请问各位我的门面门口正对着有路灯和摄像头杆,路牌杆,请问这个犯什么忌讳呢?因为怎样解决呢?

装修宝典06

请问各位我的门面门口正对着有路灯和摄像头杆,路牌杆,请问这个犯什么忌讳呢?因为怎样解决呢?,第1张

请问各位我的门面门口正对着有路灯和摄像头杆,路牌杆,请问这个犯什么忌讳呢?因为怎样解决呢?
导读:首先,我想强调的是,没有任何科学研究表明门口正对着路灯和摄像头杆、路牌杆等设施会带来什么不好的影响。因此,您大可不必担心。如果您认为这些设施可能会让人感到不舒服或者不舒服,那么您可以考虑以下几种解决方案:1 改变门面的位置:如果您的门面位置

首先,我想强调的是,没有任何科学研究表明门口正对着路灯和摄像头杆、路牌杆等设施会带来什么不好的影响。因此,您大可不必担心。

如果您认为这些设施可能会让人感到不舒服或者不舒服,那么您可以考虑以下几种解决方案:

1 改变门面的位置:如果您的门面位置无法改变,那么您可以考虑改变门面的朝向,以避免正对着路灯和摄像头杆、路牌杆等设施。

2 安装屏风:如果您的门面无法改变朝向,那么您可以考虑在门面上安装屏风,以遮挡路灯和摄像头杆、路牌杆等设施。

3 种植植物:如果您的门面无法改变朝向,并且也不想安装屏风,那么您可以考虑在门面周围种植植物,以遮挡路灯和摄像头杆、路牌杆等设施。

4 与相关部门沟通:如果您认为这些设施可能会让人感到不舒服或者不舒服,那么您可以与相关部门沟通,说明情况,寻求解决方案。

总之,如果您认为这些设施可能会让人感到不舒服或者不舒服,那么您可以采取以上几种解决方案。但是,请注意,如果您没有科学依据,不要轻易相信和传播没有科学依据的迷信说法。

  1.统筹安排广告宣传

  广告宣传有一个长期性、连续性的效应,单凭一、两次广告是达不到理想效果的,尤其是现在的信息社会,每天都要有数以万计的广告出现。缺乏统筹安排则会使广告风险加大,甚至导致无效投资,给美容院造成严重的损失。

  一般来说,美容院半年或者是一年做一次广告计划,包括美容院广告的内容、所选择的媒介、广告的力度、投入与回报的预测等。

  2. 精心选择广告媒介

  美容院的广告投资非常有限,所以要精心选择广告媒介。

  (1) 选择广告媒介的相关因素;

  ① 价格:

  不同的广告媒介收费标准也不同,美容院要考虑自己的承受能力,选择价格适宜的广告媒介。

  ② 消费群体:

  美容的消费者以女性居多,有二十多岁左右喜欢扮靓的女孩儿,有初入社会的学生,有二十多岁的职业女性,有三、四十岁的具有成熟韵味的女性,有五、六十岁进入衰老期的女性。美容院选择媒介,要充分考虑到美容消费群体的特点,选择她们经常接触的媒介。

  (2) 合理利用宣传媒介:

  ① 电视、广播:电视广播传播效果比较广,但广告价格昂贵,不能长期使用。可以以讲座的形式与其合作,比如讲各个季节皮肤的保养知识,各类皮肤的保养、头发的养护、化妆品的选择与使用等等。这样,既可以传播美容知识,又可以宣传美容院,使美容院产生一定的知名度。

  ② 报纸、杂志:报纸杂志读者也很广泛,但现在报刊种类很多,令人眼花缭乱,更好是选择美容类专业杂志、女性杂志,电视周刊以及以生活消费信息为主的报刊,因为这几类报刊好存放,内容比较丰富、几乎成为全家人的刊物,效果能持续一周甚至几个月,所以这些报刊作美容广告媒介比较适合,价格也比较适中。

