装饰公司岗位职责

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装饰公司岗位职责,第1张

装饰公司岗位职责
导读: 家装业务员需要执行公司的制度和标准,做好公司下达的各项指标的完成工作;以下是我精心收集整理的家装业务员工作职责,下面我就和大家分享,来欣赏一下吧。 家装业务员工作职责1 1、开拓家装公司,设计师 渠道 。 2、具有良好的沟通

家装业务员需要执行公司的制度和标准,做好公司下达的各项指标的完成工作;以下是我精心收集整理的家装业务员工作职责,下面我就和大家分享,来欣赏一下吧。

家装业务员工作职责1

1、开拓家装公司,设计师 渠道 。

2、具有良好的沟通表达能力,有一定抗压能力和谈判能力,适应日常短期出差。

3、维护装企合作关系,建立良好的关系。

4、积极向装企/设计师推介公司产品,优惠政策,完成销售业绩。

5、配合家装公司业主选材,订单推进与兑现相关承诺。

6、完成领导临时下达的任务。

家装业务员工作职责2

1、负责开拓家装渠道;

2、跟进行业展会、活动、异业合作,为企业带单

3、新楼盘开发,小区样板间驻点,开发客户渠道

家装业务员工作职责3

1负责制定各类 *** 销售管理制度及服务标准;

2负责对 *** 销售人员进行培训与指导;

3定期评估 *** 销售人员的工作表现;

4安排 *** 销售人员的日常工作;

5负责组织人员通过 *** 进行客户开发工作;

6负责组织人员收集客户信息定期形成客户信息分析 报告 ;

7负责通过 *** 挖掘潜在客户。

家装业务员工作职责4

1、负责开拓市场,客户 拜访 销售开发和维护,完成销售任务;

2、协助部门经理作业务项目跟进,落实相关业务跟进及完成;

3、负责收集和分析销售信息,为业务经理决策提供参考意见;

家装业务员工作职责5

1邀约客户进店

2介绍公司产品,辅助设计师签约

3跟踪客户,维系新老客户关系

4完成上级派发的指标

5热情主动,礼貌待客,公平合理的洽谈业务

家装业务员工作职责6

1对外拓展客户,小区扫楼、重点小区洽谈、核心商圈收集客户资料、 *** 营销;

2根据部门制定的计划,完成销售任务,调查并收集昆明区域未来交房楼盘的相关信息;

3管理并维护客户关系,促进业绩的提升,有家装 经验 者优先;

4小区社群的重点维护;

5学习能力、沟通和协调能力强具有较强的学习能力;

6负责客户接待及洽谈,协助设计师完成订单及工地现场的二次营销;

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装修公司岗位职责

 在当下社会,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是我整理的装修公司岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

