厅的改造装修及后续周转型资产都由承包方投入。学校还可以收取风险保证金及一定的管理费,对于食堂的补贴也可以适当减少,学校财务上的压力骤然减轻。外包经营的食材一般都由外包方片区统一采购配送,原料成本降低了,伙食价格也相对低廉,且有自主经营的大伙牵制,外包方也不得不维持伙食价格的合理稳定。外包方一般都配有专业的营养师,可提供品种多样,色、香、味俱全的菜肴,极大地丰富了广大师生不断提高的饮食需求。

(三)自主经营与外包经营能否和平共处

我校在充分调研、论证的基础上保留了食堂一楼的自主经营模式,食堂的二楼、三楼对外公开招标,选取资质较强,在多家学校经营餐饮的两家企业进驻,改头换面的餐饮经营一下就吸引了大批的学生,仅开学的之一个月餐厅(二楼)营业收入高达原自主经营时的三倍,最为可喜的是自主经营的一楼餐厅及教工餐厅也明显感受到来自外包经营的巨大压力,积极创新菜肴,改善服务态度,加强管理,节约成本,全力投入到这场前所未有的竞争中来。众所周知,有竞争才会有发展,才会出效益,广大师生才会得到更好更优惠的服务。当然因为自主经营食堂的牵制,外包经营的餐厅也不得不时刻关注伙食价格的合理稳定,不能肆无忌惮的提高餐饮价格,降低服务质量,赚取超额利润。而且学校有自主经营的餐厅做保障,就掌握了餐饮经营的话语权,可以有效地对食堂工作进行监督和检查,对师生的投诉做出及时处理,让广大师生吃的健康、吃的放心、吃的实惠。

总之,学校饮食工作是维护学校的教学、科研及师生员工生活服务的更具基础性和重要性的工作。开放校内餐饮市场,既要符合市场规律、产业规律和教育规律,又要符合经济体制、教育体制和后勤社会化改革方向。为了确保师生员工的身体健康,维护学校的稳定,适应学校的建设与发展,这种循序渐进的开放,不失为一种稳妥的管理模式和经营机制,当然这种探索和实践,必定会和原有的经营管理方式发生碰撞,会产生各种新的问题需要思考、研究、解决,但其最终目的都是要建立“市场提供服务,学校自主选择, *** 宏观调控,行业自律管理、职能部门监管”的新型学校后勤保障体系。

食堂志愿者活动 策划方案 6

一、活动主题

第二届校团委学生会与食堂联谊晚会及排球赛活动。

二、活动目标

促进学生与食堂之间的沟通,促进学生和食堂工作人员更深的了解,加深彼此的感情,以及更好地反映同学对食堂涨价的意见和看法,让广大同学了解食堂,拉近食堂和同学间的距离,方便双方的交流,最终达到双方相互了解,相互支持的目的。

三、活动时间地点

时间:xx年4月

地点:规模:晚会现场可容纳约200人,排球赛约80人。

四、活动策划:

联谊晚会

一、参加人员:

1、到场嘉宾: 学校领导(党委,团委老师),食堂后勤集团主任,学生会及各社团干部。

2、表演单位: 学生会,食堂的才艺员工等。

3、晚会观众: 学生会干部,各院系学生等。

4、筹备单位: 学生会。

5、主办单位:食堂后勤集团,学生会。

二、基本活动程序

1、前期宣传期

(1)4月初,学生会向学校各院系递送邀请函,借助各院系学生会优势展开宣传。

(2)在校园网及校报上进行宣传,力求达到更佳的宣传效果。

(3)主体宣传部分为昆明理工大学莲华校区,我们将在校区展开宣传,具体包括:

a、放置宣传板(在校区放置两块)

b、粘贴宣传海报(彩纸海报)

c、悬挂宣传条幅

d、利用广播台进行全方位立体宣传

e、以"我与食堂,共同发展"签名活动为晚会做宣传

2、活动准备期

(1)活动准备

a、"我与食堂,共同发展"签名前期准备(笔、纸、书桌、礼仪**)

b、主持人的确定,台词、服装

c、学生会干部精品节目排练

d、食堂的`精彩文艺节目排练

e、压轴节目:学生会干部及食堂员工大型合唱节目的编排

f、相关摄相,拍照器具及主持人话筒准备

(2)场地准备

a、晚会背景的布置

b、嘉宾席布置:桌椅摆设、纯净水的摆设、节目单 ***

c、观众席的布置:入场口设置、入场人员的确定

d、音响的搬运和摆放

e、报幕及后勤准备

3、晚会现场(内容安排):4月15日

(1)14:00至17:00 晚会节目彩排

(2)17:00至17:30 灵活安排个别节目彩排

(3)17:30至18:30 就餐

(4)18:45至19:00 准备舞台背景及嘉宾席布置

(5)19:00至19:30 相关领导入场并签名;所有观众及嘉宾全部入场;校园媒体通讯员入场;

