导读：个人观点：更好的是清华！过了是川美，然后是广美！其中清华艺术设计的整体在全国是最牛的！说说艺术设计和理工的区别：说的直白点就是--理工做框架，我们艺设的做外壳！说生活一点就是---我朋友接了一个大酒店的拱门设计，然后中标了，老板很喜欢那个设
个人观点：更好的是清华！过了是川美，然后是广美！
其中清华艺术设计的整体在全国是最牛的！
说说艺术设计和理工的区别：
说的直白点就是--理工做框架，我们艺设的做外壳！
说生活一点就是---我朋友接了一个大酒店的拱门设计，然后中标了，老板很喜欢那个设计，在最终的稿子出来后整个学院就为之而惊叹，老板说我要这个了！！！可包工头儿急了因为他的施工队根本修不出来，BUT老板又要，他找我朋友谈，我朋友说那不管他的事！嘿嘿，很牛是不？ 最后那包工头儿在重大建筑系找人设计的框架，据说最后还采用了什么最新的高科技材料
出来只要你有能力更低工资都会是一般大学毕业生的3--10倍
1、酒店客房和会议室的营销方案~急~急~跪求2、漳州五星级酒店如何进行产品营销3、我们酒店有会议室要出租，有什么办法能推销自己酒店的会议室4、会议营销座谈会方案5、酒店营销方案酒店客房和会议室的营销方案~急~急~跪求
有外地客的客源是好事！散客应该好好的把握，为了增加客源，可以主动出击，将周边的公司行号、机关团体列为对象，主动上门跟他门签订优惠特约，建立自己的签约约客户群。
会议团体、旅行团的开发亦应该有专人用专案的方式进行开发。
客户开发的消费层一定要跟饭店级别相符！这样客人才能累积。
内部的管理、服务水平一定要掌握好！这是业务开拓的基础。
漳州五星级酒店如何进行产品营销
漳州五星级酒店产品营销方案如下：
（一五星级酒店营销类型。之一种散客营销。酒店营销类型中更大的潜在消费群体--散客。这一部分消费群体可以打 *** 到酒店预订房间；也可以通过酒店官网网上预订房间；近年来受OTA影响，顾客可以在携程、艺龙、Expedia、Agoda等第三方平台进行预订；也可以通过旅行社代订房间；常见的是公司客人预订。第二种团队营销。团队销售额对酒店业绩的影响占很大比重，并为酒店淡季房间的销售业绩做主要的贡献。以大连香格里拉团队预订为例，旺季时团队预订以旅行社的团队较多以旅游为主，旺季团队的房间需要提天预订。淡季时团队预订以公司团队召开会议并需要住宿的团队为主。淡季的住房率与旺季的住房率相比会有至少20%的下降幅度。第三种宴会营销。在高端酒店营销中称为最盈利的营销。以大连香格里拉大酒店9月宴会销售收入为例，17年9月宴会收入28676516元，比16年同期增长6%。收入中包括三大来源，社会组织、婚宴以及团队的宴会收入。第四种会议营销。在酒店基础设施中占地面积较大的还有会议厅。大小会议室、多功能厅等同样是酒店的卖点。酒店为了完善设施会定期维护保养会议厅，吸引更多购买会议场地的消费群体。
（二高端酒店营销渠道--以大连香格里拉酒店为例。客人可直接在香格里拉全球订房中心选择入住城市大连或者通过集团官网、贵宾金环会、官方微信公众平台预订。公司协议预订，每年各地公司会和酒店签订协议价，公司员工差旅入住时可以享用协议价入住。第三方订房平台预订。在与大连香格里拉合作的将近十种OTA中，订单率更高的携程，也有艺龙、Agoda等。根据相关政策，符合条件的差旅客人也会根据其住店时间的长短而累积不同数量的航空里程。此外有旅行社团队预订。分为大批量房间数量的预订、散客或少量小团体预订。如大连中旅CTS等。
我们酒店有会议室要出租，有什么办法能推销自己酒店的会议室
1、根据会议室大小、设施情况及提供的配套，确定潜在客户在哪里；
2、有针对性的制定营销方案，然后实战、测试、优化再实践再优化后形成自己的一套盈利的营销系统；
把自己的优势说出来，区别于其它酒店会议室的特色是什么？能给与客户的有哪些？另外，看一下谁已经有了你的准客户，找到他合作效果会更好，能更快的找到客户并成交。
会议营销座谈会方案
营销座谈会马上快要开始了？你做好相关方案了吗？本文是我精心编辑的会议营销座谈会方案，希望能帮助到你！
会议营销座谈会方案篇一
一、会议目的：通过此次招商会议，达成参会经销商及时与公司合作的意向，为启动市场做好铺垫。
二、会议主题：倡导健康，创造佳品，引领双赢。
三、会议时间：xx年10月15日-10月17日期间，之一天下午报到，第二天
上午8：30正式会议。
四、参会人员：
1、 *** 领导，包括 *** 领导，家电协会会长
2、康佳集团领导、厨卫事业部领导、技术部代表、品质部代表、全国区域经理
3、全国经销商
4、会议工作人员：筹备组、调度组、后勤组、接待组、交通组、现场策划组成员
五、会议地点：暂定“秘书工作”酒店
六、会议筹备期(9月20日-10月15日
1、9月20日成立由部门领导组成的筹备组，并分配责任人，负责相关工作;
2、9月21日前由营销部提交《招商会议方案》草案，并交筹备组讨论，总经理审批通过。
3、9月22日-10月5日由各区域经理向已有合作意向的各省其他知名生活电器经销商和国美、苏宁等全国连锁销售企业发出《招商邀请函》。