  ③ 印刷品、宣传单:印刷品、宣传单的特点是价格相对便宜,而且可以将美容院的情况做详尽的说明。如美容院的服务理念、美容院的技术

  ④ 户外广告:户外广告包括招贴、路牌、壁画、灯箱等广告形式,具有传播面广、费用低、收效快的特点,是一种大众传播信息的方式。其广告用语简洁、画面醒目、标识清楚、形式多样,很引人注目。招贴一般是将书写或彩色印刷的广告粘贴在墙壁上或悬挂于热闹的街市或商店,酒店旁边以招来顾客,路牌广告一般设置在交叉路口,壁画、灯箱广告一般布置在美容院门口。户外广告要求创意新颖、图像生动、色彩鲜明、对比强烈、与众不同。

  ⑤ 橱窗广告:橱窗广告就是橱窗陈列。美容院门的橱窗里,有生动的图案、宣传画、模型、产品样品、文字说明,配以灯光、色彩布置等给人以美的享受,是一种很好的企业展示和广告宣传。 *** 橱窗广告最主要是设计,把装饰美、艺术美与商品的特点有机地结合起来,以取得更佳的宣传效果。

  3. 把握好广告宣传的力度:

  广告宣传的力度是指美容院多长时间做一次广告,每次做多长时间或多大版面。力度较大的广告宣传是指广告发出比较频繁,版面较大,或时间较长。

  美容院通常在开业、整修重张等情况下,广告宣传力度较大。在转入正式经营以后,广告就要量力而行了。一般来说,广告的频次以每周做一次或每月做两到三次,甚至每月做一次都可以。大小版面适当调整,如逢年过节版面大一些,平时版面小一些,这样既能使广告、持续不断,又能节省开支,达到事半功倍的效果。

  4. 广告宣传要突出重点

  广告宣传的时间和版面均是有一定限制的,不可能想写多少就写多少,所以做广告时,要注意突出重点。可以从以下几个方面来把握:

  (1) 强调美容院的整体素质:这种宣传不以经营服务项目技术细节为主,而是突出美容院人员的素质、技术能力、店面规模及服务理念,有助于提高美容院的品牌形象。

  (2) 强调美容院的服务特色:特色经营

  是一个个性鲜明、技术独特的经营方式,如祛斑专门店、纹刺专门店、化妆专门店、美体专门店、脱毛专门店等等,以其独特的方式吸引顾客。宣传时,强调自己的特色,可以起到突出重点,一目了然的作用。

  (3) 突出一、二项,带动其它项:综合美容院服务项目众多,如果面面俱到,会给人感觉杂乱,而且哪一项也介绍不清。广告时,可以重点宣传其中一、二项,而略带其它,待消费者对该项有了较深印象后,再突出另外一、二项做重点介绍。也可以根据季节做重点项介绍。如夏季刚过,可以突出祛斑、美白项目,冬季过后,可以突出减肥项目等等。

  5广告形式要吸引人:

  美容院常常在报刊上做广告,但报刊由于受印刷技术的限制,容易单调,如果广告版面不够大的话,对消费者的直接视觉 *** 不够强,不容易引人注目。所以广告的标题要醒目,立意要新颖,版面结构要尽量简单,文字要清晰,如:都是较好的题目,写广告内容时要尽量精炼,如果版面疏密有致,视觉感觉会比较舒服,人们爱看,如果文字太多,密密麻麻,人们不愿意细读,很容易把视线移开,这样,即使广告说的再详细,也起不到广告的作用

  6. 集信息反馈、做好广告效果评估

  广告发出后,美容院要注意收集来自各方面的信息,如 *** 咨询、或对上门咨询的顾客可以顺便问一下:“您是怎么知道我们美容院的呢?”通过询问,便可以知道所做的广告计划。每个月统计一下广告费支出与美容院收入情况。一般来讲,广告支出的费用是营业额的20%左右。广告以后,美容院效益增长了,可以适当加大广告力度,如果广告持续一段时间,仍无较好的效果,美容院必须对广告做适当调整。

  广告宣传的注意事项

  1. 广告要令人信服,不可搞一些背离科学的玄术。有的广告盲目夸张美容效果,结果顾客做完美容后,根本见不到效果,便会指控美容院做虚假广告,美容院会受到工商部门的处罚。

