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导读：“仓库”是进行商品流通必要的基础设施，正所谓“渠道为王”，制造企业、分销企业及第三方物流都在各地有着众多分销仓库，决定着企业成败的战略性业务实体，所以，诸如仓库应该具备什么功能，如何设计等这些问题应该可以从本文中找到答案。 由于城市的发展
“仓库”是进行商品流通必要的基础设施，正所谓“渠道为王”，制造企业、分销企业及第三方物流都在各地有着众多分销仓库，决定着企业成败的战略性业务实体，所以，诸如仓库应该具备什么功能，如何设计等这些问题应该可以从本文中找到答案。 由于城市的发展，五六十年代的仓库被融入城市中心，所以许多城市都将仓库的重建和搬迁提到日程中进行规划，但社会上对于仓库的理解有着很多误区，建筑业中也将仓库的规划和建设定位为五类取费标准。然而仓库的建设是非常复杂的，需要系统规划和详细论证。 仓库的设计原则：在预定的区域内合理地布置好各功能块相对位置是非常重要的，其目的是： （1）有效地利用空间、设备、人员和能源； （2）更大限度地减少物料搬运； （3）简化作业流程； （4）缩短生产周期； （5）力求投资更低； （6）为职工提供方便、舒适、安全和卫生的工作环境。 例如海尔集团作为全国知名的企业，在各地管理着众多的仓库，对于仓库的选择有着严格的要求。根据企业战略需要，海尔将在全国各城市建立集工贸、物流、售后服务为一体的HMS中心，为寻找更具优势的合作伙伴，其有关基本需求为： 根据具有代表性海尔企业的要求，我们来探讨仓库建设时应该考虑的因素： 先应定位客户，现代物流分工详细，工业原料、机电产品、日用消费品、医药产品、食品冷链对于仓库的要求千差万别，尤其公共型仓库，建设前必须先搞清楚客户定位，不要盲目上马建设。 1根据地址的形状来决定库区布局： 通过考虑建筑利用率、容积率等因素，决定布置仓库面积，选择更佳的建筑方位和进出口。此项工作大多由建筑设计院来完成。 2决定动线规划： 仓库动线基本上分为：I型、L型、U型。 动线更好为双向进出，进出通道分离设置，保证车辆不交叉对流行驶。 3决定厂房形式、高度及跨距： 仓库是否为多层楼库，由地价成本来决定，如平面仓储年平均收入低于土地租金3倍以上，再考虑多层仓库，国内的地租成本，人力资源成本低决定了除有特殊原因时不需要考虑立体仓库。 仓库以矩形为佳，仓库宽度应包括2~4米宽主通道，加上（以1个托盘的倍数1~12米）至少在5个以上托盘的宽度，仓库的长度可以是仓库宽度的3倍以上，仓库内应无立柱和横梁，宽敞高窗。 在柱子的跨距方面，跨距愈大成本愈高。应取得平衡点，根据料架的规划尺寸及恰当的通道尺寸为规划参考尺寸，大多为24~30米。 在高度方面更好能够储放4层栈板的商品，计算公式：(栈板上货物的高度＋叉举高度20cm＋梁高10cm)×N层＝实际作业高度。另外电灯、冷气风管或消防水管等空间高度还要再加上去，一般为8米以上。 对有温度要求产品的储存，应选择的仓库是：仓库的墙和屋顶，应是厚的混凝土砖墙、厚的泡沫塑料夹心（5公分以上）彩钢板或其它保温性良好，非易燃的材料，门窗保温、密封性良好适合。 布置规划图完成了，然后需考虑建筑材料，例如有RC结构、钢骨彩色钢板结构、彩色钢板结构及石棉瓦结构等几种，目前国内的物流中心约80%是采用钢骨彩色钢板的建筑结构；拥有足够的强度且施工既快又便宜的优点。 4决定运搬方式及设备： 在物流中心的运搬方式也有许多种类；人工、手动搬运设备、叉车、堆垛机，采用哪种设施会直接影响到地面及高度，月台的设计，所以在规划仓库前，必须决定搬运方式。 