装修公司岗位职责1

 一、完成店面当月的业绩指标及上级领导所交办的各项任务。

 二、了解企业文化,遵守公司各项规章制度。

 三、严格审查设计师所签署的合同。

 四、组织店面人员专业、技术培训,落实新人传、帮、带工作。

 五、指导设计师进行业务谈判。

 六、协调店面内小组之间的关系,协调设计师与客户间的关系,协调店面与公司各部门的关系,协调店面与所在市场的关系。

 七、增强员工的'凝聚力,营造良好的团队精神。树立企业形象。

 八、负责收集同行业其他家装公司的薪酬标准、营销动态。

 九、建立、调整店面的营销小组,激发内部的竞争意识。

 十、指导、检查店面员工填写《工作流程》相关表格,并按规定交至相关部门。

 十一、配合市场部,争取客源。

 十二、每月月末例会将本月工作总结,所有员工的工作总结及下月工作计划交至总经理。

 十三、配合公司企划部进行媒体监控并及时反馈。

 十四、与公司企划部密切合作炒作小区及参加大型展会。

 十五、及时解决店面突发事件。

 十六、公司文件的上传下达且积极、客观、公正的解释公司的每一项决定。

 十七、培养人才,推荐人才。挖掘设计师的潜能。配合公司完成设计师的 *** 考核工作。

 十八、组织本部门员工培训工作,提高设计师各项技能。月底报《培训总结及计划》及《述职报告》。

装修公司岗位职责2

 一、管理

 1、全面负责店面经营管理工作,对总经理负责。

 2、负责督促并执行公司的各项规章制度,保证政令畅通。

 3、经营计划和目标任务的参与制定和具体实施。

 4、负责门店授权范围内的折扣、相关报表的量化分析及日常财务管理和监督。

 5、定期对公司提出合理化建议和实施。

 二、人员

 1、店面所有员工的日常行政管理。

 2、负责各部门具体事务及人力、物力调配。

 3、负责员工的食宿问题。

 4、负责店面的团队建设工作,加强人员能力开发,做好人员调配。

 5、随时监督检查全店员工的工作过程和结果。

 6、及时了解员工的思想状况,及时鼓励引导

 三、财、物

 1、负责店内的采购备用金。

 2、检查店内设备工具的维护保养。

 3、组织每月的盘点工作。

 4、负责超市内货品的批量采购工作。

 5、消防安全、生产安全的管理与监督。

 四、活动

 1、及时、准确、有策略的开展市场调研。

 2、负责组织店内、店外促销活动。

 3、负责客户的回访工作、处理较大客户投诉及突发事件。

 五、完成上级交办的其他任务

装修公司岗位职责3

 1、店长必须忠于职守,维护公司及专卖店的统一形象,以身作则。严格遵守公司及专卖店的一切制度,日常工作无条件接受上级的督导。

 2、店长要对专卖店的人事、销售、财务、仓库等工作全面负责并定期向上级汇报,并审核店铺交给上级的各项报表。签字以示负责。

 3、合理制定日、周、月工作目标,并带领全体导购员努力完成目标,在工作总结中明确完成工作情况,分析总结成败原因。

 4、店长要对导购的工作给予支持和引导,培养发现和正确使用人才。

 5、也可不定期组织导购员进行团体活动,促进员工团结友爱,相互促进良好气氛。

 6、建议和完善例会工作,调动导购员工作积极性,使他们以更佳精神状态投入工作。

 7、公平、合理的进行人事调动,接受导购的正确建议,促使团队精神的建设。

 8、主动与客户沟通,吸取顾客意见,建立和完善客户服务工作。

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装修岗位职责

 在现在的社会生活中,越来越多地方需要用到岗位职责,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗?下面是我为大家整理的装修岗位职责,希望能够帮助到大家。

装修岗位职责1

 1、负责收集、研究与装修装潢相关的法规、政策、行业动态等;

 2、参与装饰工程设计、造价方面的工作;

 3、负责设计图纸现场实施;

 4、组织协调施工过程中各方面、各部门之间的关系,解决矛盾冲突;

 5、了解客户需求,制定项目目标,确保在项目目标、进度计划、质量目标及保证措施等项目核心控制环节与客户达成共识;

 6、施工完成后,组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收;

 7、负责工程各部门人员及主管的培训及管理考核。

装修岗位职责2

  一、岗位职责:

 1、协助配合主案设计师做好深化设计工作,完成 *** 施工图的绘制;

 2、充分了解整体方案设计并转换成施工图的各项细节图纸;

 3、参与项目施工现场的配合与交涉;

 4、负责工程项目的施工现场变更及竣工图的 *** ;

 5、必要时需跟踪施工现场进行图纸整改及解决施工难点。

  二、任职资格(技能要求、专业能力以及综合素质)

 1、相关专业专科以上学历(建筑、室内);

 2、一年以上设计公司,建筑装饰施工图 *** 经验;

 3、熟练掌握sketchup、cad、3dmax、vr、ps,特别有较强的建模能力;

 4、掌握施工图绘制规范和要求;

 5、熟悉工程制图设计标准和各项要求,对国家相关行业规范有一定了解;

 6、熟悉各种细节处理、节点、收口做法非常熟练,独立完成整套施工图,有丰富的施工经验,了解材料及设计概算方面的知识;

 7、具有良好的理解和沟通能力,有较强的组织协调团队协作及解决问题的能力;

 8、工作积极主动,高热情,高效率,态度严谨;

 9、勤奋踏实,有良好的职业道德,有较强的责任心和敬业精神,严谨稳健,能够承受较大的工作压力。

装修岗位职责3

 1、认真遵守执行公司制定的各项管理规定及制度。

 2、保持良好的职业道德,努力维护公司形象,保护万工装饰这个品牌。

 3、站好万工对外宣传的之一把岗,积极对外发放万工宣传资料,提高万工装饰的知名度与影响力。

 4、熟悉江阴市场上各新楼盘的基本信息,包括小区位置、小区规模、户型特点、交房时间。

 5、努力配合设计师对业务信息的反馈与跟进,做好设计师与客户之间的沟通桥梁,积极参与谈单,提高签单率。

 6、积极完成公司下达的各项业绩指标。

 7、充分利用好现有客户资源,依靠小区样板房展示进行口碑营销。

 8、准确定位万工的客户群体,锁定目标市场,通过售楼员、物业、开发商等多种渠道开拓和建立新的客户信息。

 9、及时了解客户需求、行业趋势,并积极做出合理的回应。

 10、积极主动的完成上级领导交办的各项工作,并且及时汇报结果。

装修岗位职责4

 1遵守公司与工程部的各项规章制度,严格按制度办理。

 2认真领会和贯彻工程部经理及设计师对本工程制订的整体方案和技术措施,对工程成本、进度、质量和施工工艺严格把关。

 3参与工程进度计划与工程成本计划的编制,提出合理性建议,做好工程施工前的各项准备工作。

 4严格按编制确定的工程进度计划组织施工,及时检查施工日志、考勤记录,对照计划,做出总结和调整,及时上报经理,并根据完成工作量报设计师审核后申请业主支付工程进度款。

