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导读：我也想知道 你知道了也告诉我一下吧 怎么样啊你现在知道了吗 假的 赶集网做的是 *** 推广,说好做呢也好做(现在赶集网名气大,一般人都知道),说不要做呢,竞争对手太多,市场被搞的乌烟瘴气,赚钱还行吧面试工作要交钱的 不用说肯定是骗人的一般学徒都
我也想知道 你知道了也告诉我一下吧 怎么样啊你现在知道了吗 假的 赶集网做的是 *** 推广,说好做呢也好做(现在赶集网名气大,一般人都知道),说不要做呢,竞争对手太多,市场被搞的乌烟瘴气,赚钱还行吧
面试工作要交钱的 不用说肯定是骗人的
一般学徒都是不拿工资或者拿很少的工资
有的公司确实要统一服装，也是会在之一个月的工资里面扣，不会先交钱
更何况哪有交钱买工作证的？
学习成为一名合格的咖啡师可能需要几个月到一年的时间。以下是一些可能的学习路径和时间：
1、咖啡培训课程：许多机构和学校提供专门的咖啡培训课程，这些课程涵盖了从咖啡基础知识到技术操作的各个方面。这样的培训通常需要几周或几个月的时间。具体的培训时间会根据课程的内容和安排而有所不同。
2、实习或学徒经验：除了正式的培训课程，积累实际工作经验也是成为咖啡师的重要途径。通过在咖啡店等场所实习或作为学徒工作，你可以学习到更多实践技巧和经验。这样的经验积累可能需要几个月或更长的时间。
3、持续学习：成为一名优秀的咖啡师需要不断学习和提升自己的技能。随着时间的推移，你可以通过参加研讨会、咖啡比赛、与其他咖啡师的交流等方式来继续深化和扩展自己的知识和技能。
4、学习成为一名咖啡师不仅仅是掌握技术操作，还包括对咖啡的品质、烘焙过程、咖啡文化和顾 *** 务等方面的理解和学习。因此，学习时间的长短也与你对咖啡的热情和投入程度有关。
咖啡师的优势
1、技术与专业知识：作为咖啡师，你将学习和掌握各种咖啡 *** 技术，包括萃取咖啡、调制浓缩咖啡、奶泡艺术等。你将了解咖啡的品质标准、烘焙过程以及不同种类咖啡的特点。这些技术和知识将使你能够提供高质量的咖啡产品，并成为咖啡相关问题的专家。
2、创造力与艺术性：咖啡师在 *** 咖啡时可以展现创造力和艺术性。通过掌握奶泡艺术技巧，你可以在咖啡的表面上 *** 出各种花纹和艺术图案，提升顾客的视觉享受。你还可以尝试不同的咖啡调制 *** ，创造出属于自己的特色咖啡饮品，满足不同顾客的口味需求。
3、顾 *** 务与互动：咖啡师通常与顾客直接接触，这为建立良好的顾客关系和提供优质的服务提供了机会。你可以与顾客互动，了解他们的喜好和需求，并根据他们的要求 *** 出最适合他们口味的咖啡。通过友好、热情和专业的态度，你可以赢得顾客的忠诚和口碑。
4、就业机会与发展潜力：咖啡产业在全球范围内都呈现出快速增长的趋势，咖啡师的需求也相应增加。你可以选择在咖啡店、咖啡连锁店、酒店、餐厅等不同类型的场所就业。此外，你还可以通过不断学习和提升自己的技能，成为一名熟练的咖啡师，甚至发展为咖啡品牌的创始人或管理者。
5、参与咖啡文化：作为咖啡师，你将身处咖啡文化的中心，有机会深入了解和参与到咖啡文化的传承和发展中。你可以学习咖啡的历史、产地故事，了解咖啡文化的各种仪式和传统。这一切将丰富你的知识和视野，使你对咖啡产业充满热情。
在咖啡学徒的 基本都是以后想做咖啡店 或想成为咖啡店的主要师傅。要有天分。认真学半年就学好的。但就像理发师。都会理发。但也分高低等。主要看自己。一线城市5000多。先帮大师傅 打杂货。慢慢自己调制
根据当地市场价，装修一个100平方左右的咖啡店大约需要10万到20万人民币。
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装修费用主要包括以下几个方面：