(6)19:30至22:00 晚会正式开始,节目程序:

a、介绍来宾

b、学校领导致欢迎辞

c、食堂后勤集团主任致开幕辞

d、精彩文艺节目,知识竞赛及余兴游戏(详情见报幕单及附录)

e、大型合唱节目(所有演员、负责人同台演出)

f、晚会闭幕

三、晚会费用预算

(1)水果类

a、香蕉:350元/公斤10公斤=35元

b、橙子:400元/公斤10公斤=40元

c、橘子:400元/公斤10公斤=40元

(2)零食类

a、糖:1200元/公斤5公斤=60元

b、花生瓜子:50元

(3)矿泉水:2400元/箱2箱=48元

(4)会场布置及宣传费用

a、拉花:8元/个8个=64元

b、气球:7元/袋8袋=56元

c、话筒电池:8元/块4块=32元

d、横幅及海报:100元

(5)奖品费用

a、有奖竞答礼品:30元

b、游戏奖品:80元

总计:635元

四、总结晚会

学生会干部认真听取同学,社团反馈意见,并总结晚会,为第三届联谊晚会积累经验。

状况。每一个阶段下来会对其进行总结和反思,并进入下一个循环中,不停地向上、前进。

关于餐饮合同范文合集6篇

 随着人们法律观念的日益增强,合同出现在我们生活中的次数越来越多,它也是实现专业化合作的纽带。那么相关的合同到底怎么写呢?以下是我帮大家整理的餐饮合同6篇,欢迎大家分享。

餐饮合同 篇1

 甲方(发包方):________________________

 乙方(承包方):________________________

 为提高餐厅的经营管理水平,保障员工的就餐质量,现对__________公司的餐厅进行外包经营,经公开招标评定,_______餐饮管理有限公司为中标经营承包单位。根据《_______公司餐厅招标文件》与《_______餐饮管理有限公司投标文件》中相关条款的约定,在平等自愿的基础上,达成如下协议。

  一、承包经营的模式:

 1、甲方委托乙方进行独立自主承包经营。

 2、乙方必须直接从事经营管理,不得对外转包或委托他人经营。

 3、甲方每年收取乙方餐厅管理费人民币_____万元整。

 4、乙方需交押金_____万元。

 5、乙方经营过程中,平均净利润率不得超过_____%。

  二、经营范围:

 1、餐厅地址:______________公司员工餐厅。

 2、经营范围:早餐、中餐、晚餐、夜餐主副食产品。

  三、甲方的权利与义务:

 风险提示:

 注意,业务可以承包,但是财务人员必须牢牢控制在股东手中,财务一旦混乱或被承包人控制,这个公司将会出现很多虚假账务,甚至被掏空,所以在签订承包经营合同时,必须对财务人员的选聘权有明确约定。按照公司治理、会计制度规范和强制性法律规定,财务也应当是规范和独立的。

 此外,承包人经营期间所负债务,对外应当由公司承担,对内可以按照约定由承包人承担,为了避免对外债务的风险,发包人应当控制财务。

 1、甲方有权对乙方的生产经营尤其餐厅卫生安全进行监督检查,乙方应积极配合。甲方工会委员会或后勤管理部有权派驻管理代表。管理代表的职责是:代表甲方对餐厅的卫生安全、食品原料进行监督检查,代表甲方反映员工的相关意见,列席乙方的经营管理会议,查阅乙方的会计资料及管理制度等。

 2、甲方应积极履行协助乙方维持其承包经营,尽可能提供必要的帮助。

 3、甲方负责提供餐厅现有的设备,包括生产设备、售饭卡机设施、水电设施、餐桌餐椅、空调设施、电视机等(详见清单)。乙方承包期间,以上物品的维护与保养由乙方承担,物品损坏的,由乙方负责更换或折价赔偿,物品正常使用所产生的磨损除外。

 4、甲方负责提供“_______卡”智能管理系统设备用于餐厅消费服务,并有维护系统的义务。

 5、负责提供水电供应,如遇到停电、停水等情况,甲方应提前通知乙方,积极协助乙方提供正常服务。

 6、甲方应尽量保持就餐员工人数稳定,尽量维持员工总数不低于_____人;每餐前能够提供就餐人数的,应尽量提供,以方便乙方合理安排经营;因甲方用餐人数低于_______人数时,甲方应适当给予乙方适当补贴,节假日及甲方非正常生产情况下除外。

 7、有权对餐厅的主要原料,如米、面、油、肉、食盐等的采购渠道进行监督检查,乙方应积极配合提供食品物资品种、规格、品牌、产地、供应商等相关资料和信息。

 8、甲方有权对乙方的独立经营进行检查,一旦发现乙方有对外转包或委托他人经营的行为,甲方可提前解除合同,也可对乙方做出___万元的罚款,同时有权要求乙方须在甲方提出之日起立即解除转包关系,并负责在三日之内清退出餐厅。

