导读：问题一：理财投资公司都有哪些部门？ 一般来说，前期的话，有市场部，风控部，运营部， *** 部，后期的话就需要分的很细，而且人多的话，组织架构又不一样了，我现在的公司一点通平台就是这样，也是前期，就这么分的 问题二：投资有限公司有哪些部门
问题一：理财投资公司都有哪些部门？ 一般来说，前期的话，有市场部，风控部，运营部， *** 部，后期的话就需要分的很细，而且人多的话，组织架构又不一样了，我现在的公司一点通平台就是这样，也是前期，就这么分的
问题二：投资有限公司有哪些部门组成 （1）部门名称：办公室
部门职责：协助领导做好组织协调公司各部门的有关工作，负责公司的日常事务性工作和重大活动的组织安排；负责公司办公会议、党组会议等会议的组织安排以及会议记录和纪要整理；负责文书、档案、印鉴、信息、保密、宣传、考勤等工作；起草有关文件和规章制度；管理公务用车，负责对外联络和接待；负责网站的维护与更新。
（2）部门名称：财务融资部
部门职责：强化财务管理，审核拨付各类支出款项，保证资金支付及时、准确，做好日常资金往来的财务核算；拓宽融资渠道，创新融资模式；科学灵活调度运作资金，降低财务成本，优化负债结构，提供资产质量；加强对县区及企业资金支持力度，统筹市区及县域经济建设发展；整合 部门专项资金，监控区级建投资金流向，确保项目资金高效运转。
（3）部门名称：资产运营部
部门职能：管理和运营公司现有存量资产及其他置换或抵债资产，绩现资产的保值增值，解决资产处置变现后的遗留问题；清收公司各类债权；做好对外股权投资和股权管理工作，及时、准确掌握持股企业（公司）的经营计划和财务情况，维护公司投资权益。
（4）部门名称：审计监督部
部门职责：负责公司各项业务的审核监督，对专项、专户资金，土地收储出让，工程项目资金，房源管理与分配，资产的运营，财务费用、管理费用及相关支出进行审核监督。督促做好工程项目送审资料整理、移交，负责对审价资料初审，监督与协调中介机构实施工程审价，处理工程审价中的遗留问题。做好与监察局、财政局、审计局等单位的衔接工作。负责落实党风廉政建设工作；负责做好公司员工的年度绩效考核工作；负责做好市委市 对公司领导班子年度综合考核和目标任务考核的资料准备、整理、协调和迎检工作。
（5)部门名称：项目投资部
部门职责：对项目的投资控制和项目管理：完善投资项目档案管理，设立分项台帐。同时，对项目工程进行全程控制以便工程款的审核拨付。对原益安公司建设的公益性和安置房项目：继续做好项目收尾及已交付使用项目的后期服务并对工程资料整理入档。
如果你有资金，我朋友有很不错的项目
问题三：金融投资公司都有哪几个部门 一般设三个部门,一个营销部 *** 部 市场部
营销部是一个企业的经济命脉，营销部业绩的好坏直接影响到企业的收入。一般来说，营销部负责人的要求比较高，要有较好的沟通能力，市场开发和分析能力，管理能力，应变能力，责任心强，有号召力，熟悉营销模式，具有业务开拓渠道，有良好的营销管理策略及经验。
*** 部是：就是我们在劳动。通过劳动让顾客得到他们想要的，从而也实现了自我价值
那么，所谓的顾 *** 务就是我们通过劳动帮助顾客并体现自身的价值，或是说得到利益。 顾 *** 务包括对外（商家对顾客）和对内（某些单位的后勤部门与其他部门）两种，通常说的顾 *** 务是指对外的顾 *** 务。
市场部是一个专业和健全的市场部应该具备强大的市场调研功能和能力。市场部是一个企业中营销组织架构的重要组成部分。通常，企业的营销组织由市场部和销售部组成。按职能划分，市场部负责拉近产品与消费者的心理距离，销售部负责拉近产品与消费者的物理距离。
问题四：投资公司主要经营范围有哪些？ 您好，公司的经营范围有工商登记确定，一般是投资、投资咨询等方面。