1 基础设施改造：这部分费用包括水电改造、墙面处理、地面铺设等。根据不同地区的市场价，大约需要5000到10000元。
2 室内装修：这部分费用包括吊顶、墙面装饰、地板铺设、门窗安装等。根据不同的装修风格和材料选择，大约需要5000到10000元。
3 家具和设备：这部分费用包括桌椅、柜台、灯具、音响设备等。根据不同的品牌和质量，大约需要5000到10000元。
4 厨房设备：如果咖啡店需要提供简餐或烘焙食品，还需要购买厨房设备，如炉灶、烤箱、冰箱等。根据不同的品牌和规格，大约需要5000到10000元。
5 装饰品和配饰：这部分费用包括装饰画、花卉、餐具、杯具等。根据不同的品牌和风格，大约需要2000到5000元。
需要注意的是，以上费用仅为大致估算，实际费用还会受到地区、材料选择、装修风格等因素的影响。此外，还需要考虑到设计费用、施工管理费用、装修期间的租金等其他费用。因此，在进行装修前，更好咨询专业的装修公司或设计师，进行详细的预算和规划。
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给您点小小的建议吧
面试的时候说出十个用你的理由
好人才必须德才兼备
华硕在选拔人才时，注重五大指标——谦、诚、勤、敏、勇。许佑嘉经常参与公司新员工的面试工作。他说华硕的面试一定会把谦、诚、勤、敏、勇的考察指标放进去。
给出十个非用你不可的理由
比如他在面试时，最喜欢问一个问题是：请给出我十个非用你不可的理由。
应聘者说：“我这个人很勤快。”
“请问你怎么证明？”
应聘者说：“我这个人反应很快。”
“请问你怎么证明？”
应聘者说：“我这个人很敬业。”
“请问你怎么证明？”
许佑嘉说，就这么反复问来问去，一些应聘者开始否定自己，开始他认为自己有很多优点，但一个一个证明下来，他把自己认为的优点一个一个又推翻了。就这样可能等问到第五六个问题的时候，有的应聘者就没有继续的勇气和能力了。 其实就用这么一个问题，能测验一个应聘者。
之一，看他是不是有勇于突破自己，勇于坚持；
第二，看他是不是勤于思考，勤于挖掘自己，是否对自己有清楚的认识；
第三，看他是不是够机敏，反应够灵敏，一旦一个优点被主考官否定了，是不是可以迅速找出另外的，把面试进行下去；
第四，看他是不是诚实，特别是在业绩、经验方面，应聘者在面试过程中谈到任何一个有关问题，都会被记录下来，会被调查；
第五，看他是不是谦逊，有时因为一个个优点被否定后，有的应聘者就开始急了，其实那只能说明他不是一个合格的职业人。 要自信但不能自大
许佑嘉认为，面试时，应聘者需要自信和谦虚，但自信不能过于夸大。他说自己曾经面试过一个很优秀的销售业务员。这个业务员一口气给出他十个为什么必须用他的理由。他的业绩和经历让面试官们都 很满意。结果在面试结束后，该应聘者对许佑嘉“吹”自己销售能力如何惊人，“我告诉你我在原来那公司做业务已经做了四年了，我的业绩一直很好，你不知道，其实我们公司的产品质量烂得要命，之所以市场占有率那么高，都是靠我们这些业务打出来的。你看那么差的产品我都能卖得很好，如果到了华硕，销售业绩肯定会更好。”“这样的员工，打死我们也不能用，因为他根本就没有团队精神。”来源速求职 *** 平台
其实做学徒主要任务是工作和打杂，助手性的工作多一些。
如果你是想从事这个行业或者是开店，我建议你到专业的学校学习，当学徒可以说是比较节俭的一种学习方式，大多数人这么认为，又能学技术，还能赚钱，一举两得。但是这种学习方式可能是最花钱的一种方式。大家都听过一句话“教会徒弟，饿死师傅”，所以你去当学徒的话，精髓的东西老师傅轻易是不会交给你的，大多时候都是让你打杂，即使学到有用的技术也要花费很长的时间。时间就是金钱啊，有打杂的时间还不如去学校集中性的学习，学出来的东西更专业，也更省时！出来找个高薪工作赚的不是更多。这中间的利弊还是需要自己去衡量。