4、10月1日之前确定好会议地址与参会人员( *** 机关、媒体及业界人员名单。
5、公司内部成立司仪组或请专业司仪公司负责接待工作。
6、人员分工(详见表2
7、10月14日之前完成公司及工厂现场5s工作，完成相关接待物品的采购及信息传递。
8、10月5日之前营销部经理负责整个招商会议的费用预算，报营销总监审核，总经理签字通过。
七、会议召开期(10月16日
1、具体会议流程(详见表1;
2、各组工作内容及要求见表2《人员分工及工作职责说明》;
八、会议结束期(10月17日
1、会议现场的清理;
2、与酒店的费用结算;
3、带领经销商参观公司及生产现场;
3、会议结束后，各区域经理负责区域经销商的招商洽谈及返程事宜的协助。
九、会议总结期(10月17日
1、招商会议工作总结
2、下期工作计划及目标
表一：
一、会议议程
日期时间项目发言/负责人备注
101512：00-18：30与会嘉宾接待接待组
18：30-21：00晚餐后勤组
10167：00-8：00早餐后勤组
8：00-8：30与会人员入场接待组播放公司宣传广告片
8：30-8：40主持人致开幕词、介绍与会嘉宾主持人开场音乐
8：50-9：05家电协会代表致辞
9：05-9：15集团总裁致欢迎辞
9：15-9：45公司总经理主题发言(公司愿景及发展规划总经理播放ppt发言稿
9：45-10：00会间休息10分钟播放公司广告片
10：00-10：40招商主题及市场运营思路营销总监播放ppt
10：40-11：00新产品揭幕仪式、宣布订货政策主持人、揭幕嘉宾
11：00-12：00分组座谈会各区域销售经理
12：00-13：30午餐及休息时间后勤组
13：30-14：00与会人员入会场接待组播放公司广告片
14：00-15：30座谈会，宣布订货更高奖及颁奖主持人激昂背景音乐
15：30-15：50宣布 *** 商名单及颁发 *** 证书主持人、颁证嘉宾播放音乐，注意现场气氛、颁证嘉宾及 *** 商的互动
15：50-16：30 *** 商代表发言及决心(2名讲话稿
16：30-17：00集体合影留念摄影组
17：00-18：00集体参观工厂营销总监
18：00-18：30休息30分钟后勤组
18：30-21：00晚宴，抽奖活动后勤组
10177：00-8：00早餐后勤组
中午12点前退房、返程后勤组、交通组
二、会议纪律及温馨提示
会议纪律
1、参会人员必须讲究文明礼貌，注意仪容仪表，保持衣着整洁得体大方，言谈举止文明;
2、会议期间不得无故缺席、迟到、早退，不得中途退会;
3、会议期间将手机调至无声或震动状态，禁止在会议室抽烟、大声喧哗、交头接耳、打瞌睡或接听 *** ，重要事项请在会议休息期间或会议结束后解决;
4、参会人员不准做与会议无关的杂事，不得在会场上随意走动;
5、休息期间不要干扰正常秩序，不得高声喧哗、嬉戏;
6、请爱护酒店内的设施，不在会议室的课桌上乱涂乱画，不要有乱吐、乱扔等破坏会议环境的行为;
7、个人财产自行保管，人离锁柜锁门，贵重物品随身携带;
8、对酒店任何物品或设施造成损坏都要照价赔偿;
9、参会人员不准泄露会议机密，妥善保管会议材料，不得向无关人员泄露会议内容。
温馨提示
1、区域经理负责各区域 *** 商的业务洽谈、跟踪，及其他事情的协助办理;
2、产品展厅设在发布会现场，展示康佳新品，揭幕仪式为16日上午;
3、会议期间提供早餐、午餐和晚餐，用餐时敬请带好嘉宾证及餐_，酒店凭嘉宾证及餐_用餐;
4、16日晚宴期间举行“幸运抽奖”活动和节目表演，请带好嘉宾证，凭嘉宾证编号参与抽奖;
5、会议期间为了您的人身及财产安全，请配合会议日程安排，不得擅自离开酒店，遵守酒店管理制度，个人财物妥善保管，您有什么需要，可与会务组联系。
6、会务组联络表：
组织项目项目内容联系人联系 ***
会议协调协调整个会议所有事项
膳食住宿安排安排所有参会人员中餐及晚餐(含用餐人数、地点等，安排所有参会人员住宿(含住宿人数、地点、房间编排等
会务组织会议期间事务跟进、参会人员接送车辆安排、返程车票的预定
会议预算方案
1、交通费用,交通费用可以细分为：
(1、出发地至会务地的交通费用——包括航班、铁路、公路、客轮，以及目的地车站、机场、码头至住宿地的交通
(2、会议期间交通费用——主要是会务地交通费用，包括住宿地至会所的交通、会所到餐饮地点的交通、会所到商务交际场地的交通、商务考察交通以及其他与会人员可能使用的预定交通。
(3、欢送交通及返程交通——包括航班、铁路、公路、客轮及住宿地至机场、车站、港通费用。
2、会议室/厅费用
具体可细分为：
(1、会议场地租金——通常而言，场地的租赁已经包含某些常用设施，譬如激光指示笔、音响系统、桌椅、主席台、白板或者黑板、油性笔、粉笔等，但一些非常规设施并不涵盖在内——比如投影设备、临时性的装饰物、展架等，需要加装非主席台发言线路时也可能需要另外的预算。
(2、会议设施租赁费用——此部分费用主要是租赁一些特殊设备，如投影仪、笔记本电脑、移动式同声翻译系统、会场展示系统、多媒体系统、摄录设备等，租赁时通常需要支付一定的使用保证金，租赁费用中包括设备的`技术支持与维护费用。