问题五：成立投资公司应具备什么条件 成立投资公司应具备的条件如下：
1、投资公司是以自有资产进行投资，并以投资作为主要经营业务的公司。它不同于金融
性信托投资公司。《公司法》对投资公司这种形式已予以肯定，因此，应当允许设立投资公司。设立投资公司不须经人民银行批准。
2、投资公司可以在名称中使用“投资”一词，并可作为标示行业的概念。
3、投资公司的投资业务和直接经营的业务应予区分。投资公司经营范围中的“投资”是
指该公司投资某行业、产业的范围，而不表示该公司直接经营该项业务。如：“对旅游业的投资”，是指该公司可以投资旅游业，而不表示经营旅游业务;旅游业作为投资领域，不须报行业管理部门批准。
4、内资设立的投资公司，其投资的领域除国家法律、行政法规禁止的外，核定经营范围
时，对其投资的范围可以用概括性的语言表述。投资公司除投资外，可以直接经营其他业务，直接经营的业务，属于法律、行政法规规定须报经审批的，应报有关部门审批。
问题六：投资公司职位有哪些 总经理 1 人 岗位职责: 1、组织制定公司中长期发展规划；2、负责统筹公司工作，完成年度经营目标；3、组织实施经批准的公司年度工作计划/财务预算；4、负责公司组织架构设置及人员招募；5、负责公司企业文化建设等。 2、综合管理部 2 人：1、负责拟订担保公司的年度工作计划，撰写年度工 作总结；2、负责人事、劳动工资管理工作；3、负责固定资产及办公用品的购 置、维护、管理；4、负责文秘、印鉴、档案管理工作；5、负责员工的学习、培训、对外宣传等工 作；6、负责员工的考评工作； 7、联络协调各部门，落实担 保公司制定事项的催办、查办工作；8、负责安全保卫、接待和后勤保障工作。 3、担保业务部 3 人 经理岗 1 人 岗位职责： 1、负责拟订担保公司业务发展规划，对外业务咨询和业务交流。2、负责建 立项目库、专家库。 3、负责受理担保、再担保、分保申请。4、负责对申请担 保、再担保、分保的项目资信调查和评审。5、负责建立拟保项目档案。并将评 审通过项目的档案移交综合部。6、负责向评审委员会报告项目评审情况，撰写评审报告，提出关于担保额、保费率、反担保、再担保、分保措施的建议。7、 负责对展期续保项目和代偿项 目提出审核意见。 负责对担保公司的经营管理、 8、 重大担保项目等情况进行审查和监管。9、负责公司风险综合评价、控制。 客户经理岗 2 人 岗位职责： 1、向社会宣传、推广、招揽担保业务。2、指导客户填制担保业务的各种表格。3、办理担保业 务的各项手续。4、受理担保后两天内开展资信调查，确保调查资料的真实性。5、开发新客户资源，追踪潜在客户。 6、拜访客户，实地了解客户需求。7、追踪现有客户管理状况，开发现有客户潜在需求。8、按上级主管要求对上述开发工作填写业务开发记录备查或作为考评依据。9、承担所经 办业务的考核责任。 4、风险管理部 1 人 风控专员 1 人 职位概要: 贯彻执行公司整体风险控制政策与措施、 对公司各项业务进行风险评审和监 控、对研发产品进行风险评估、监督指导业务部门的操作流程，监督其遵循风险 控制程序。 岗位职责: 1协助制定调整公司风险管理部规章制度及流程； 2对新进人员进行业务指导和工作考核； 3风险管理工作的组织和安排，及时跟进各项业务进程，监督各岗位工作的 落实情况； 4协助制定完善的风险管理办法； 5负责组织贷款企业（个人）资产风险分类的评估工作； 6负责组织对已发放贷款锭保业务的定期检查或专项检查，并针对存在的问 题提出处理意见，提交评审会； 7完成领导交办的其他事项。 