5细部布置规划： 当栈板的形式及尺寸、料架种类及尺寸、运搬设备、厂房形式、高度及跨距等全部决定之后，接下来则是物流中心的细部布置规划： （1）卡车通道： 在物流中心内部的卡车车道，单线车道宽度为35M，双线车道宽度为70M，车道的地板荷重必须是能承担10吨/每轴的地面。 （2）卡车回转区： 在物流中心的卡车回转区，可以使大卡车容易地停靠月台，卡车回转区的长度是根据卡车的长度不同设置，原则上是卡车全长的两倍；例：2吨车为11M，4吨车为13M，11吨车为20M及拖车、货柜车为33M。 （3）月台高度宽度： 月台，是进出货必经之路，高度是配合卡车货台的高度，但是卡车的种类非常多，可导入油压升降平台来辅助装卸，一般而言月台的高度2吨车约为07M，4吨车约为09M，11吨车约为12M，而拖车及货柜车约为13M左右。考虑防撞的装置，避免月台遭卡车撞坏。低温仓库则必须配合门封设备。 月台考虑到拣货和叉车回转，月台宽度一般为3米左右为宜 （4）遮阳(雨)棚高度及长度： 商品对湿度及太阳直射非常敏感，因此进出货的地方必须有足够遮阳(雨)棚的设备。遮阳(雨)棚与月台的高度至少需要3M以上，与地面的高度至少需要45M以上，遮阳(雨)棚的长度至少需要5M以上；斜度更好是往内部顷斜，避免雨水滴落到车厢后被风吹进月台。 （5）地板荷重和地板材质： 地板荷重及地板表面材质也是很重要的，尤其是多层楼式或是有地下室的楼板，可发现地板的承载荷重不足情形，地板不正常之龟裂及震动，或者是结构体严重受损情形。 目前仓库地面基本以普通水泥混凝土为主，一般采用C20以上强度，15～20cm厚的素混凝土直接收光做面层，或在垫层上再做3～5cm厚，C30以上强度的水泥砂浆罩面层。使用两年以后，地面会出现不同程度的翻砂、起尘。随年限的延长，加上碳化、水侵蚀和风化作用，地坪表面会继续粉化，影响正常使用。具体表现在货物堆放无论时间长短，上面总是布满灰尘。 水磨石地面和地板砖地面，根据不同材质的选择，一般1㎡造价增加30~60元左右。解决了混凝土地面的翻砂起尘问题，但其面层本身与混凝土基层是剥离的，所以在重车的作用下，极容易造成水磨石或地板砖面层起壳、空鼓、碎裂、脱落现象，影响了库区平整，且随着使用，破坏区域会扩大，使用寿命也很短。 耐磨地坪是新建仓库地面更佳的选择，是耐用、经济的一种方案。地面不翻砂起尘，使用寿命达20年，且施工速度快、周期短，与混凝土摊铺施工同步，完工以后可承受重荷载车辆的碾压。 无溶剂“自流平”环氧树脂，但价格高，从70-100元/㎡(3mm厚)不等。另有一种叫环氧树脂砂浆，也拥有差不多同等功能。两者的防滑、防渗水都差不多。砂浆自流平比树脂处流平更耐磨，因其在环氧树脂内加入了金刚砂。 (6)屋顶、屋高及梁高： 仓库的厂房屋顶根据厂房的不同屋顶的设计也完全不同，常见的库顶建造材料有：彩色钢板、RC、库体板、石绵瓦等几种；以彩色钢板为普遍。由于建造方式的不同屋顶的样式各异，有平屋顶、单面斜度及两面斜度等几种，因此屋顶斜度须注意，屋顶斜度会影响屋高及梁高。 （7）墙壁及门窗 仓库的墙壁种类有：彩色钢板、彩色钢板＋隔热层、库体板、砖墙等几种；彩色钢板的价格便宜，隔热防尘效果不佳；库体板及砖墙的价格高，隔热防尘效果好。 库门有：手动卷门、电动卷门及手动快速门等，手动卷门价格便宜但费力，电动卷门较贵但省力。窗户尽量规划在较高的地方，开窗的主要目的是在于采光及紧急时逃生。 库房大门的高度应在4米，宽4米左右，开门方式为左右开门，也可用移门。没有装卸平台的地面仓库，门口要设有能安装防水闸设施。 （8）消防 仓库须设置足够的消防设备，种类有：烟感报警器；消防栓；灭火器；自动洒水系统；自动二氧化碳灭火系统等几种；消防栓及灭火器的价格便宜但须由人操作，自动洒水系统及自动二氧化碳灭火系统的价格贵但效果佳。 仓库内紧急出口需配有紧急照明设施。配有备用的不间断电源，该不间断电源至少可提供30分钟的照明负载工作时间。 (9)仓库的换气 仓库的换气，尤其是夏天，换气 *** 有很多种：天窗自然换气；强制性通风器(自动)；空调系统等几种。在利用自然通风的时候，要充分考虑天气、季节来决定通风的起止时间。 (10)采光及照明 采光及照明对于仓库的作业非常重要，光线不足造成捡货错误；自然采光 *** 有两种：屋顶采光板和门窗采光两种。在规划照明使用人工光源时，必须把采光区规划在走道的上方。 仓库的照明光度依区域不同设置，应至少如下所列的光度，进出货暂存区100~200lux；库存储存区100~200lux；捡货区200~300lux；检查区200~400lux；办公室200~300lux以上的光度。 除了仓库的主题设施外，其它设施对于评价仓库也尤其重要： 大型仓库应配置专门独立的警卫室、配电房（包括发电机作业地）、食堂、门卫； 宿舍寝室：宿舍的建造按照民用住宅居住标准，配有基本的照明和通风设备，建造位置应要与仓库有隔离围墙，或库区外，并且配有一定数量的灭火器材。 停车：停车区域分为铲车停放区与其他车辆停放区，在条件允许的情况下铲车应配备固定的停车房（便于铲车的保养与维护）安置于库房地外围。 防虫害，防晒等：对于食品类等特殊要求仓库必须安装灭虫害荧光灯，灭蚊灯具应安装在门的二侧，高度18~2米。对于食品类仓库以及对库房光线有要求的，应安装窗帘等防护设施。 厕所浴室：按照民用住房标准建造，厕所分为对内和对外。内部厕所应建于办公室内部，员工宿舍区内。外部厕所建于保安门卫室周边便于监控（主要向送货人员提供）。 办公室（应为无烟区）：办公室应建于仓库存货区旁边（必须与存货区域隔离）或库区二楼以上，办公区应配备必要的安全硬件设施。 仓库名称标识及库区示意图：公司的标识及示意图应安装于办公室、存货区入口处。标识要统一、美观醒目， *** 材料尽量使用防水材料。 在设计规划从理论上说，仓库可以具备如下一些基本功能： 1运输功能；2储存功能；3装卸搬运功能；4包装功能；5流通加工功能；6物流信息处理功能。从具体实际来看，仓库还具有以下增值性功能：7结算功能；8需求预测功能；9物流系统设计咨询功能；10物流教育与培训功能。 以上功能中，前6项基本功能需要经验和实力，后4项需要智慧和远见。功能是靠设计而来的，每个物流中心的功能 *** 都不会完全一样，有的物流中心可能只提供6项基本功能中的部分功能，但这些功能特别强大，这是完全可以的。仓库与物流中心，都能为货主、客户提供服务，进而能够取得经济效益。因此，希望本文能够在仓库建设和设计中起到抛砖引玉的作用
对于办公装修，有人总觉得装修公司不也就一套设计方案，然后方案大概就是分几个办公区域，然后找人来做，为什么装修公司要收费这么高？事实上，在办公室设计装修方面有一套成熟的操作程序，作为正规的公装公司这套程序是必不可少的，也是客户考察一家装修公司时必须要考虑的问题。接下来让我们一起看一下办公室设计装修具体步骤流程都有哪些：
一、预先准备
1、现场测量
这个也就是我们常说的量房，在前期设计时，一定要进行详细的测量，测量的内容主要包括：1）、明确装饰过程涉及的区域：各功能区域，以及窗户、墙的大小和位置；2）、确定主要尺寸：下水管、通风口、装饰墙、承重墙、梁高等；
2、战略设计
评估后，需要与业主进行整合分析，新的办公环境，将提升品牌形象，增强员工权能，改变我们的工作方式。战略设计主要是理解项目成功或失败的关键难点、挑战和机会。重点设计以下几点：1）、综合规划；2）、程序设计；3）、空间规划；4）、可行性分析；5）、概念设计。设计一间理想的现代办公场所，既要满足未来业务的发展，让员工有更佳的感受和表现，又要注重企业特有的文化体验。
二、方案设计