 9、甲方在条件允许的情况下为乙方提供餐厅员工住宿援助,具体情况双方另行约定。

  四、乙方的权利与义务:

 风险提示:

 承包人可以作为法定代表人,但是必须约定制约机制,否则承包人有经营权、用人权、财务权,权利大到极致就没有监督,必然出现混乱。股东会和董事会必须继续发挥作用,切不可因为承包经营而退出。股东对于重大股权,比如公司改制、增减股、分立、合并、兼并、重大投资、应经方向大的变化等等,这些股东权益不能擅自放弃或承包。

 此外,公司印章一般会交给承包人保管,但是这样容易后患无穷,为了防止虚假合同、虚构债务等等,更好公司设专人保管印章,反所签章之文件,必须有承包人或承包人制定的人签字并留备份。

 1、乙方有权在承包经营范围内进行自主经营,自负盈亏。有权自主决定食品物资采购、加工、劳动用工、财务等经营事项。

 2、乙方须强化餐厅内部卫生安全措施,确保餐厅安全卫生。

 应严格按照国家有关饮食卫生标准执行各项操作,出现问题应即时向甲方报告,及时做出急救措施。安全卫生包括但不限于工作安全、食品安全、人员安全等,由此产生的一切责任由乙方自行承担。

 3、乙方尤其注意做到以下安全卫生:

 (1)食品物资存放。

 必须通风、干燥、干净卫生、整齐有序,安排专人负责定时清洁。注意防盗、防火、防虫害,定期杀虫、灭鼠,确保无苍蝇、蚊子、老鼠、蟑螂等害虫、严禁存放清洁用品及有强烈气味、有毒、有害或非食用的物品。严格餐具卫生洗刷、消毒,每次餐具检查的合格率应达到100%。

 (2)厨房卫生。

 炉灶、蒸柜等厨房设备每天清洁,抽油烟系统定期清洁。工作台、货架、调料台随时保证清洗干净。定期清洗冰箱、雪柜,保证清洁卫生。每周必须对餐厅进行一次彻底的卫生大扫除,范围包括:仓库、办公室、洗手间、烹调间、粗加工间、走廊、点心房、餐厅、供餐区等所有的设施设备:包括门窗、天花板、地面、墙壁、墙角、灯管、插座、开关、灶具、餐具、下水道、抽油烟管道、冰箱、洗碗池、洗菜池、搁物板、风扇、空调、餐桌、凳子及所有卫生死角等。垃圾桶和馊水桶身需基本保持干净、标识明确并加盖,按时清理。

 (3)餐厅卫生。

 开餐前餐厅内的桌椅必须保持干净,台面无饭粒菜渣、无油污水渍,凳脚无积尘杂物,地面干净无油污,开餐过程中也必须有专人维护餐厅内的清洁。餐厅内的墙面、门窗、天花、瓷砖、玻璃需保持无灰尘、蜘蛛网,风扇、灯管、灭蚊灯、宣传标语、开关插座要长期保持干净。每周2次大扫除,用清洁剂清洗台面、地面,尽量做到餐厅内无蝇、蚊、蟑螂、老鼠等。专人回收餐具,不得乱放乱扔,剩菜、剩饭要及时运走,保证餐厅无异味。为了防滑,特别是雨雪天,各排队口、入口、出口应采取防滑措施,防止员工摔伤。

 4、确保饭菜花色品种多样,满足职工就餐需求,不断提高餐食质量、服务质量。

 5、向甲方提供企业营业执照、法人授权委托书以及经营本餐厅的`卫生许可证等资料,以供甲方备案,并按照当地 *** 要求办齐相关证照并缴纳相关费用。

 6、乙方不得中途无故终止协议,如确须终止协议,乙方应提前二个月以书面形式通知甲方,从停止经营之日起,承包费、押金一律不退,乙方还需向甲方支付_____万元的违约金。

 7、承包期满前一个星期前甲乙双方清点财产,若有损坏将在财产押金中扣除或折价赔偿。

  五、餐厅用工管理:

 1、承包餐厅的用工由乙方根据《劳动法》等相关法规自行招录管理,工作人员的身份资料和登记信息应向甲方提供一份,除行政管理和财务人员外,乙方食堂工作人员必须取得相关《健康证明》。乙方必须做好食品加工人员的卫生工作,并制定相应的管理措施。

 2、甲方若在工作中发现乙方工作人员服务意识差,品质低下,甲方有权要求乙方进行批评教育、调离原岗位或调出在甲方的单位。

 3、乙方工作人员除遵守乙方的管理制度外,还不得借用甲方名义从事有影响甲方正常生产经营的行为,否则,甲方有权按照甲方的管理制度进行处罚。

  六、费用结算与支付办法:

 1、甲方每天正常班下班前(下午_____前)与乙方核对就餐卡消费金额并共同签署,甲方按照员工餐卡实际消费金额每半个月向乙方结算一次。

 2、乙方每半年向甲方缴纳管理费一次,每次缴纳_____元整,每次在下一半年度前缴纳。

 3、承包经营期间,乙方承包经营期间的管理费、水电费、税费、垃圾费、排污费等所有经营所需要交纳费用,由乙方自行承担。乙方按实际发生额(按 *** 等有关部门对甲方结算价格)向甲方按月进行现金或支票结算,缴款时间为在收到甲方通知的五个工作日内(法定节假日顺延),逾期按每天万分之二向甲方支付滞纳金。

  七、承包经营考核:

 1、甲方定期组织对乙方经营状况进行监督审核,乙方对甲方提出的问题和乙方存在的违约行为,应及时加以整改和纠正。如未能及时改正的,甲方有权视情况给予警告、罚款处罚,直至解除合同。发现乙方经营净利润率高于约定标准时,有权要求乙方在后续经营过程中调整;如乙方多次违反拒不改正时,甲方也有权终止合同。

 2、甲方有权在公开公正的前提下进行员工满意度调查。

 调查由甲方工会委员会或后勤管理部每半年组织一次,乙方也可派人参加,调查的员工范围不低于就餐员工数量的20%。调查在公平公开的前提下采用记名投票方式进行,乙方有知情的权利。员工满意度连续3次在75%以下,公司将有权解除本协议并没收全部押金。乙方应在接收到甲方收回承包经营权的五个工作日内完全撤出,逾期按每天_____元赔偿甲方的损失。员工满意率连续3次在75%以上,甲方将优先考虑与乙方续约。

  八、协议变更与争议解决:

 1、本协议履行期间,确有必要变更协议,一方至少提前30日向对方书面提出,双方协商解决。

 2、因执行本协议而引起的一切争议,由双方本着平等友好、互惠互利的原则协商解决。协商不成时,由甲方所在地人民法院诉讼解决。

  九、协议期限:

 期限暂定为一年,即自______年___月___日至______年___月___日为止。合同期满,同等条件下,乙方享有优先续约权。

  十、其他:

 1、本合同经甲、乙双方签字盖章后,即具有法律效力。未尽事宜,双方另行协商。

 2、本合同一式贰份,甲、乙双方各执一份。

 甲方:(加盖公章)__________________

 代表:________________________________

 乙方:(加盖公章)__________________

 代表:________________________________

 ____________年_________月___________日

餐饮合同 篇2

 甲方: 肥矿集团蔚县新陶阳矿业有限公司三矿

 乙方:

 甲、乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,就甲方内部职工食堂承包给乙方相关事宜达成一致意见。为了明确双方的权利和义务,特签订本合同,共同遵守。

 之一条 承包对象

 肥矿集团蔚县新陶阳矿业有限公司三矿职工食堂。

 第二条 食堂日常管理经营模式

 1、甲方自主安排职工食堂厨房位置,餐厅场地等事宜。

 2、乙方负责厨房日常设施及物品的维护,若出现人为破坏情况乙方需照价赔偿。

 3、乙方自行承担食堂日常水、电费用,由甲方安设食堂处电表,乙方按照甲方电费缴费标准交纳食堂电费。

 4、乙方自行安排厨房员工及其服务人员,并负责员工的工资、住宿、安全、福利待遇及相关卫生健康证件的办理。

 5、乙方必须优先甲方人员就餐。

 6、外来人员内部招待根据甲方要求另行安排。

 第四条 承包期限及保证金

 1、本承包合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日(包括合同试行一个月),合同期满自动解除,若双方希望继续合作,需重新签订合同。

 2、乙方向甲方缴纳保证金 元,乙方在使用期间物品如有损坏,乙方不及时赔偿,甲方有权从保证金中扣除,乙方应在10天内将保证金补齐,否则甲方有权终止合同。

 第五条 甲乙双方的权利义务

 1、甲方的权利义务:

 (1)甲方按照本合同约定监督乙方日常经营管理,督促乙方切实履行本合同义务。

 (2)甲方可根据实际需要,向乙方提出变更就餐时间或安排一人、多人加餐。乙方应积极配合,并准时开餐,做到饭热菜香。

 2、乙方的权利和义务

 (1)乙方负责食堂的经营管理,具体包括食堂人员安排、菜肴的搭配与 *** 等食堂卫生的清洁、甲方外来客人的就餐接待等。

 (2)本合同有效期内,乙方应健立健全各项规章制度及有关岗位责任制和操作规程,并严格按制度和操作规程工作。制度建立主要包括:工作时间、工作职责、防火、防毒、防盗、卫生管理等各个方面。