值得注意的是，在租赁时应对设备的各类功效参数作出具体要求(通常可向专业的会议服务公司咨询，以便获得最适宜的性价比，否则可能影响会议的进行。
另外，这些会议设施由于品牌、产地及新旧不同，租赁的价格可能相差很大。
(3、会场布置费用——如果不是特殊要求，通常而言此部分费用包含在会场租赁费用中。
如果有特殊要求，可以与专业的会议服务商协商。
(4、其他支持费用——这些支持通常包括广告及印刷、礼仪、秘书服务、运输与仓储、娱乐保健、媒介、公共关系等。
基于这些支持均为临时性质，如果会议主办方分别寻找这些行业支持的话，其成本费用可能比市场行价要高，如果让专业会议服务商 *** ，将获得价格相对比较低廉且服务专业的支持。
对于这些单项服务支持，主办方应尽可能细化各项要求，并单独签订服务协议。
3、住宿费用
住宿的费用应该非常好理解——值得注意的只是住宿费里面有些价格是完全价格，而有点是需要另外加收 *** 税金的。
对于会议而言，住宿费可能是主要的开支之一。
找专业的会展服务商通常能获得较好的折扣。
正常的住宿费除与酒店星级标准、房型等因素有关外，还与客房内开放的服务项目有关——譬如客房内的长途通讯、洗换、迷你吧酒水、一次性换洗衣物、互联网、水果提供等服务是否开放有关。
会议主办方应明确酒店应当关闭或者开放的服务项目及范围。
4、餐饮费用
会议的餐饮费用可以很简单，也可以很复杂，这取决于会议议程需要及会议目的。
(1、早餐
早餐通常是自助餐，当然也可以采取围桌式就餐，费用按人数计算即可(但考虑到会议就餐的特殊性及原材料的预备，所以预计就餐人数不得与实际就餐人数相差到15%，否则餐馆有理由拒绝按实际就餐人数结算——而改为按预定人数收取费用
(2、中餐及午餐
中餐及午餐基本属于正餐，可以采取人数预算——自助餐形式，按桌预算——围桌式形式。
如果主办方希望酒水消费自行采购而非由餐馆提供，餐馆可能会收取一定数量的服务费用。
(3、酒水及服务费
通常，如果在高星级酒店餐厅就餐，餐厅是谢绝主办方自行外带酒水消费的，如果可以外带酒水消费，餐厅通常需要加收服务费。
在高星级酒店举办会议宴会，通常在基本消费水准的基础上加收15%左右的服务费。
(4、会场茶歇
此项费用基本上是按人数预算的，预算时可提出不同时段茶歇的食物、饮料组合。
承办者告知的茶歇价格通常包含服务人员费用，如果主办方需要非程序服务，可能需要而外的预算。
通常情况下，茶歇的种类可分为西式与中式两种——西式基本上以咖啡、红茶、西式点心、水果等为主，中式则以开水、绿茶或者花茶、果茶、水果、咖啡、水果及点心为主。
(5、联谊酒会/舞会
事实上，联谊酒会/舞会的预算可能比单独的宴会复杂，宴会只要设定好餐标与规模，预算很容易计算。
但酒会/舞会的预算设计到场地与节目支持，其预算可能需要比较长的时间确认：
6、视听设备
除非在室外进行，否则视听设备的费用通常可以忽略。
如果为了公共关系效果而不得不在室外进行，视听设备的预算就比较复杂，包括：
●设备本身的租赁费用，通常按天计算
●设备的运输、安装调试及控制技术人员支持费用，可让会展服务商 ***
●音源——主要是背景音乐及娱乐音乐选择，主办者可自带，也可委托 ***
c、演员及节目
通常可以选定节目后按场次计算——预算金额通常与节目表演难度及参与人数正相关。
在适宜地点如果有固定的演出，那预算就很简单，与观看表演的人数正相关——专场或包场除外。
d、其他——点心、水果及调制色酒
5、杂费
杂费是指会展过程中一些临时性安排产生的费用，包括打印、临时运输及装卸、纪念品、模特与礼仪服务、临时道具、传真及其他通讯、快递服务、临时保健、翻译与向导、临时商务用车、汇兑等等。
杂费的预算很难计划，通常可以在会务费用预算中增列不可预见费用。
会议营销座谈会方案篇二
XX年2月13日，将召开XX年销售工作会议，通过行业形势，总结全年度的销售工作，找出工作中的得与失，统一思想认识，明确XX年的销售工作的重点与方向。
一、会议主题：XX年度公司销售工作会议
二、会议时间：XX年2月13日08：30-11：30
三、会议地点：公司一楼多功能厅
四、参加人员：
一、总经理徐副总黄副总总调刘佳荣张金平俞峰
二、市场部全体人员
三、国贸部全体人员
四、公司各部门主管
五、会议内容：
1、总经理分析行业形式，总结XX年公司销售工作思路，作XX年销售工作规划，并宣布XX年销售指标与销售政策(各种奖励政策
2、电子件各办事处作XX年销售业绩汇报
3、表彰XX年销售先进人员
六、公司销售先进表彰奖项设置及奖励金额：
对XX年度销售的先进进行表彰奖励，奖项设置及奖励金额为：
1、电子件销售和货款回收两项指标同时超过1800万：1名(奖励为8万元;
2、电子件销售和货款回收两项指标同时完成：3名(奖励为3万元;
七、会场布置：
1、签到表(2张
2、会议室宣传横幅：XX年度销售工作会议----暨XX年度销售先进表彰大会;
3、会议ppt;
4、奖牌 *** (六张：xxx同仁，在XX年度销售工作中，表现突出，成绩显著，被评为XX年度公司销售精英。
特发此证，以资鼓励!