  2. 广告用语不要太极端,可以加上“基本”、“一般”等用词,这样可以排除特殊性。

  3. 广告用语要简单扼要,文字的含金量要高,一目了然。

  4. 广告用语要简单新颖,要适当地变动广告形式和内容。一成不变,会给人死板,没有生气的印象。但如果变动频繁,消费者弄不清楚美容院的整体情况和主要经营项目。

  5. 广告要有连续性,不能一曝十寒,效益好就不做广告,效益不好就拼命做广告,或是广告公司推销上门,不好意思拒绝,而缺乏总体的长远计划性。这样只能导致广告经费的浪费。

店门口对着路标如果距离50米以内,在风水上来说就是有不利影响的尖针煞。如果门内距离比较多,就做个屏风,放门口不远处。如果距离比较近,那么需要在大门外挂个八卦镜或者风水罗盘将煞气反射走,但是这样可能把好运也反走。如果不想影响店面生意运势,可以悄悄在店面门内挂个专门抵挡尖冲的真品的久遇五帝钱这类风水物件,这是和气化解的风水物品,既可以化解这种冲煞,又能辟邪,需要注意的是一定要找真品,线下和网上应该都有,专门解决这种风水问题。

开店之前要思考个人性格特征、兴趣,清楚手头上握有的资金数目后,对即将投入业种的适应度作逐一评估,如工作时段、工作时间长度及工作进行方式等,科学选择投资项目开店要注意以下几点:

首先,是预见,就是结合本地实际情况,对即将出现的市场作出判断。

其次,是借鉴,即拿来主义。但和照搬照抄跟风而上不同。主要是借鉴国外的先进经验、做法。而在本地则属预见型新兴项目的,结合本地及自身情况有选择地改造实施。

接着,是尽力选择自己熟悉的行业和掌握相关知识的行业为投资目标,要充分发挥自身所掌握的知识和技能,把其作为选择投资项目的一个有利条件。

然后,是尽量选择与亲属、朋友从事的行业相关或相近的项目,这样可以得到他们的指导,在业务上也能得到一定帮助。

如果你真的一点经验没有,资金又不是很大的情况下,建议更好选择加盟。加盟店的成功率是80%,而自营店是20%。一般你没听说过的又是国外的品牌就得注意,还有更好是找自己有厂子的品牌。根据品牌的成功经验,对于一些开店要注意事项他们已经都能帮您成功解决。

一、VI对于企业作用以及VI涉及的方面

VI应用项目以基础设计项目为依据,通过标志设计图形的深入传达,形成一个直接的视觉形象,进而统一而充分地表达企业理念和内在特质,逐步形成一个品牌。在我们的VI设计案例研究中,您可以了解更多VI设计方面的内容。

1、办公事物用品设计

□ 高级主管名片

□ 中级主管名片

□ 员工名片

□ 信封

□ 国内信封

□ 国际信封

□ 大信封

□ 信纸

□ 国内信纸

□ 国际信纸

□ 特种信纸

□ 便笺

□ 传真纸

□ 票据夹

□ 合同夹

□ 合同书规范格式

□ 档案盒

□ 薪资袋

□ 识别卡(工作证)

□ 临时工作证

□ 出入证

□ 工作记事簿

□ 文件夹

□ 文件袋

□ 档案袋

□ 卷宗纸

□ 公函信纸

□ 备忘录

□ 简报

□ 签呈

□ 文件题头

□ 直式、横式表格规范

□ *** 记录

□ 办公文具

□ 聘书

□ 岗位聘用书

□ 奖状

□ 公告

□ 维修网点名址封面及内页版式

□ 产品说明书封面及内页版式

□ 考勤卡

□ 请假单

□ 名片盒

□ 名片台

□ 办公桌标识牌

□ 及时贴标签

□ 意见箱

□ 稿件箱

□ 企业徽章

□ 纸杯

□ 茶杯、杯垫

□ 办公用笔、笔架

□ 笔记本

□ 记事本

□ 公文包

□ 通讯录

□ 财产编号牌

□ 培训证书

□ 国旗、企业旗、吉祥物旗旗座造型

□ 挂旗

□ 屋顶吊旗

□ 竖旗

□ 桌旗

2、公共关系赠品设计

□ 贺卡

□ 专用请柬

□ 邀请函及信封

□ 手提袋

□ 包装纸

□ 钥匙牌

□ 鼠标垫

□ 挂历版式规范

□ 台历版式规范

□ 日历卡版式规范

□ 明信片版式规范

□ 小型礼品盒

□ 礼赠用品

□ 标识伞

3、员工服装、服饰规范

□ 管理人员男装(西服礼装\白领\领带\领带夹)