 (3)乙方承包的食堂以为甲方服务为唯一目的,不准改变用途,不准转包。

 (4)要做到环境优雅、食品卫生,质量精,秩序好,并注意做好勤俭节约工作,确保食堂安静、安全。

 (5)自觉服从甲方的管理,并接受甲方监督和指导。

 (6)保证甲方人员就餐,让甲方就餐人员随时用餐。并做到新鲜可口、花样翻新、营养搭配好。

 (7)本合同有效期内,食堂消防、安全、卫生等由乙方负责。如因乙方责任发生火灾、食物中毒、环境污染、安全等事故,所有损失由乙方承担,并依照相关法律追究责任。

 (8)餐后认真清洗餐具做好消毒工作,并做好消除蚊、蝇、鼠害等工作。

 第六条 违约责任

 1、乙方提供不洁食品造成甲方人员食物中毒的,由乙方负责赔偿并承担相应的法律后果。

 2、乙方在履行本合同的过程中,若明显违反合同约定,无法达到合同约定的供餐标准和供餐时间要求的,经甲方三次书面催告后,乙方仍不改正,甲方有权单方解除合同并不支付违约金。

 3、本合同正式生效后任何一方不准单方擅自终止合同,如确需提前终止合同,应提前30天书面通知对方,对方同意后,可解除合同,但需支付违约金-------元。

 第七条 本合同期满乙方应按本合同的规定将外包的物品(按照物品交接清单)完好无损的交付给甲方,如有损坏由乙方负责赔偿。

 第八条 其它条款

 1、本合同一式二份,双方各执一份,本合同自甲、乙双方签字盖章之日起试行一个月,若双方无异议,经双方书面确认后正式生效。

 2、本合同签订后,乙方------日内提供食堂就餐管理制度,交甲方审核执行。

 3、本合同如有遗漏之处,可在补充协议中明确,补充协议作为本合同的组成部分。

 甲方:

 乙 方: 年

 月 日

餐饮合同 篇3

 1:甲方:

 住址

 乙方:

 住址:

 2、合作宗旨:

 秉承互利共赢,开诚布公,利益共享,责任共担的原则共同经营位于湖滨2里20号楼下的餐饮面点项目。

 3、合作入股方式及职责:

 甲方负责支出全部投资资金款项。前期经营房屋 *** 金投入款及房屋装修款广告款原价¥3800000折成人民币¥3250000元人民币,后期经营项目开办的所需经营工具,桌椅,及场所修缮合计人民币¥元,详见设备清单,负责财务资金管理原料采购经营产品发展及连锁店规划。甲方占60%股份,乙方以技术入股,乙方占40%股份,负责产品设计、开发 *** 生产出品,培训熟练员工团队,产品的质量控制,每日计划生产量的分布和原料储存的报备计划和质量管控进出仓,生产设备使用维护及管理控制。产品开发规划技术及现场前台员工经验管理由双方共同共享合作管理。乙方不得在经营不利情况下退出合作,未经甲方同意自行退出而造成身份证号:身份证号:经济损失的,甲方有权要求乙方赔偿损失及违约金。

 4、财务盈利分配及债务承担:

 盈利按照股份分配,其中乙方每月分配营业纯利润的20%,其余的营业纯利润10%每年年终一次性分配,还有营业纯利润的10%作为今后合约发展保证基金,也可为作开发新店之乙方发展金。

 5、运营发展模式:

 由于是甲方资金加乙方技术合作的形式,结合面点小吃的模式发展,将来双方也要共同朝着连锁目标发展,按照统一选址,统一装修风格,统一产品,统一人员培训和产品原料配送。

 6、经营纯利润的体现方面及债务:

 经营过程中的营业收入扣除每月的房租,员工工资,提成,水电费用,广告费用,装修费用,设备折旧, *** 费用折旧,原料成本,日常损耗,即为 *** 的纯利润体现。

 经营过程中的经营运作资金及财务盈利收入由甲方统一管理,利润分配甲方按照合约上的比例正常支配。乙方不得有任何异议。

 经营过程中的盈利或者亏损及债务须由双方共同承担,甲乙合作者之前之外的债务不得影响餐饮的项目发展,

 7、合作的 *** 终止及善后事项:

 合作人有正当的理由影响合作须退出,经甲乙方同意 *** 股份或者终止,合作事业违反法律被撤销,合作长年亏损。如果有遇到终止合作后的清算情况,按比例分配剩余财产的顺序进行,可作价给甲乙方和第三方,清算后如有亏损及债务,由甲乙方按比例承担

 8、合作发展行为准则:

 对于甲乙方合作者之外的特许加盟及开发须经过双方同意,不得单独对外承诺及签署合作文件,否则视为无效。未经同意与其他人发展相同和相关业务将按实际损失赔偿。

 9、纠纷的解决:

 甲乙方之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。

 10、其他未尽事宜,甲乙双方讨论补充及修改。

 11、本合约一式两份,甲乙双方各执一份,即日起签字盖章后生效。

 甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

 法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

 _________年____月____日 _________年____月____日

餐饮合同 篇4

 订立合同人:甲方:杨清为

 聘用员工 : 乙方:

 甲方聘用乙方为临时员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

 之一条:乙方的考勤与管理悉按甲方有关规定执行。

 第二条:乙方的职务为餐饮服务员。

 第三条:乙方的工作职责:负责协助甲方餐饮的调配、销售、及餐饮店的卫生。

 上班时间为:上午11:30--晚上12:00

 每周上班6天,休息1天,一个月按31天计算,上满26天领全月工资人民币1500元,一个月30天休息4天,31天休息5天。如每天营业金额超过200元按10﹪提成作员工奖金。

 第四条:甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合有关加班事宜,双方协商办理。

 第五条:乙方的工作报酬:

 (一)甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇定为上满26天领1500元基础工资。

 (二)甲方可参考下列事项调整乙方工资

 1、乙方每月工作考核记录(乙方每天按时签到,作好销售记录,下班时关好水伟德,关好门。)

 2、乙方如水伟德、门未关好造成损失,甲方要从工资中扣出损失费。

 第六条:乙方每月工资由甲方于之一次上班时间次月第2日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或数日发放。

 第七条:甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方。

 第八条:乙方主动提出解除本合同时,须提前一个月通知甲方。

 第九条:本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于 当日起生效。

 第十条:本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。

 甲方(签字)

 乙方(签字)

 身份证号码:

 20xx年 月 日

餐饮合同 篇5

 发包方:王怀金,男,湖北当阳市人,系店垭金帝宾馆负责人(以下简称甲方)

 承包方:肖平,男,湖北荆州区马山镇双龙村三组人(以下简称乙方)

 甲方兴建有金帝商务宾馆,餐饮、娱乐、住宿为一体,餐饮系列乙方承包经营,为互利共赢,经甲、乙双方友好协商,就权利义务关系,达成如下合同条款:

 一、甲方所有的金帝宾馆一楼餐厅6间,厨房1间(面积约180平方米),附属设施及装饰齐全一并交与乙方经营使用,餐具、餐桌、餐椅、空调等相关用具设备由乙方自己筹备(详见乙方自筹财产清单)。

 二、乙方承包经营期限自20xx年10月1日起至20xx年9月30日止,共3年,承包期外本合同自行终止。

 三、乙方承包经营期内,每年向甲方交承包费人民币叁万元整。

 四、乙方承包费交付与甲方时间为每年10月1日一次性付清。(以收据为准)

 五、乙方在承包经营期内,工商、税务、卫生等相关部门应办的各种执照证件及应缴的税、费由乙方自办自缴与甲方无关。

 六、水、电甲、乙双方共同用一总表,乙方按月分别承担三分之一的水、电费。

 七、乙方在承包经营期内未经甲方同意不得擅自转包或 *** 他人经营,同时对甲方交付与乙方的各种设施和财产进行保养与维修。

 八、乙方承包期满后,双方自愿的情况下可另续签合同,若甲方不再发包或乙方不再承包,单方必须在本合同期满前三个月告知对方。

 九、甲、乙双方终止合同后,乙方自筹备的餐具等相关设备(见财产清单)可自行处理,也可与甲方协商作价一致后转与甲方。

 十、本合同未尽事宜双方协商一致后可另行补充条款,补充后的条款与本合同生同等效力。

 十一、本合同条款若单方违约付对方违约金5000元。

 十二、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自签字之日起生效。

 甲方: 乙方:

 年十月一日

餐饮合同 篇6

 甲方(供货方):

 乙方(购货方):

 甲乙双方进行商品交易为达到平等、互利、公平的原则,经双方友好协商,签订如下协议:

 一、合作方案

 根据甲乙双方友好协商,制定以下合作方式:甲方提供合作酒水、饮料、奶制品等快消品供应给乙方。具体产品在乙方酒店内的终端销售价格,乙方根据自己利润计算后拟定销售价,中间利润甲方不干涉。

 二、合作关系

 1、甲乙双方自签订本合同之日即确立供需合作伙伴关系。

 2、甲方对所 *** 品严把质量关,杜绝伪、劣等不合格产品进入乙方酒店。乙方酒店内所有客房内茶水台摆放、售卖的应都是甲方根据乙方需求提供的产品。

 3、甲方所供的产品必须符合国家有关部门的相关要求。如果出现质量问题,甲方再不影响二次销售的情况下退货或换货;奶制品乙方在退换货时应在产品保质期到期前三个月提前要求甲方退换,超期的乙方自行负责处理。