1、平面设计：办公室平面设计包括办公室功能分区、空间构架、办公室家具位置等，此时客户要与设计师进行良好的沟通，把自己的想法表达出来，最后达成共识。
2、效果图解设计：效果图是设计者表达创意构思的一种形式，是对物体造型、结构、色彩、纹理等诸多因素的忠实呈现。它真实地体现了设计者的创意，从而沟通设计者和观赏者之间视觉语言的联系，使人们更加清晰地理解各种功能、结构、材料、组合方式之间的关系。完成了效果图设计后，平面设计就确定了，当然效果图不一定要有，但平面设计一定有。
3、预算报价：设计者设计初步方案后，给出预算报价，并与客户商讨初步方案；客户在设计师的指导下阅读预算报价，提出修改意见。
4、建筑设计：在用户对设计方案达成基本意向后，设计师设计并绘制后期施工图、节点大样图和效果图。
三、交付施工
1、交付施工
施工现场说明书，施工交底：一般在施工开始前做好相关的事宜，此时需要设计师、客户、项目经理等到施工现场 *** ，最后沟通设计和施工事宜。
2、现场监督
作为一家专业的公装公司，施工是整个装修工程的重中之重，公司必须做好监督工作，实时掌握工程进度和工程质量。每天都有专业人员进行工程巡检，全面控制工程质量。及时发现问题并解决问题，确保项目按时、按质完成。
四、完工验收
项目完成后，要做好工程验收工作，待各项验收合格后才能投入使用。
以上就是办公室设计装修全流程，完善的售后服务是公装公司给予业主最放心的保证。
在这说说现代风格装修设计布局吧，现代办公室装修设计规划布局是一个复杂而细致的过程，需要综合考虑多个因素，包括空间大小、工作流程、员工需求和品牌形象等。下面分享现代办公室装修设计规划布局的一些建议。
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1、确定预算和时间表在开始办公室装修设计规划布局之前，首先要明确预算和时间表。这可以帮助你更好地计划和控制装修过程，并确保项目按时按预算完成。同时，还要考虑到潜在的额外费用和不可预测的延迟，以保持灵活性。
2、了解员工需求和工作流程现代办公室应该是一个舒适、高效和具有灵活性的工作场所。因此，在进行设计规划布局之前，必须先了解员工需求和工作流程。这包括员工的工作方式、需求、习惯和工作场所的物理要求，以及如何安排不同团队和部门之间的空间和流动。
3、设计空间布局和流线基于员工需求和工作流程，设计师可以开始规划空间布局和流线。这包括选择办公室中不同区域的位置和大小，并考虑如何布置家具、墙壁和其它装饰品。此外，还应考虑到通风、采光、空气质量等因素，以确保员工的健康和舒适。
4、选择合适的家具和设备家具和设备是现代办公室设计的重要组成部分，需要选用符合品质标准、人体工程学的产品。根据员工需求和工作流程，选择合适的家具和设备，如工作桌、椅子、书柜、屏幕等。还需要考虑到空间和预算限制，以确保符合要求和可行性。
5、考虑品牌形象和文化现代办公室的设计还应该考虑到品牌形象和企业文化。它应该体现公司的价值观和品牌形象，让员工和客户有一种感觉，产生与公司相符的联想。这可以通过色彩、标志、品牌文化元素等来实现。
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总之，现代办公室装修设计规划布局需要仔细的规划和考虑，应从预算和时间表开始，了解员工需求和工作流程，设计空间布局和流线，选择合适的家具和设备，考虑品牌形象和文化等因素。
办公室装修与住宅装修不同，办公室装修注重的是实用性，外观大方简单即可。装修时在颜色上也不宜太过花哨，颜色太多的空间会让人觉得压抑，简单舒适的颜色即有办公室的严肃感，又会让员工办公效率更高，接下来，就跟小编一起来了解一下办公室装修技巧以及办公室装修注意事项。
一、办公室装修技巧