5、台花(一盆;
6、礼炮(两只;
7、花环(六束;
八、注意事项：
1、会议期间参加会议公司人员必须统一着工作服，佩戴工作牌;
2、会议期间参加会议公司人员必须提前到达现场，不得迟到、早退和无故缺席;
3、会议期间参加会议公司会议人员注意会议秩序，确保会议圆满成功!
编制：审核：批准：b
酒店营销方案
酒店营销方案（一
为了提高酒店经济效益，激发全体员工的营销意识与竞争意识，本着激励与约束、效益与利益相结合的原则，特制定此营销方案。
一、办卡提成：
1、前台及其他部门员工销售会员卡按每张3元计提（会员卡29元/张。
2、储值卡提成：一次性充值5000元以下按2%计提，5000元以上（含5000元按3%计提。
二、酒店全体员工，根据个人渠道介绍而来的客户，根据房价不同，比例不同给予记提。
1、门市价入住：25元×入住房间数×天数
2、9折入住：20元×入住房间数×天数
3、85折入住：15元×入住房间数×天数
4、8折入住：10元×入住房间数×天数
入住房价低于8折，不予计提。
所有销售，必须由所介绍员工提前预订，入住当日必须由介绍员工本人、前台当班员工、前厅经理同时签字确认，未提前预订或未签字确认的，不予计提。
领导介绍、门市散客、 *** 订房、协议单位住宿、客户自己上门联系住宿的会议团队不计入个人业绩。
三、出租车提成
凡出租车司机持本酒店出租车提成卡送客人，入住成功后，发放此编码提成卡的员工每次给予5元提成奖励。
四、发放 ***
前厅经理于每月初将营销统计表、出租车提成奖励统计表交于财务室，财务根据所提交的营销金额核对是否现金到账，并签字确认。到账结算，一月一结，随工资发放。未到帐的，提成计入到账当月发放。
此方案自20xx年02月06日起开始实施。
酒店营销方案（二
四川铁道大酒店拟定于9月试营业，她经过精心的设计和改造，将以三星级的新面貌面向市场。但面临激烈的'市场竞争，酒店高层为激励全体员工积极地参予营销工作，特草拟以下全员营销奖励方案：
一、全员营销定义
全员营销即每位员工（前厅部的总台接待、总台收银和营销部所有人员除外都可作为酒店的一名销售人员，通过自身的人脉关系（即亲戚、朋友等为酒店介绍客源（团队和散客，以此增加酒店的销售收入。
二、团队定义
一次性用房在四间房以上称为团队。
三、营销收入界定
酒店客房、会议室、堂吧收入。
四、全员营销实施细则
1、对外报价
对散客、团队、会议室的消费统一按营销部的对外执行价报价。
2、统计管理
全员营销的预订单统一由营销部下单并统计，每月末交财务部审核。如未经营销部下单，直接到前台预订或登记，不计入全员营销的奖励范围。
3、奖励比例
A、散客销售奖励比例
销售价格240元/间。夜（含早奖励10元/间
销售价格260元/间。夜（含早奖励20元/间
销售价格300元/间。夜（含早奖励40元/间
B、团队销售奖励比例
销售价格180元以上（含早，四间以上奖励5元/间
C、会议销售奖励措施
按照客户消费总额部分的2%，奖励给员工个人。
4、奖励时间
每月月末经财务部审核确认后，统一发放。
5、奖励办法
A、如果是 *** 订房公司、旅行社来店消费的房间或会议，奖励对象只针对 *** 订房公司或旅行社，不再奖励其他人。
B、散客自己来店消费的，不能作为员工业绩而奖励给个人。
C、营销部要核实消费者的真实情况，严禁弄虚作假，伪造证明，虚假消费。一经查实除收回奖励外，给予营销部经济处罚500-1000元，当事者经济处罚200-500元，并视情况给予行政纪律处分。
方案四：酒店全员营销方案
为满足消费市场需求，同时调动酒店员工的工作积极性，为酒店创造好的经营效果，综合本地区行业情况，结合本酒店的实际，特制订如下方案：
一、营销方案：
1、推销办理储值卡的提成：
根据办理储值卡金额（6000元起办提成。具体提成办法见《关于办理VIP客户储值卡的相关事宜》。
2、凡是酒店员工代预订婚寿宴、会议、团队，必须员工本人之一时间在酒店营销部登记并签订协议，由营销部文员登记，营销部主管核实有效，可按实际消费金额的15%提成，如消费后有其他折扣或优惠的，均不能享受提成。
3、在消费过程中，酒店员工谁代预定谁负责，其他相关部门人员必须全力协助接待。
二、奖励对象：
1、推销储值卡酒店全体员工均可参与。
2、代预订婚寿宴、会议、团队，酒店各部门主管以上管理人员、营销人员不参与，其他员工均可参与。