 4、甲方按乙方所需产品规格、数量及时送达乙方;每次送货交易时,甲方均需出具出库明细单,乙方签字验收,因甲方给予乙方产品政策已经包含搭赠及其他费用,以公司优惠价给予供应,故不再支付给乙方其他费用。

 5、甲方不得无故,擅自调整产品价格。如因厂方下文通知要求或市场形势变化需求而调整供货价的,乙方应接受。但甲方应在提前两个工作日内告知乙方。

 6、甲方与乙方签定合同之日起,乙方不得销售其他任何公司提供的与甲方购销平台相同的产品。甲方没有经营的品牌,乙方可自行选购,乙方如不清楚甲方经销产品,可直接上平台查询。

 三、结算方式

 甲乙双方按照本合同约定的平台购销价格订货,每一批货到乙方指定的地点,并经乙方指定人员凭甲方出库单对账后,乙方采取月结形势,乙方每月五号之前给甲方结算每月账单,乙方支付给甲方上一批货款不得拖欠,如遇节假日不能正常支付的要提前通知甲方。

 四、合同期限

 本合同有效期限20 年 月 日至20 年 月 日止。期满,甲乙双方协商是否续约。

 五、违约责任

 未经甲乙双方同意,任何一方无权中途终止协议,如有违约,履约方有权向违约方索赔损失。

 六、其他约定

 1、本协议相关约定条款,甲乙双方均负有保密义务,不得向第三方透露。本合同壹式贰份,经双方签字盖章生效,甲乙双方各执壹份。

 2、本合同未尽事项,由甲乙双方协商解决,也可以签订补充协议作为本合同的组成部分,与本合同有同等法律效力。

 七、因本合同而产生或与本合同有关的一切争议,如经友好协商未能解决的,应向合同签订所在地人民法院提起诉讼。本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

 甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

 法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

 _________年____月____日       _________年____月____日

  不同色彩的使用会营造出不同的装饰效果和风格,一般来说,冷色调能营造出宁静的氛围;暖色调能给人舒适温暖的感觉。相近色(如红和黄、蓝和绿)搭配较为协调、统一;对比色(如蓝和绿、绿和红)搭配较为奔放、突现。浅色调可以使空间扩张;深色调则给人包围感。淡雅的色调给人沉稳、清闲的感觉;鲜艳的色调则较为活泼。

  家庭装修的选色除了个人喜好外,主要根据房间的形状、用途、朝向等决定用色。同样一堵墙,用暖色比用冷色感觉距离近一些,与色度浅的颜色相比,色度深的颜色似乎在后退。利用这一点,采用冷色可以使天花板感觉变高、房间变宽。所以要改变房间的形状,我们可以用浅冷色来扩展,用深暖色来缩小。业主可通过装鹊网装修网的户型点评,看装饰效果。也可以通过到装鹊网装修网发招标,获得三份以上免费设计。

  

  家居色彩搭配效果

  一、房间的用途决定了空间需要营造的氛围——

  1、 起居室是人们停留时间较长的地方,应当显得明亮、轻松、温暖、舒适,适宜休息;

  2、 餐厅的用色要有利于增进食欲;厨房适宜用浅亮的颜色,但要注意慎用暖色;

  3、 走廊和门厅作用性不强,可大胆用色以作装饰和过渡;

  4、 客厅的用色要适宜交流,可用亮色来显示主人的好客;

  5、 书房的用色要便于工作、学习和思考,用色不能太跳跃复杂;

  6、 儿童房的用色要适宜小孩想象力和性格的培养,用色可多彩也可统一。

  二、不同朝向的房间用色选择也有讲究,比如:

  1、 西的房间由于受到最强烈的西晒的影响,较为炎热,此时用深冷色可增添舒适感;

  2、 朝北的房间没有日光的直射,所以选色时应偏向于色,且色度要浅,深色会给人沉闷的感觉;

  3、 朝东的房间最早晒到日光,也是最早没有光照的地方,所以使用浅暖色较为适宜;

  4、 朝南的房间日照时间长,选用的颜色不宜太亮,慎用暖色,使用冷色使人感到舒适,效果也更迷人。

  家庭装修注重的是整体协调性,要考虑到室内环境色因素的影响。室内环境色是室内设计的中心轴,室内环境色彩对室内的空间高度、舒适度、环境气氛、使用效率,人的生理和心理均有很大的影响。环境色彩可分为背景色彩、主体色彩、点缀色彩三部分。背景色彩常指室内固定的天花板、墙壁、门窗、地板等建筑的大面积色彩;主体色是指可移动的家具、织物等中等面积的色彩;点缀色彩是指室内环境最易于变化的小面积色彩。综合这些因素,就可根据客户期待的效果,确定主色调和基本风格。业主如果到装鹊网装修网发招标,即可获得三份免费设计和报价,并能享受材料安全、纠纷调解等6大装修保障体系,确保安全装修。