5、计划财务部 2 人1、负责建立健全担保中心和创新公司内部的各项财务 制度，编制财务计划 和各种资金报表、会计报表、统计报表；2、负责担保中心 和创新公司的会计核算，财务分析与考核工作，实施财务管理；3、负责编制资 金计划并负责实施；4、 负责协调各协议银行及其他金融机构的资金往来，承办 对外融资，对内调度工作；5、负责实施对协议银行贷款发放的额度、进度的监 管；6、负责审核代偿方案，拨付代偿资金；7、负责对担保总额、代偿额、信用放大倍数等统计评价工作；8、协助评审稽核部对重大的担保项目、再担保项 目、分保项目和代偿后追偿项目进 行稽核审计。 经理岗（会计）1 人 会计人员： 1、遵守国家财经纪律和财务会计各项制度，加强财务管理，提高资金使用 效益，并严格执行财务计划。 2、分清资金渠道，严格掌握费用、开支范围和开支标准，认真审核原 始票据。对不符合制度规定的收支或手续不全、票据不实者有权拒付，属于明>>
问题七：办理国有投资公司需要哪些手续 注册公司流程：
一、工商局名称核准登记
1、全体投资人身份证复印件2、查名表格（名字3-10个，主要经营范围、注册资金、出资比例、地址、全体投资人签字）。
3、地区名+企业名称(字号)+贸易（行业名）+有限公司（类型）。
4、提交各区域工商行政管理局查名。
5、时间为5个工作日（分局到市工商局审核后确定名称是否可用）。
办理部门：工商局
二、刻章
1、全体股东章。
2、法人章。
3、财务章。
办理部门：刻章社
三、银行开立验资户
1、预约银行开立验资户（所需材料：名称核准通知书原件及复印件、投资人的私章、投资人身份证原件复印件、经办人身份证原件复印件、开户费，以上材料根据银行要求）。
2、2-5个工作日（具体根据开户银行不同时间不同）。
办理部门：银行
四、验资
1、银行询证函、对账单、进账单（银行直接邮寄会计师事务所）。
2、名称核准通知书复印件、公司章程、股东会决议、租赁合同复印件、投资人身份证复印件、验资业务说明书、验资事项说明书（给会计师事务所）。
3、出具验资报告。
4、资料齐全后3-5个工作日。
办理部门：会计师事务所
五、申请工商营业执照
1、名称核准通知书原件。
2、公司章程。
3、股东会决议（两人以上）或股东决定（一人有限公司）。
4、验资报告。
5、法人、监事、经办人身份证原件（工商核对）。
6、公司设立申请书。
7、房产证、租赁合同原件。
8、 *** 材料。
9、办理时间为5个工作日。
办理部门：工商局
六、质监局办理组织机构代码证
1、营业执照原件复印件。
2、法人身份证复印件。
3、经办人身份证复印件。
4、公章。
5、组织机构代码申请表。
6、办理时间为3个工作日。
办理部门：质量监督管理局
七、税务局办理税务登记证
1、营业执照原件复印件。
2、组织机构代码证原件复印件。
3、法人身份证复印件。
4、财务身份证复印件。
5、经办人身份证复印件。
6、产权证、租赁合同复印件。
7、公司章程复印件。
8、投资人身份证复印件。
9、车船登记表、承诺书。
10、加盖公章的税务登记表（三份）。
11、所有复印件加盖公章。
12、办理时间为5个工作日。
办理部门：税务局
八、银行开设基本户：
1、营业执照原件复印件。
2、组织机构代码原件复印件。
3、税务登记证原件复印件。
4、公司章程。
5、法人身份证原件复印件。
6、经办人身份证原件复印件。
7、公章、股东章、财务章、法人章。
8、办理时间10-15个工作日（银行不同时间不同，具体咨询银行）。
办理部门：银行
九、领开户许可证销验资户：
1、营业执照原件。
2、组织机构代码证原件。
3、税务登记证原件。
4、公章、法人章、财务章、股东章。
5、股东身份证原件。
6、经办人身份证原件。
7、当时谁开的验资户就谁销（有些银行有要求）。
8、贷记凭证和三排章。>>