三、提成发放时间：消费产生并全部结账后，可在当月工资兑现。
四、因抢客造成客人不满意或因利益等方面怠慢客人的情况，该次提成全部抹零还将按酒店《质量管理条例》执行惩罚。
酒店营销方案（三
一、目的
调动员工全员营销意识，提高服务质量；
二、操作方案
适应对象一：各部门员工
1、提成方案
凡自己顾客在酒店任何部门消费都按实际消费金额提成2%算做个人业绩提成；
2、业绩确认
员工客户必须由本人亲自向消费部门经理在客到之前提前预定有效；
适应对象二：各吧台收银、接待、预定员、DJ、足浴 *** 、部门主管、部门经理
1、提成方案
凡自己的客户除去本部门消费外，在酒店其它部门消费都按实际消费金额提成2%算做个人业绩提成；
2、业绩确认
员工客户必须由本人亲自向消费部门经理在客到之前提前预定有效；
三、操作规定
1、当日员工业绩统计，由各营业部门经理次日在上班之前，将统计表交到陈玲处；
2、员工业绩提成月底统一在财务室领取；
3、同一批顾客在酒店的消费由之一预定人负责接待到底，其他接待人全力协助接待；业绩算之一预定人的；
4、各营业部门经理必须认真履行好自己的职责，如出现不公、渎职、处理不好各种协调工作或给员工解释不到位等情况，将受到相应处理；
5、顾客主动打 *** 到酒店任何部门预定都不算做个人业绩；
6、远大公司客户均不算业绩；（集团公司、工厂、贸易、房产、酒店内部
7、以下几种行为将受到酒店严厉调查处理；
（1适应对象二利用职务之便将本部门业绩倒卖或馈赠给其他部门员工的；
（2接受他人利用职务之便馈赠业绩者；
（3因抢客户造成顾客不适应、不满意者；
（4因利益或者私人恩怨怠慢顾客者；
（5以任务为借口或者透露，从而给社会带来对酒店不良评价者；
四、以上方案未尽之处以行政人力资源部通知为准；
五、以上方案自20xx-8-1日起正式试行。
1万达旗下旅游公司
万达集团目前拥有四大酒店品牌：豪华酒店品牌-万达瑞华、豪华酒店品牌-万达文华、高端酒店品牌-万达嘉华和高端精选酒店品牌-万达金华。万达酒店集团；度假村拥有酒店设计、酒店建造、酒店管理三大核心板块，是一家在全球范围内开发和管理酒店的全产业链公司。管理全球50多个城市的60多家酒店。伊斯坦布尔、洛杉矶、芝加哥、悉尼和黄金海岸的万达文华和万达嘉华酒店将于2019年底亮相。万达集团有四大板块：商业管理集团、文化集团、地产集团和金融集团。万达酒店及度假村始于2007年，隶属于万达文化集团。万达文化集团是中国领先的文化企业，2017年收入637亿元。包括旗下影视集团、宝贝王集团、吕雯集团、体育集团，成为万达新的支柱产业。万达吕雯集团是中国领先的文化旅游创意和品牌输出管理企业，拥有大型文化旅游城市规划、设计、建设、运营的全产业链。6个万达城已经开业，7个万达城在建。
2万达行旅游公司
lacoste、Dazzledizit、Brother、Fiveplus、欧诗丽、Only、Veromonda、Zara、热风、H-1989、Zoplin、TennieWennie小熊维尼优衣库、太平鸟、广播、Touch、Nike、Adidas
ZARA、优衣库、Bershka、卡西欧、FIVEPLUS、JNBY、LNO、MINDBRIDGE、OASIS、ON *** 、OUSHO、PULLANDBEARPRICH、SWATCH、TEENIEWEENIE、VEROMODA
3万达旗下旅游公司有哪些
万达文华是万达酒店及度假村旗下的豪华酒店。对于崇尚品质生活的尊贵客人，我们将提供融合东方魅力与地方风情的精致服务，打造优雅的居住体验。
万达酒店集团；度假村始于1996年，秉承“度假”的核心价值观。以人为本，关爱每一位员工，温暖每一位客人，对每一位合作伙伴负责，以及务实创新与弘扬中华文化万达酒店集团；度假村致力于成为以酒店为核心的有价值的资产管理公司。万达酒店集团；度假村是一家开发、建设、管理酒店的全产业链公司，涵盖酒店设计、酒店建设、酒店管理三大核心板块。
4万达旅业官网
燕山共和国风情小镇、卢芳生态城、玉子乐园二期、广西叶桂情歌花园综合体、草坪休闲旅游主题小镇等项目。
5万达旅游项目
哈尔滨融创乐园(原万达主题公园)，由美国国际知名娱乐设计公司RVJA设计，将地域文化和传奇故事与主题公园元素相结合，欢乐而 *** 。它由五个主题区组成：哈尔滨街、兴安雪原，乌苏里渔歌，丁香仙境，欢度时光。哈尔滨第二大街中央大街冰城之巅，以巴洛克风格再现了19世纪繁华的商埠哈尔滨；邢安雪原、乌苏里渔歌一带，真实再现北方原始森林和渔猎民族风光。