1、了解大办公室的设计结构图。在施工前，对于办公区的设计图应有个大概了解，这样才能更好的掌握好各个场所的分区，以及房间的南北朝向和前台的位置，另外办公区与会议区的距离，休息区与茶水间的大小关系都要把控好，这样整体效果才更加完美。
2、准备必要的工具。在动工前，要用相关器具仔细测量办公区的尺寸，一般来讲，两到三个量尺是必不可少的，另外计算器和文件夹也是必须的，因为装修时肯定要买材料和算钱，这两样东西能够帮你有效地规划预算，同时把发票和收据都归纳在一起就知道哪些钱已经花了和哪些钱还要花。
3、确定装修风格。为了让办公区显得更加统一，在施工前，更好先明确自己想要的风格，这样后期展现的效果才不会显得不伦不类，另外在挑选过程中，往往会觉得每一种风格都好，这时一定要考虑实际情况以及日后的清理工作量，选择最适合的才是更好的。
4、寻找合适的装修公司。为了获得一个良好的售后服务，建议在施工前，找一家信誉良好的装饰公司，这样不管是装修品质还是后期服务都会有一定保障，当然寻找合适的装修公司也是需要做一些功课的，在看别人经验的同时，需要比较各个公司的服务态度、设计水平、报价高低、样板房案例等综合情况。
二、办公室装修注意事项
1、办公室装修与家装是有区别的，因为办公室主要用于人们办公，所以办公室装修要注意次序感。此外方便人们在工作时进行交流之外，办公环境还必须是整洁和大方。
2、办公室设计也要注意色彩的搭配，因为一个好的环境可以给人带来舒适和轻松，还能增加办公效率。但是不能太过绚丽和活泼，不然会失去办公室专有的庄肃感。其次在色彩的搭配下还可以增加灯光的效果，这样不仅增加了办公室的采光，而且还能给人一种明亮的感觉。
3、装修材料应当运用环保型的，这样不仅提升了办公室的品质，而且还对工作人员的身心有帮助，使大家在办公起来更加的舒适。
以上就是我们为大家介绍的办公室装修技巧以及办公室装修注意事项，每个公司都有自己的特点，用户在做办公室装修之前，可以先了解清楚公司的特色，然后再设计装修方案。
在深圳的竞争激烈的商业环境中，企业的品牌形象和文化是吸引人才和客户的重要因素。办公室装修是展示企业品牌形象和文化的重要载体。下面是一份关于深圳办公室装修的企业特色设计的建议，旨在帮助企业营造独特的品牌形象和文化。
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空间布局的符合性办公室的空间布局应该与企业的工作流程和文化相符。不同部门和团队可以拥有自己独特的空间，并且根据工作需求进行合理的布局。同时，注重员工的工作体验和舒适度，创造一个积极、合作和有活力的工作环境。
舒适和创意空间为员工提供舒适和创意的工作空间。通过合理选择家具、灯光、颜色和材质等元素，打造一个宜人的办公环境，既能够提高工作效率，又能够激发员工的创造力和创新思维。
主题文化体现选择一个突出企业特色和文化的主题，并贯穿于整个办公室装修设计中。主题可以是企业的核心价值观、行业特点或者企业文化的象征。通过创意的设计手法和相关的装饰元素，将主题文化展现出来，营造独特且有吸引力的办公环境。
文化展示区域为企业文化的展示设置专门的区域。可以设计一个企业历史墙、成就展示区或者员工荣誉墙，展示企业的发展历程、重要成就和员工的贡献。这样的区域不仅可以提升企业的形象，还可以激励员工并吸引客户的注意。
员工参与和归属感鼓励员工参与到办公室装修的过程中，让他们能够表达自己对企业文化和品牌形象的理解和感受。可以组织员工参与装修灵感的征集、艺术作品的展示或者创意空间的设计，增强员工的参与感和归属感。
品牌价值体现在办公室装修中突出展示企业的核心价值观和文化。这可以通过企业标语的展示、墙面艺术品的选择、员工共享区的设计等方式来实现。让员工和访客在办公室的每一个角落都能够感受到企业的核心价值和文化理念。