□ 管理人员女装(裙装\西式礼装\领花\胸饰)

□ 春秋装衬衣(短袖)

□ 春秋装衬衣(长袖)

□ 员工男装(西装\蓝领衬衣\马甲)

□ 员工女装(裙装\西装\领花\胸饰)

□ 冬季防寒工作服

□ 运动服外套

□ 运动服、运动帽、T恤(文化衫)

□ 外勤人员服装

□ 安全盔

□ 工作帽

4、企业车体外观设计

□ 公务车

□ 面包车

□ 班车

□ 大型运输货车

□ 小型运输货车

□ 集装箱运输车

□ 特殊车型

5、标志符号指示系统

□ 企业大门外观

□ 企业厂房外观

□ 办公大楼体示意效果图

□ 大楼户外招牌

□ 公司名称标识牌

□ 公司名称大理石坡面处理

□ 活动式招牌

□ 公司机构平面图

□ 大门入口指示

□ 玻璃门

□ 楼层标识牌

□ 方向指引标识牌

□ 公共设施标识

□ 布告栏

□ 生产区楼房标志设置规范

□ 立地式道路导向牌

□ 立地式道路指示牌

□ 立地式标识牌

□ 欢迎标语牌

□ 户外立地式灯箱

□ 停车场区域指示牌

□ 立地式道路导向牌

□ 车间标识牌与地面导向线

□ 车间标识牌与地面导向线

□ 生产车间门牌规范

□ 分公司及工厂竖式门牌

□ 门牌

□ 生产区平面指示图

□ 生产区指示牌

□ 接待台及背景板

□ 室内企业精神口号标牌

□ 玻璃门窗醒示性装饰带

□ 车间室内标识牌

□ 警示标识牌

□ 公共区域指示性能符号

□ 公司内部参观指示

□ 各部门工作组别指示

□ 内部作业流程指示

□ 各营业处出口/通路规划

6、 销售店面标识系统

□ 小型销售店面

□ 大型销售店面

□ 店面横、竖、方招牌

□ 导购流程图版式规范

□ 店内背景板(形象墙)

□ 店内展台

□ 配件柜及货架

□ 店面灯箱

□ 立墙灯箱

□ 资料架

□ 垃圾筒

□ 室内环境

7、企业商品包装识别系统

□ 大件商品运输包装

□ 外包装箱(木质、纸质)

□ 商品系列包装

□ 礼品盒包装

□ 包装纸

□ 配件包装纸箱

□ 合格证

□ 产品标识卡

□ 存放卡

□ 保修卡

□ 质量通知书版式规

□ 说明书版式规范

□ 封箱胶

□ 会议事务用品

8、企业广告宣传规范

□ 电视广告标志定格

□ 报纸广告系列版式规范(整版、半版、通栏)