问题八：中国国有投资公司有哪些 国有资本投资公司是国家授权经营国有资本的公司制企业。公司的经营模式，是以投资融资和项目建设为主，通过投资实业拥有股权，通过资产经营和管理实现国有资本保值增值，履行出资人监管职责。
中央汇金投资有限责任公司 （汇金公司）
中国国际金融有限公司(中金公司）
中金公司的股东包括：
中国建银投资有限责任公司
摩根士丹利国际公司
中国投资担保有限公司
新加坡 投资公司
名力集团控股有限公司
中国投资有限责任公司（中 司）等。
问题九：房地产开发公司有哪些大的部门，职位设置都有什么？ 房地产公司各部门职能
一、董事会职能
1、执行总公司的诀议。
2、决定公司的经营计划和投资方案。
3、审订公司的年度财务预算方案、决算方案。
4、审订公司的利润分配方案和弥补亏损方案。
5、审订公司增加或者减少注册资本的方案以及发行公司债券的方案。
6、拟订公司合并、分立、解散清算的方案。
7、聘任或解聘项目公司总经理，根据总经理的提名，聘任或者解聘项目公司副总经理、财务负责人，决定其报酬事项。
8、审定公司的基本管理制度。
9、负责对公司运营的监督管理
二、总经办职能
1、拟订项目公司的总体发展规划及其实施方案、项目的基本建设计划及执行工作(政策)。
2、负责总体发展规划及实施、管理
3、向董事会提出经营预算和费用预算。
4、领导项目公司的经营活动，实现经董事会批准的预算利利润指标。
5、保证项目公司能提供符合标准的服务
6、收集客户的反映，研究市场的需求，不断调整项目公司的经营方向，项目公司不断得到发展塑造本项目公司形象。
7、决定广告基调，指导广告战略。
8、代表本项目公司对外开展公关活动。
10、按既定模式管理公司。
11、建立和完善公司的工作程序和规章制度。
13、向董事会提出组织系统表，人员编制和工资总额计划。
14、决定本项目公司主管层（含主管层）以上人员的任免职奖惩
15、向董事会提出营业状况和财务状况报告，接受质询，将决议事出有因项转达所属人员，并执行该项决议。
16、审核人事行政部所制定的各项人事制度，包括员工手册、公司CI形象、规章制度、福利薪金、各岗位责任制等的审订。
17、负责督导行政部、财务部的各项工作和事务。
18、亲临现场处理本项目公司紧急事件，确保企业正常运作。
19、支持协调会议，仲裁及防止各部门之间的冲突。
20、发现并消除公司的安全隐患，为大规模的改造向董事会提出预算外开支汁划。
21、保证员工和客人在公司内的安全。
22、抓好企业文化建设。
三、营销策划中心职能
1、对总经办负责。
2、根据公司有关经营发展战略，制订年度、季度、月度推广方案，呈报总经理。
3、负责根据销售部各时期的租售计划，制订相应的推广策划方案，配合销售部招商工作的开展。
4、根据公司有关推广工作的要求，实施各项推广方案及措施。
5、深入了解项目的经营特色和经营情况，定期收集房地产信息，不断推出各种促销手段和措施。
6、负责项目外部公共场地公关活动的组织、策划、实施工作。
7、负责项目的服务管理工作，制订相关服务措施及相应的管理制度。
四、工程管理中心
1、向总经办负责。
2、参与工程项目投资策划、项目可行性研究工作，联络设计单位对总体规划设计、单体工程各专业施工图纸设计并审核，参与工程预结算书编制，负责工程施工管理到竣工验收全过程操作。
3、根据公司各项目建设的实际情况，编制并实施完成工程计划，按时上报工作情况，及时跟进落实各项工作计划及资金计划。
4、参与工程施工招、投标工作，编写工程施工合同，并进行审批、签订。
5、加强质量控制，保证工程施工按有关规定要求进行。
6、协调好各部门及外单位的关系，使工程顺利进行。
五、业管理中心
1、向总经办负责。
2、 协助总经办管理开发部、人事行政部、财务部、物业管理部的具体工作和事务。
3、 负责综合经营开发管理以及规划、协调、指导和监督。