品牌展示区域为企业的产品或服务设置专门的展示区域。这个区域可以展示企业的创新成果、产品展示和客户案例，以增强品牌的认知度和影响力。
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通过以上的企业特色设计，深圳的办公室装修能够充分展现企业的品牌形象和文化。通过品牌元素的融入、主题文化的体现、符合性的空间布局、文化展示区域的设置，企业可以在办公环境中建立起独特的品牌形象和企业文化。
办公空间设计平面图根据公司规模及空间大小，可以有选择地设置"茶室、电脑室、印刷室、资料室"。办公空间设计平面图中的独立办公室一般设置为"领导办公室"和"财务"的核心部门，一般设置在中间或不规则空间的位置，但应考虑其"人工和自然"通风。办公空间设计平面图中的 "会议室空间"，侧重于功能要求，包括"视频、音频、 *** 会议"和其他相关设施。"前台区域"通常考虑其"接收、等待"和内部"打卡打卡"系统的功能要求。简单、实用或根据客户要求。
在办公空间设计平面图中公共空间分两个部分:一个是前台的接待、等候、谈判区和交通空间，另一个是产品和宣传资料的阅览室和陈列室。根据公司的性质，办公空间设计图中的公共空间的某个区域可以设置在一定的距离或者用隔断隔开，以保证员工的正常工作不受阻碍。前台接待区附近应设立等候区，方便访客等候和休息，同时确保访客不会影响公司内部的日常工作流程。
为了创造舒适的照明环境，所以在使用照明设计时，人工照明控制与自然照明设计相结合。在室内亮度分布变化太大且视线不固定的地方，眼睛经常因环顾四周而发生变化，从而导致眼睛疲劳和不适。因此，在灯光设计上，重点照明本地照明可以结合使用，过度平均的照明会使房间过于呆板。
原则上，办公空间设计平面图在设计上:对于大面积的色彩应用，小面积的色彩应用应降低色彩强度(如墙面、顶面、地面)，增加色彩强度(如局部配件、装饰)，亮色和淡色应扩大面积，暗强色应缩小面积。根据设计风格的需要，为了打破平衡，通常采用相反的 *** 来获得特殊效果。
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无论办公空间过大或者过小，基本的功能区都必须要有，例如：前台接待（或背景墙）、办公区、会议室、休闲区、会客接待区、茶水间、经理办公室、财务室等都是必不可少的。
办公室设计图
前台台区的面积要跟整个办公空间面积相协调，接待室一般设置于前台区附近，用于接待访客、 *** 面试等、沟通洽谈。
办公室的空间划分一般要从公共办公区开始，考虑到公共办公区有多少个员工办公。随后根据公司人数设置相应的办公位，并且加上相应的办公椅的位置，计算出合适的面积。
一般在划分出公共办公区之后，就可以开始考虑董事长办公室、总经理办公室和那些独立办公室的面积了，因为这些独立办公室的面积是可以适当的改变大小的，主要是看部门人员多少来相应增加或减少面积。
董事长办公室和总经理办公室一般设置在办公室的最末端，财务室一般会设在比较隐秘的地方，因为涉及到公司很多隐私，尽量不出现在所有人目光可及之处。
会议室的大小和数量取决于公司需求、人员数量、组织结构设定。会议室的大小设置一般依照参会人员的人数来设定，一般一个公司该具有能承办三种规格的会议室。它们分别是：五人以下会议室，十人左右会议室，二十人会议室。
会议室使用率相对办公室来说要少一些，有时候需要播放投影，所以可设置在光线不好的区域，把采光好的区域设置为办公区，方便员工日常工作。也有一些公司会把会议室设置在入口处，前台的附近，兼做接待室。
在不影响大家日常工作生活的通道区域，可以设计一些有意思的文化墙，例如企业大事迹记录、获得荣誉、优秀员工等等，这样也可以促进员工对公司更深一步的了解。