□ 杂志广告规范

□ 海报版式规范

□ 系列主题海报

□ 大型路牌版式规范

□ 灯箱广告规范

□ 公交车体广告规范

□ 双层车体车身广告规范

□ T恤衫广告

□ 横竖条幅广告规范

□ 大型氢气球广告规范

□ 霓红灯标志表现效果

□ 直邮DM宣传页版式

□ 广告促销用纸杯

□ 直邮宣传三折页版式规范

□ 企业宣传册封面、版式规范

□ 年度报告书封面版式规范

□ 宣传折页封面及封底版式规范

□ 产品单页说明书规范

□ 对折式宣传卡规范7

□ *** 主页版式规范

□ 分类网页版式规范

□ 光盘封面规范

□ 擎天拄灯箱广告规范

□ 墙体广告

□ 楼顶灯箱广告规范

□ 户外标识夜间效果

□ 展板陈列规范

□ 柜台立式POP广告规范

□ 立地式POP规范

□ 悬挂式POP规范

□ 产品技术资料说明版式规范

□ 产品说明书

□ 路牌广告版式

9、展览指示系统

□ 标准展台、展板形式

□ 特装展位示意规范

□ 标准展位规范

□ 样品展台

□ 样品展板

□ 产品说明牌

□ 资料架

□ 会议事务用品

10、再生工具

□ 色票样本标准色

□ 色票样本辅助色

□ 标准组合形式

□ 象征图案样本

□ 吉祥物造型样本

二、一个优秀的VI设计对一个企业的作用

在品牌营销的今天,没有VI对于一个现代企业来说,就意味着它的形象将淹没于商海之中,让人辨别不清;就意味着它是一个缺少灵魂的赚钱机器;就意味着它的产品与服务毫无个性,消费者对它毫无眷恋;就意味着团队的涣散和低落的士气。那么一个优秀的VI设计对一个企业的有什么作用

1、在明显地将该企业与其他企业区分开来的同时又确立该企业明显的行业特征或其他重要特征,确保该企业在经济活动当中的独立性和不可替代性;明确该企业的市场定位,属企业的无形资产的一个重要组成部分;

2、传达该企业的经营理念和企业文化,以形象的视觉形式宣传企业;

3、以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆,使消费者对该企业所提供的产品或服务产生更高的品牌忠诚度;

4、提高该企业员工对企业的认同感,提高企业士气。

三、举实例说明VI的运用(如可口可乐\中国移动\邮政\电信)

四、中国国情背景下实效VI策划执行

a、调查,不仅是可行的,也是必须的。

问题:多数中国企业在VI导入前缺乏对自我的认知,这其中包含企业在公众中的形象力、内部员工对企业的向心力、未来企业产业链的规划以及企业在行业中的角色定位。这些问题不去理清,VI的设计就没有方向性,塑造符合企业定位的品牌形象就无从谈起。有为数不少的企业对调查持怀疑乃至拒绝的态度,这其中有所谓商业机密的考量,但更多的是对调查的必要性认识不够充分。而设计界,把调查当做花拳绣腿甚至陪衬的也大有人在,要么根本不做,要么敷衍了事。想想看,再高明的医术圣手不去望闻问切就贸然给患者开药,是多么的荒唐无稽却又触目惊心!凭着以偏概全的主观印象去闭门造车的设计,最终的结果必然、也只能是草菅人命。类似“食品企业的标志被误认为化工企业的标志”的笑话每天都在发生,错位的形象比没有形象更可怕。

解决方案:

(a)确保得到实效执行的调查。

1企业高层集体战略访谈。 2企业执行管理层同步个别访谈。 3企业基层员工全员(或抽样)问卷调查。 4企业全线产品及其目标消费群体调查。 5社会公众对企业的认知抽样(随机或样本)问卷调查。 6国内外同业相关形象调查及归纳类比、分析。

(b)根据调研数据做不同层面检讨。

1形象是否与企业经营对象不符? 2形象是否与企业经营范围不符? 3形象是否与企业经营发展规模不符? 4形象是否与企业经营内容不符 ? 5形象是否与企业发展目标不符? 6形象所展示内容是否与消费内容有误差? 7形象体现的档次是否与经营产品或服务的档次有误差? 8形象是否与面对的细分市场有误差? 9形象形式与审美层次的定位是否有误差?