4、 负责资金计划、资金调度和控制管理。>>
办公空间设计帮助企业实现不同的目标，从业务目标到视觉目标。
1、办公室作为公司的门面
对许多公司来说，业务关系是一个优先事项。因此，进入公司办公室的客户应该得到的印象是，他们正在与可靠的专业业务伙伴打交道。为了达到这种效果，办公室设计必须与公司的业务状况相一致。没有一个投资者会相信一个建筑师可以设计一个功能性的办公空间，如果他们不能设计好自己的空间；如果他们的办公家具是杂乱杂乱的，他们的办公室一团糟。
一个深思熟虑的创建品牌的 *** 与连贯的沟通密切相关。办公空间是这种交流的一个要素，它在公司办公室内的商务交往中产生了之一印象。
2、企业文化是什么
办公室室内设计的另一个重要作用是反映企业文化。
企业文化是在特定公司盛行的一套信念和规则。它是用来构建外部形象和期望员工行为的基石。它有助于了解组织促进什么，它如何运作和它认为什么重要。企业文化的概念常常被比作一个企业的个性或灵魂，构成其身份并使其与其他企业脱颖而出。
企业文化塑造企业的运作方式。通过分析气氛、着装规范、偏好和欣赏的态度和价值观、管理风格、员工沟通 *** 、关系和目标，可以观察到这一点。
然而，最明显的因素，主要是建立企业文化是公司占用的空间。设计得当，能有效地增强企业文化的影响力。
办公室设计和企业文化是相互关联的。一方面，室内设计是由组织文化决定的。另一方面，一个办公室可以故意设计来塑造组织文化或支持其变化。
3、吸引和留住人才
为了吸引和留住人才，他们必须考虑到这些要求。因此，有吸引力的空间提供舒适的工作条件成为了 *** 过程中的筹码，也是影响员工满意度的一个因素。
4、工作与生活的平衡
休息空间是鼓励员工不要在办公桌上停留的关键。它不仅对姿势和精神状态不利，而且还会让其他人感到不安。通过轻松的游戏和一杯像样的咖啡，促进休息和离开喧嚣开放式办公区的时间，使员工感到受到重视。
合作和鼓舞人心的区域还提供了更加轻松的环境-像家里一样安适自在的地方-并且可以带来更好的创意和更富有成效的会议。
5、协作
建立指定的会议点或讨论区域，以连接和共享形成业务策略的想法。这些空间对于创建一个支持和培养个人之间思想共享和交流的环境是非常宝贵的。
希望能帮到你，谢谢！
Twitter的办公环境
Twitter 的办公室在三藩市，2009 年底搬进去的，之前是 Bebo 的办公室。新的办公室内装颇具风格，由 Sara Morishige Williams 操刀，拥有宽敞的开放式办公空间，
Twitter 元素更加十足：到处可见“@”和小鸟的图案。更多照片如下。Logo：
充满小鸟元素，舒适、宽敞、自然的办公和休息区域：
Twitter的办公环境
Twitter 的办公空间设计Twitter 的办公空间设计
Twitter 的办公空间设计
Twitter 的办公空间设计
Twitter 的办公空间设计
Twitter 的办公空间设计
Twitter 的办公空间设计
下图就是操刀 Twitter 总部办公室的室内设计师 Sara Morishige Williams：
听音乐 or *** 音乐
Facebook:
Facebook 办公室位于 Palo Alto 的斯坦福研究园，用的是安捷伦公司的旧地。新办公室面积为 14 万平方米(15 万平方英尺)。把之前分散的 700 多名员工也集中了起来。
操刀 Facebook 办公室室内设计的是 O+A 工作室 。O+A 成立于 90 年代初，专为矽谷的创业和投资公司设计办公室。
Facebook 的办公室同样拥有宽敞的开放式空间，整个空间大量使用自然采光，提倡环保节能。风格则采用后工业时代的风格。