6万达旅游业
现在没有缺点。万达集团也过去了，不会关山。一年四季都可以上山，还有很多专门的冬季冰雪游。缺点是什么？
7浙江万达旅游集团
MaxWinder、必胜客、大歌星、苹果体验店、卡姿兰、数码店、E人E本、国美、热风、七匹狼、儿童s游乐园等。女人s穿：红袖、纳米纹、秋水、太平鸟、千百惠。男人s穿：GXG、太平鸟男装穿，太子龙男装sWear、雅戈尔和步森男装sWear，蓝海大厦。各种牌子都有。总之万达品牌太多了。
8万达旗下旅游公司排名
大连万达集团股份有限公司(简称万达集团)是一家以现代服务业为主，包括商业、文化、地产、金融四大产业的大型跨国企业集团。它由王健林于1988年在辽宁省大连市创立。公司经营范围主要包括商业地产、高级酒店、旅游投资、文化产业、连锁百货五大产业。
万达集团旗下子公司包括大连万达集团有限公司大连万达商业地产有限公司万达酒店及度假村管理有限公司万达**院线有限公司万达百货有限公司
9万达行旅游
是正规的，万达银行是万达的分行。
10万达旗下旅游公司名单
万达商业包括：
1商业地产万达商业地产有限公司是中国领先企业美国商业房地产业。在全国开业88家万达广场，物业面积全球第二。
2万达酒店建设公司是一家高级酒店，是中国更大的五星级酒店投资企业，已开业55家五星级和超五星级酒店。计划到2015年开业五星级和超五星级酒店89家，营业面积400万平方米，成为全球更大的五星级酒店业主。
3文化旅游大连万达集团有限公司由中国泛海、联想控股、方毅集团、亿利资源等国内五大顶级民营企业牵头，正在打造长白山、西双版纳、大连金石、海南等世界级旅游度假区，总投资超千亿元。
4大型舞台演艺集团万达集团与世界著名的美国弗兰克公司成立合资公司，将投资100亿元在武汉、大连、三亚等地推出5个世界级舞台演艺节目，打造具有全球影响力的中国文化品牌。
5**放映与 *** 万达院线是亚洲之一院线，拥有142家五星级影院，1247块银幕，其中89块为IMAX银幕，占全国票房份额的15%。计划到2015年开设200家**院，2000块银幕，成为世界顶级**院线。
6万达影视 *** 大连万达集团有限公司投资5亿元成立万达影视 *** 公司。2012年将 *** 6部影视作品，2013年后每年将 *** 10部以上的影视作品，成为国内更大的影视 *** 公司之一。
7连锁文化娱乐大歌手是万达集团投资的连锁娱乐企业，为广大群众提供文明健康的娱乐方式。已在全国各地开设81家门店，计划到2015年开设130家门店，成为国内大型文化产业链企业。
8百货连锁大连万达集团股份有限公司成立于2007年，已在北京、上海、南京、成都、武汉等地开设78家百货商场，建筑面积达334万平方米，是中国更大的百货连锁企业。
11万达国际旅游
回答成都万达文化旅游城
项目地址：都江堰市玉堂镇
建设周期：2015-2018年
总投资：550亿元
建设规模和内容：
占地约5500亩，主要是建设大型商业综合体，包括文化旅游区和旅游新城。涵盖室内大型主题游乐园、大型室内滑雪场、**乐园、万达大型商业城、秀场、酒吧街、6星、4星酒店集团、住宅及配套商业等。项目的主要特点和亮点：
项目 *** 文化、旅游、商业、酒店等业态，涵盖**、演艺、主题公园等多种游乐元素。具有独特的项目创意世界、设计团队大师组合、万达拥有知识产权三大特点。
项目介绍
成都万达城占地5000亩，涵盖超大型万达茂、户外主题公园、室内主题公园、酒店集团、大型舞台秀、酒吧街等。其中，万达城的主体建筑万达茂是一个超大型的文化旅游综合体，将包括滑雪乐园、惊悚乐园、**科学园、国际影城、商业中心等业态。
央美考的是设计素描、设计色彩、速写、创意设计。基本都是默写，素描色彩以景物和场景、风景为主更注重创意。
国美还是很传统的考试，素描头像、色彩景物、速写，其中色彩基本是景物默写。
一般来说想考哪个美院的话就去那个美院所在地的画室培训比较有把握，比如，如果想考央美的话就去北京选择面向央美的画室，在本地学或者是在学校里面学还是很难考的。美术集训一般是高二升高三的暑假开始,基本是为期半年