调研的精准与否,决定了视觉形象表现的正确与否,根据精准调研为策略依据的设计是品牌成功的基础。也只有精准调研,才能解决传统VI设计导入的盲目性,不仅是可行的,也是必须的!

b、设计,必须在流程上将基础与应用断开。

问题:传统VI设计导入是流水线作业方式,标志、标准字、标准色、吉祥物(或称卡通形象代言人)、象征图形(或称辅助图形)、标准组合规划好后立即展开应用系统作业,办公系统、环境系统、宣传系统、公关系统等应用设计往往是多个执行设计师同步进行。这种将智力劳动工业化的作业方式造就了太多“一套模版打天下”的挣快钱的VI设计公司,对企业却贻害无穷。从法律层面讲,没有正式签约前设计公司是不可能投入成本去做实态调查的,而签约后,因为合约时间的限制,以及企业对实态调查的认识没有上升到应有的高度,难以给予应有高度的配合,往往导致实态调查不够充分或根本就没有调查。这样设计出来的应用系统,在执行阶段一定会出现各种各样与实际情况脱节的问题。在企业界,“VI执行难,难于上青天”的说法相信是很多导入过和导入VI中的企业无奈的共识,在设计界,也是很多有专业良知的设计师的困惑。

解决方案:在设计阶段,在流程上将基础与应用断开。先给企业导入基础要素系统,在一年(一般规模企业,大中型企业时间乘以15到2)的过程中应企业需要,分阶段、分步骤、基于基本系统来开发并规范企业视觉识别中的应用系统部分。

这里需要强调的是“应企业需要”,而非按照传统流程。(例:也许企业最急的是公众形象,那么先行开发规范的就是宣传系统和公关系统)

即使是这样,并不能保证VI在执行过程中完全不会出现问题。但因为不是先把VI的应用系统规范si,而是在执行的过程中逐步来规范完善VI的应用系统,碰到问题时,可以迅速而及时得到修正。传统VI导入流程存在着诸多的不科学性,一旦出现问题,企业不知道是改正?还是将错就错?在很大程度上导致了品牌形象塑造上的孤立片面性。

标志设计的再漂亮,VI得不到切合实际的执行,反过来其实是导致了形象的混乱,引用一位企业家比较情绪偏激的原话:“还不如没有做VI的好。”

解决了这个传统VI作业流程中的BUG,才能在中国企业实效形象塑造的课题上,掌握更大的灵动性,从而保证VI更大程度的科学性,让VI真正起到应有的作用。

c、培训,必须以真正教企业学会用、用好、用活自身的VI为目的。

问题:很多设计公司在VI设计完成后向企业提交VI手册,收回余款完事大吉。即使做培训也是形而上学,玄而又虚,大讲CI沿革的历史,著名公司导入VI后带来的品牌腾飞,对怎么教企业学会用、用好、用活自身的VI却着墨甚少或根本不提。不少企业在拿到VI手册后轰轰烈烈地搞个新闻发布会后将VI手册束之高阁,品牌建设悄无声息。更有甚者(包括不少设计界的人士)眼光只盯在LOGO上,认为VI设计主要就是买一个LOGO。遇到需要将LOGO实际运用的时候要么生搬套用,要么随心所欲。当效果差强人意的时候又开始怀疑VI本身的作用性。所以,不管是多么权威的公司、按照多么权威的理论来做VI,企业更需要的是VI在企业完整导入后所带来的实效。我个人有个总结,认为VI导入是“三分策划,七分执行”。而保证规范执行的前提,是“授人以渔”的理论与实践、案例与操作结合、以真正教企业学会用、用好、用活自身的VI为目的地实效培训。

解决方案:合同签约之日即要求企业成立常设的VI导入执行部门,在基础要素系统规划完毕后就开展VI规范培训,让企业VI导入执行部门在思想深处理解VI的基础上学习标志、标准字体、标准色、吉祥物、象征图形及组合规范的各种功能,培训结束后就培训内容设计问卷考试以测试培训的效果。在应用系统开发中就设计命题邀请企业VI导入执行部门共同参与,并结合命题向企业VI导入执行人员穿插讲授印刷、展示物料知识,更大程度地激发企业VI导入人员对VI执行的热情和责任感,让他们在参与中活学活用,举一反三。这比生硬地规范种种“禁用示例”效果要好的多。毕竟“纸上得来终觉浅”,这样的实战演习更能与以后的VI执行实现“无缝对接”。2002年笔者与广州日立合作,他们的VI执行人员拿毫米尺来校验我的设计成品是否符合VI规范,其苛刻的专业态度让我至今印象深刻。