Facebook的办公环境 Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计 Twitter 的办公空间设计
下图就是操刀 Twitter 总部办公室的室内设计师 Sara Morishige Williams：
听音乐 or *** 音乐
Facebook:
Facebook 办公室位于 Palo Alto 的斯坦福研究园，用的是安捷伦公司的旧地。新办公室面积为 14 万平方米(15 万平方英尺)。把之前分散的 700 多名员工也集中了起来。
操刀 Facebook 办公室室内设计的是 O+A 工作室 。O+A 成立于 90 年代初，专为矽谷的创业和投资公司设计办公室。
Facebook 的办公室同样拥有宽敞的开放式空间，整个空间大量使用自然采光，提倡环保节能。风格则采用后工业时代的风格。
Facebook的办公环境 Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
Facebook的办公空间设计
办公室设计怎么样能达到一个轻松舒适的环境和程度，这个首先要看看办公室整体的风格，颜色，格调，大小，和格局，装饰！
办公室是一个工作的地方，有效率，有成果，必须要员工能在工作的心情舒适，这样环境，会让人心旷神怡！！
办公室如何设计，你首先需要了解自己的需求和定位，说明白点就是你想达到什么样的效果和想实现什么样的功能。在这两点上，绝对是一把手需要重点考虑的。有的企业主时间太忙，于是就把定风格和功能的事情交给下属去执行。最后往往是推翻重来，浪费了大量的人力和时间。
接下来就需要找一个专业的设计师和具备设计能力的办公家具品牌来帮你们执行了。对了，有一点需要强调一下，办公家具公司在整个设计环节里也是非常重要的环节，越早介入越好，因为最终的效果是需要办公家具来落地的，各部门功能与办公理念方面更专业一些。更好是具备设计能力。目前市场上有设计能力的办公家具品牌，进口的有STEELCAS，海沃氏等，国内有震旦，蒂凡利普等。
好了，接下去专业的事就交给专业的人去做吧！希望以上可以帮到你
个人认为办公室设计的好不好，主要看室内设计师能不能掌握以下5点吧！
1、注意秩序感
家具样式与色彩的统一、平面布置的规整性、隔断实际尺寸等
2、注意明 ***
色调干净明亮、灯光布置合理、有充足的自然光线等
3、注意现代感
采用开放式设计、将自然环境引入室内、充分地利用现代 科技 等
4、空间设计规划
装潢动线规划及使用效率管理、网路、照明、噪音处理及搭配等
5、设计风格匹配
设计风格符合现代人的审美、设计风格与企业文化匹配等
找一个专业从事办公空间设计的室内设计师也是非常重要的 ，专业有一定经验，他们才懂怎么理解以上几个关键点。
本人在广州工作，平时都关注装修的话题，专业从事办公空间装修设计的公司比较值得推荐的是 月亮湾装饰 ，其他地区就不太清楚。
以上信息仅供参考，希望可以帮到你。
设计前台的时候要从以下几个方面考虑：
1颜色，前台的颜色更好要与办公室的整体风格相适应，这样会更美观一些。
2前台背景墙的设计，背景墙可以显示公司的文化，可以贴公司的名字或LOGO。原来喵管家做过一个绿植墙壁，还挺好看的。
3软装饰的设计，可以在前台摆一些盆栽或者公司设计的玩偶。
我是一名有着多年设计经验的设计师，我来回答您的问题。
首先不同的企业对办公空间有着不一样的需要，在选择风格的时候也会各有不同。我们首先要了解办公室的面积大小，办公人员的数量，这些前期的硬件条件必须要搞清楚。这样对于我们前期在做平面空间划分的时候是有很大帮助的。然后要了解这家企业的文化， 历史 ，及发展过程，这样有助于后期确定办公室的设计风格。