如果打算来北京培训美术的话,你可以考虑了解一下桐道,师资很强,讲师很有实力，负责人是央美设计素描、色彩单科状元、北影设计之一名、清华美院素描单科状元，主要人员师从国际著名设计师韩家英老师、余秉南先生、肖勇老师、马俊成老师。其他人员有央美造型、设计、建筑等优秀讲师，还有参与过世博会设计的清华美院的优秀讲师、俄罗斯苏里科夫美术学院优秀讲师等，小班教学对每一个学生负责，对于有央美造型或设计专业300名之前或者清华美院200名之前专业合格证的复读生给予免费的优惠政策，其他复读生学费优惠至1500元每月。对于家庭经济条件有限的同学尽更大可能的给予优惠与帮助。保证学生通过一本美术类院校，否则退还全部学费。
在百度搜索“桐道美术教育”或者“桐道”可以看到详细信息，我的个人资料里也有****，感兴趣的话可以联系一下，只要肯努力，只要热爱艺术你就一定能成功，加油！
经过20多年的发展，三亚从一个小渔村一跃成为了享誉国际的 旅游 目的地，高端酒店的数量和质量也毫不逊色于北京和上海。但是三亚的高端酒店数量仍远不止于此，未来几年 三亚高端酒店版图还将继续扩张 ，四季、洲际、凯悦、希尔顿、万豪等集团都有大动作，10多家高端酒店或签约或筹备中，每一家都将惊艳你的眼球！
接下来，跟着我们抢先看看 三亚未来即将开业的11家酒店 ！
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（以下拍名不分前后）
三亚海棠湾丽晶酒店
三亚海棠湾英迪格酒店
预计开业时间：2023-2024
2018年，洲际花费3900万美金(现金)收购丽晶酒店51%的股权，自此，IHG便有了能与其它对手(凯悦、希尔顿、万豪)在奢牌圈中同场“博弈”的重磅选手。物以稀为贵，目前，丽晶在全球有八间分号(未来会最快启幕的位于雅加达)，中国有四家，分别位于：台北、北京、重庆和上海。
三亚海棠湾国际免税城二期 (来源于建筑设计团队 Benoy)
2021年3月底，三亚海棠湾国际免税城二期地块，一口气签约了洲际酒店集团旗下两家酒店： 丽晶度假酒店 及 英迪格度假酒店 ，坐拥海棠湾一线海景。换言之， 未来，在炙手可热的度假及商圈地段，洲际就以五家店 (已开业：仁恒皇冠、天房洲际；已签约：丽晶、英迪格、金普顿) 的优势霸屏海棠湾！
三亚海棠湾丽晶酒店的到来，将会是旗下国内海滨主题的先驱度假大作 ，据悉，酒店会在设计中注入摩登都市风情，成为洲际在海棠湾的奢牌代表。而紧邻丽晶的 三亚海棠湾英迪格酒店，会延续其以”邻间故事“为DNA的创想 ，开启融入当地文化精髓的设计之旅。
尽管目前关于这两家酒店的提示甚少，但不难看出其目标人群相当鲜明，而且，购物爱好者们在三亚免税城又有更多酒店度假的选择了。
三亚海棠湾金普顿度假酒店
预计开业时间：待定
台北金普顿大安酒店
同为IHG旗下品牌， 金普顿Kimpton加入洲际大家庭的时间比丽晶要早3年 (2015年1月，洲际完成收购)， 但在大中华区的扩张速度比丽晶更谨慎 。目前，仅在台北开了一家(2019年启幕，开业当天张钧甯亲临现场担任大使)，对不少人而言，它都是颇为小众的存在。
金普顿起源于1981年的美国旧金山，它因大胆活泼的设计风格，在诞生不久就圈粉无数，再加上与知名厨师合作的酒店餐厅、允许携带宠物入住，提供更像是家一般的贴心服务，很快就将版图涉及美国各地。在未被洲际收购之前，美国之外别无分号。
2017年10月，国美控股集团与洲际酒店集团签约，官宣 将大陆首个金普顿酒店入驻海棠湾，位于国美·海棠湾项目内 ，由SKYLINE思凯来创意设计打造， 以“云境”作为设计概念，将两个高低不同的云状空中花园打造海棠湾新晋标志，可将山、海、河湾三大美景尽收眼底 。
酒店大堂落客区，拥有热带雨林主题景观设计，增加了空间开放性。大部分的公区集中一楼，有特色餐厅、泳池吧、健身、 娱乐 、儿童活动等，且散布在景观园林中，度假感很强。
251间客房采用“垂直花园”理念来设计 ，创造出立体感浓郁的空中花园式居停体验，视角和景观会更开阔。
酒店顶层会颇为吸睛 ，集空中大堂、花园立体生态景观、泳池、 娱乐 、酒吧、餐饮、 时尚 、社交等功能特色地结合在一起。从效果图上来看， 空中无边际泳池及西式水上婚礼教堂会是“网红打卡点” 。
接下来，国内其它分号还会有：香港、上海、南京。
三亚海棠湾华尔道夫酒店
预计开业时间：2022-2023年