d、应用,必须与时俱进。

问题:近年来,“品牌老化”一词越来越多地被中国企业家谈起。超过五年的品牌,经过各种行销努力,业绩却仍停滞不前,就得认真检视品牌是否已与消费者脱节。时代在变,市场在变,竞争对手在变,新的品牌概念也在颠覆市场既有的竞争规则。既然拥有市场比拥有工厂更重要,而拥有了强势品牌也就拥有了广阔市场,那么只有不断设计出符合时代需求的品牌,重新擦亮招牌,顺应时代潮流和文化的演变,才能摆脱品牌老化的尴尬局面,保持品牌永远领先和鲜活的形象。在新一轮的品牌行动热潮中,更新品牌内涵,适应消费者品位日新月异的变化。教条、刻板决不是VI的初衷和目的,相反,VI应用也必须与时俱进。

解决方案:[a]更新形象,品牌再造。“人不会穿10年前的衣服,品牌也一样。”以IBM为例,从一家卖肉磅秤的企业发展到如今IT领域的代言人,在100多年的变迁过程中,其品牌就经历过多次转变。强势品牌力量虽大,但是如果缺少管理与维护,品牌也会死亡。就连品牌身价高达247亿美元的麦当劳,都会面临品牌老化的困境。2003年初秋,身穿V领红色T恤,脸颊贴着“i’m lovin’it”字样的台湾地区麦当劳董事长李明元,揭下顾 *** 务中心的外墙布幕,以巨大的麦香堡建筑外观,宣布麦当劳有史以来规模更大的品牌再造活动,正式起跑。2003年进行品牌再造的跨国公司还有可口可乐、戴尔、UPS、DHL等。同时,再造品牌的潮流也席卷中国,联想换标、夏新更名、明基启用新VI等案例层出不穷。从时代发展的角度,也要求品牌的内涵和形式不断变化。经营品牌从某种意义上就是从商业、经济和社会文化的角度对这种变化的认识和把握。所以,企业在建立品牌之后,会因竞争形势而修正自己的目标市场,VI也会因时代特征、社会文化的变化而修正定位。

[b]品牌延伸。品牌延伸是与企业的多元化战略密切相关的。品牌延伸有多种品牌策略可以选择,但从视觉创新的角度来看,副品牌策略无疑是最能赋予品牌新意与活力的一种 *** 。海尔的“小小神童”、“太空王子”、“金王子”……通过科学的副品牌策略实现品牌的延伸,既可以扩大业务范围,又能让消费者感觉到企业的活力。

[c]利用品牌现有元素不断注入新的内涵,赋予品牌以新的意义。1998年5月,摩托罗拉在北京宣布启动“飞跃无限”的品牌推广活动,总投资达1亿多美元,持续一年,分别在美洲、欧洲和亚洲铺开。 在新的广告片中,摩托罗拉英文名称的首字母“M”变形为一只鸟的双翼,飞跃城乡、山水、时空。其核心诉求时:摩托罗拉的产品,可以帮助人们摆脱时空的限制、随时随地与外界保持联系,它为人们插上自由翱翔的翅膀。负责创意的美国麦肯广告公司人士称,他们希望这一新形象能使摩托罗拉“年轻20岁”。新形象继承原品牌标志基础,但又赋予了它崭新的表现。为支持这个品牌战役的行动,摩托罗拉推出了它精心设计的“掌中宝”手机。打开翻盖,它活脱脱就使一只轻巧的彩蝶。在广告中,一只只“掌中宝”扑闪着“翅膀”,化成轻盈的彩蝶,飞舞在天空中,最后变为摩托罗拉的标志“M”,极佳的传达了品牌的意义:“飞跃无限”。随着V70手机的上市,摩托罗拉又开展了以“全心为你”为宗旨,以“MOTO”为符号的大规模品牌推广活动。最为设计界称道的例子还有GOOGLE,其将“OO”元素灵活运用的鲜活手法简直到了出神入化的境界,也满足了新世代网民时刻刷新求变的心理。

总结:肯定VI设计在商业发展中的运用

注:未曾编辑,可善用。

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