  

  色彩搭配效果图

  三、色彩的搭配 *** 多式多样,你可根据个人喜好和实际需要,营造任何色彩效果。常见的有以下五种类型:

  1、 青春想象型:翠绿、杏黄、天蓝都是首选的主色,同时选择二至三种能互补的颜色相互辉映,色彩不妨多一些,也可以在同一幅墙上漆出不同的色块或小图案,不能过于单调。

  2、 成熟稳重型:浅灰和乳白色是最合适的,墙壁、天花板和地板应该以同一主色的不同深浅配搭,但不妨在墙的底线,横梁和门边作一点点颜色的跳跃和过渡,这样能在成熟中透出洒脱,稳重而不失情趣。

  3、 优雅品位型:品位因人而异,因环境而不同,所以这一类漆色要特别强调和家具饰物的色彩搭配,一套布艺沙发,一盏曲线型的座灯,一幅印象派的画都有可能牵动整个色彩的变化,不妨多采用对比色和相似色同时使用的手法,如在沙发这一侧用相似色,而在座灯一侧用冷暖色的对比,力求达到出人意表而又在合理之中。

  4、 自然和谐型:与自然合一的更佳方式是房间布置简洁,通过窗户和门厅将阳光和空气吸纳流通,所以在漆色上要微弱,不要让颜色抢去了自然的主角,可以选择在不同光影下有轻微色彩变化的漆料,这样能将光影的韵律记录下来。

  5、 前卫奇特型:前卫的概念是依潮流而变的,目前前卫的色彩组合主要是注重不和谐和躁动感,所以在色彩上要选择强烈、单纯的,如鲜红、纯黑、紫色等,不要用浅色去消减它,可以用不规则图案将气氛渲染得更浓烈。

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家庭装修预算是根据不同的需求和装修风格而定的。根据当地市场价,一般来说,家庭装修的预算可以在每平方米2000元到10000元之间。

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首先,材料费是家庭装修中的重要组成部分。根据不同的材料选择和质量,材料费用会有所不同。比如,地板、瓷砖、墙纸、油漆等材料的价格都会根据品牌和质量而有所差异。一般来说,材料费用占整个装修预算的30%到40%。

其次,人工费也是家庭装修中不可忽视的一部分。人工费用根据装修工种和工作量而定。例如,水电工、泥工、木工等不同工种的人工费用会有所不同。此外,装修工期的长短也会影响人工费用。一般来说,人工费用占整个装修预算的30%到40%。

另外,设计费用也是家庭装修中需要考虑的一项费用。如果需要请专业设计师进行设计,设计费用会根据设计师的知名度和经验而有所不同。一般来说,设计费用占整个装修预算的5%到10%。

此外,还有一些其他费用需要考虑,如装修监理费、装修保险费等。这些费用的具体金额会根据不同的情况而有所不同。

总的来说,家庭装修预算是根据不同的需求和装修风格而定的。根据当地市场价,家庭装修的预算可以在每平方米2000元到10000元之间。其中,材料费、人工费、设计费等是主要的费用组成部分。此外,还有一些其他费用需要考虑。在制定装修预算时,需要根据自己的实际情况和需求进行合理的规划和安排。

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汉中市100平米的装修价格大致在10万元到20万元之间。具体的装修费用会受到多个因素的影响,包括装修风格、材料选择、工程量等。

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首先,装修风格是影响装修费用的重要因素之一。不同的装修风格所需的材料和工艺不同,因此造成了价格的差异。比如简约风格相对较为简单,所需的材料和工艺相对较少,价格相对较低;而豪华风格则需要更多的高档材料和复杂的工艺,价格相对较高。

其次,材料选择也会对装修费用产生影响。不同的材料价格差异较大,比如地板、瓷砖、墙纸、灯具等,不同品牌和质量的材料价格也会有所不同。因此,在装修过程中,选择合适的材料对于控制装修费用非常重要。

此外,工程量也是影响装修费用的重要因素之一。工程量包括拆除、砌墙、水电改造、木工、油漆等工程的数量和难度。如果需要进行大规模的拆除和改造工程,费用会相对较高;而如果只是进行简单的装修和翻新,费用相对较低。

除了上述因素外,还有一些其他费用也需要考虑。比如设计费用、监理费用、施工队的人工费用等。这些费用虽然不是装修的直接成本,但也需要纳入考虑范围内。

总的来说,汉中市100平米的装修价格大致在10万元到20万元之间。具体的装修费用会受到装修风格、材料选择、工程量等多个因素的影响。在装修过程中,合理选择装修风格和材料,控制工程量,合理安排费用预算,可以帮助控制装修费用。

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