然后我们在设计的过程中不仅要满足办公室的功能需求，而且应该设计一些休闲空间来减少办公人员的工作压力。比如有条件可以设计一些健身房，茶水间，聊天室，办公室内设置咖啡机，等等这些都可以做到劳逸结合提高办公人员的工作效率，这也是人性化设计的一种表现，现实生活中还是很受许多员工的青睐的。
第二我们需要有一个光线充足明亮的办公环境，毕竟谁也不想在一个阴暗的环境下去工作，，所以在设计的时候设计师要尽量做到自然光与环境灯光的结合。为员工打造一个自然通透的办公空间。在光线的设计上尽量考虑透明的材质最合适不过。这样不会阻隔空间的视线，而且布局也会做到整齐美观。
第三就是我们上面有简单说过的，办公室的设计要符合企业的文化。要让员工产生认同感，在设计的过程中加入一些好的色彩搭配，软装的选择，办公家具都要符合企业的文化。满足自以上的几点要求相信能够给办公人员带来更高的办公效率。也是符合人们的办公需求的。
对于办公室空间的设计，想要满足办公的需要，那么办公室空间当中的一些基本功能是必不可少的，比如说一些办公的桌位和一些打印设备的位置等等都要在办公室空间当中体现。
基本办公需要的满足
办公室空间大设计的时候，在满足了最基本的办公需要之后，对于办公室空间的功能丰富性也是要体现出来的，这样才可以体现出设计在办公室当中的真正意义，比如说将一些茶水间吧台等应用到办公室空间。
轻松的办公环境
有利于后期办公人员的放松，并且也能够在一定程度上缓解工作给人们带来的压力，为人们打造一个轻松的办公环境。
办公室装修设计是一家公司的门面，好的办公室装修会给客户带来信任感，同时员工的工作效率也与办公环境息息相关，若是办公室给人的之一印象就很差，任谁都会不放心的，而且办公室的环境影响着职员的工作热情。
并不是所有的风格都适合你的办公室，若是办公室的布置与你的生活习惯南辕北辙，会严重影响办公效率。办公室的风格需要与经营的行业有关，如果你不懂的话，可以和设计师进行交流，将自己行业告知设计师，他会根据你的行业加入类似的元素。这样做不仅让办公室创意十足，而且更能满足行业的需求。
色彩对人的影响不可忽视，办公室装修选择不同的主题色调也会带给人不同的感受。若是过于艳丽的色彩，极容易让长时间处于办公室的员工精神无法集中，情绪波动大，无法正常的工作，最终影响到企业的发展。因此在设计办公室的色彩时，需要根据内部人员和面积的大小来定，如果说办公室的工作人员比较少的，而且办公室面积不是很大的话，那么可以将整个空间设计成**，这样可以让内部更温馨，不至于那么冷清。
办公室里更好是能够有大窗户的设计，而且会有足够的光线照进来，此外在选择室内照明的时候，能够射出明亮、柔和光线的灯具更佳。在办公室的电器选择要特别的慎种，除了必备的电子设备之外，更好不要摆放其它的电器，这样可以更好的减少辐射。另外可以在办公室内多放几盆绿色植物，抵消电子辐射。办公人员在日常的工作时，少不了会使用到文件夹、书等用品，为了有个舒适整洁的办公环境，因此必须要有足够多的储物空间，这样才能保证办公室的正常运作。
随着互联网的到来，创意经济的兴起，带来创意阶层的崛起。办公家具的设计创新主力是最强调创造力的IT企业和创意产业公司，重构办公室空间与办公家具设计已经被认为是非常有价值的投资，为了努力创造激发创意、团队合作、相互学习，以及最重要的“快乐工作”的环境，建筑师与家具设计师们在不断的发掘令人惊叹的办公室空间与家具创意。
在这种新趋势下，现代办公空间被要求拥有更多的创新，工业经济时代传统办公室中的“等级隔离”的屏风与家具被彻底打破了，而更加开放性、系统化、模块化、色彩化、数字化、个人化的办公家具设计潮流正在到来。
更多办公家具知识，关注“第二树”的**姐哦
一、功能要求。通常有董事长总经理办公室财务室总监室会议室和接待室，然后就分部门划分办公区。
二环境要求。考虑通风采光消防和紧急疏散。
三风水要求。
地址在哪.jpg)