三亚海棠湾华尔道夫酒店(中国第五家)虽未开业，但在2020年它就把LOGO高高挂起，因此酒店圈都在等其开业(项目开始至今，已有十年)。
酒店 楼高129米，顶层为28F，位于海棠华著项目的二期 ， 建筑由 打造过三亚艾迪逊、南京涵碧楼的 新加坡设计师事务所SCDA创作 ，在外立面颜色选择上，加入更多现代感和先锋 时尚 视觉效果。
大堂及羿庭
室内设计则交由GA Group担纲 (我们熟悉的上海外滩W就是出自其手笔)，从效果图上来看，整体氛围兼得海洋与森林氛围，既奢华又小清新，色调明朗，各种以海元素为主题的装饰点缀其中。
图1海景房，图2泳池套房 卧室
位于28F的主席公寓，配有泳池和空中花园
332间客房的配置，成为国内已开业的华尔道夫中体量最多的 ，包括自带私人泳池的套房、复式结构的华尔道夫套房，以及主席公寓。因为楼层高，所以客房楼层越高，景观越值得期待(在较早前的资料中显示，二层及以上为客房，其中24F为水疗室)！
图上：旋转楼梯，图下：天际泳池
全日餐厅与中餐厅以旋转楼梯上下串起，华尔道夫的坐标打卡。与此同时，高奢配套依旧齐全：泳池、SPA、健身中心。
三亚海棠湾四季酒店
预计开业时间：2022-2023
要说四季还是四季，剑走偏锋不追潮流，它的中国的 首个海滨主题度假酒店位于海棠湾镇藤桥东西两河交汇处——谧静的椰子洲岛 ，2019年我曾去过，岛上氛围完全不像是在海棠湾，更像走在热带丛林里的感觉，私密惬意。
目前，岛上正在建一个以四季为首的、且囊括W、瑞吉、宝丽嘉等或奢华或先锋十足的度假酒店群。 四季会是当中比较快能与大家见面的酒店 (2013年11月18日为奠基仪式)，它与天房洲际相邻。
酒店 地下4层，地上4~18层不等 ，主楼五段建筑高低错落、角度不同，为酒店 350间客房 营造了丰富的景观视野和建筑风貌。室内交由四季老搭档LTW DESIGNWORKS(创作过首尔四季、兰卡威四季)来设计，透出静静禅意。
三亚天涯文博园富华凯悦酒店
预计开业时间：2022年
于凯悦来说，它在三亚的地位已占上风，先有集世界级设计大师联袂创作、偏安一隅的太阳湾柏悦，后有一线海景且近免税店的海棠湾君悦，单单是这两个大作就足以佐证其美誉。
但凯悦可不止步于此，如今在建的 富华凯悦酒店位于天涯文博园 (集风情小镇、博物展览馆、酒店等 旅游 配套设施于一体的项目) 内 ，是富 *** 际集团继墨尔本和奥克兰柏悦酒店后，与凯悦酒店集团的第3次合作，北侧为海榆西线，南侧为三亚湾，东侧为西岛海洋文化 旅游 区，建筑由HOK事务所主理。
三亚海棠湾茅台精品度假村
豪华精选
福朋喜来登
雅乐轩
源宿
预计开业时间：2022-2023
早在2012年，茅台集团就以94亿元在海棠湾拿下了一块地，接着投资22亿元，打造了占地300多亩茅台精品度假村，包揽万豪旗下四大品牌：豪华精选、福朋喜来登、雅乐轩、源宿，预计共有727间客房。
豪华精选外观及落客区
大堂及前台
其中， 豪华精选当属我个人比较期待的 ！从效果图上来看， 外观属于摩登与新中式的结合 ，室内更吸睛，以红为主调的开放式大堂直面大海， 整体空间和布局将对称美做到了艺术观赏性的程度 ；前台摒弃了开放式的空间，以屏风营造出了一个半私密的氛围，保留了客人的私隐度。
部分客房展示
私人影院
100多间客房及套房的配套更显精华之处 ；还设有让人期待的 中餐厅 (酒水单里会有茅台吧)、 水疗中心、私人影院 等，是一家选址海滨、充满江南宅邸风韵的融合之作。
三亚海棠湾茅台福朋喜来登酒店
度假村内其它三家则更倾向于走高性价比度假，福朋喜来登、雅乐轩、源宿都各有特色，值得期待！
泰康之家·三亚海棠湾度假村
预计开业时间：2022年
海棠湾正在紧锣密鼓筹备中的酒店就是这家度假村了，挂凯悦软品牌：臻品之选，在阳光壹酒店隔壁，算是二线海景酒店。整个项目占地230亩，绿化率超过50%，分为2期，一期是产权式酒店，二期是康养度假村，臻品之选就是二期的康养度假村。
其它筹备、在建或有可能签约的海棠湾及周边酒店还有：
阿丽拉·三亚
三亚海棠湾朗廷度假酒店
三亚海棠湾W度假酒店
三亚海棠湾瑞吉度假酒店
三亚宝丽嘉酒店
这两年的疫情，导致很多公司推迟项目开发计划，加上国家对房地产的管控，也导致很多地产公司爆雷，我估计未来的高端酒店增长速度会受到一定影响，开业速度也会慢下来。所以现在很多即使签约的，也不一定可以顺利开出，这篇合集纯当一个资讯，看过就好。