 5控制工程费用开支和成本核算,对照工程进度计划,及时申请工程材料的配送,施工设备的进场,施工人员的安排,采购工地急需的零星辅料。

 6对本工程的工程质量全面负责,严格按施工程序组织施工,领导员工按图纸、施工规范进行操作,总结工程质量、工艺上的各种经验。

 7对工程中的需业主、确认同意和变更、调整,及时向经理、设计师汇报并催促答复以免影响工期,对工程上的疑点问题提出自己的建议。

 8积极配合公司各部门工作,认真执行质量规定及各种技术措施,组织工程质量自检,督促工程验收。

 9组织落实施工现场安全管理工作,严禁员工违章作业,发生安全事故积极取有效措施,及时上报经理。

 10遵守管理单位的相关规定,文明施工,树立工程部形象。

 11完成公司经理安排的其他临时工作。

装修岗位职责5

 1、及时总结每次业务活动,不断调整,改进业务工作。

 2、负责组织业务学习,进行业务人员的培训、考核,提高业务人员的整体素质和业务能力。

 3、引进和创新各种业务理念和业务手段,提升公司的业务层次,建立先进的业务体系,建设优秀的业务团队。

 4、及时完成上级交办的其它工作。

 5、每周负责组织召开一次市场部会议。

装修岗位职责6

 1、认真遵守执行上级主管制定的各项管理规定及制度,按时报到,接受上级主管当天的工作安排。

 2、保持良好的职业道德,热情礼貌地与客户沟通,不得兼做其他公司的业务。如有发现者扣除全部工资,同时给予开除处理。

 3、积极完成公司下达的个人经营指标,保证信息的有效。

 4、努力配合设计师对业务信息的反馈与跟进,参与谈单,提高签单率。

 5、负责公司对外广告宣传,对外发放公司宣传资料,提高公司知名度。

 6、不得用任何方式购买业主 *** 单,不得用 *** 或其它形式骚扰业主。

 7、积极帮助客户做力所能及的事。

装修岗位职责7

 1有较高的专业知识,良好的素质及文化修养、明确的目的、良好的工作效率与工作态度。

 2严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责,建立建全合格厂家台帐。

 3积极开展市场调查、分析预测,做好市场信息的收集、整理和反馈。

 4掌握市场动态,积极适时、有效的调整业务渠道,严禁采购“三无”产品和假冒伪劣产品。

 5材料采购必须凭领导签字的采购单进行采购,作到保质保量,准时到位,无权擅自变更采购材料的品牌、规格、数量及交货时间。

 6负责做好维修后服务工作,走访客户,及时处理好客户投诉,保证客户满意,提高企业信誉。

 7按时完成经理与公司交办的其他工作。善于放手让部下去工作,鼓励他们乐于协作的精神。

 8十分注意生产现场的安全卫生和整理整顿工作。

 9妥善处理工作中的失败和临时追加的工作任务。

 10正确理解工作指示和方针,制订适当的实施计划。

 11按照部下的能力和个性合理分配工作。

装修岗位职责8

 1 参加编制单位工程的施工组织设计、制定单位工程施工技术措施。

 2 组织施工人员学习规范标准,并检查落实施工技术措施及查验材料、构件、半成品的质量。

 3 积极配合质检员做好工前的技术交底、配合安全员做好岗前安全教育,使所有生产人员懂技术规范、操作 *** 、验评标准、安全知识及自我保护。

 4 合理安排劳动生产、工种搭配严格考核各施工班组的出勤情况,随时召开生产会议,研究解决生产中的具体问题,用进度表控制出勤。

 5 检查班组对当天施工的各项工程质量问题落实情况。

 6 组织有关人员对重要部位,隐蔽工程进行检查,发现问题应及时采取措施予以解决。

 7 进场检查施工人员执行质量、安全、操作规程的情况,坚决制止违章操作的蛮干行为。

 8 为强化施工管理,安全管理,认真贯彻工程技术质量检验标准及安全规范标准,施工员要严格按标准执行,坚决循环检查制和班组交接、工种工序交替等检查制度。

 9 完成工程部经理交办的其他任务。

装修岗位职责9

 1、负责编制、落实装修工程总体进度计划,监督计划执行情况,有效控制工程进度,保证进度符合公司要求;

 2、负责工程装修全面实施及控制,科学的组织和管理进入施工现场的人、财、物等生产要素;

 3、主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则,并负责管理项目监理机构的日常工作;

 4、负责工程项目的现场组织管理及技术协调,制定、安排必要安全、质量措施,有效控制工程质量和安全;

 5、负责工程过程中的人员管理,协调各方关系,解决突发问题;

 6、组织编写监理工作阶段报告、项目监理工作总结;

 7、负责组织施工过程中的分阶段验收和竣工验收,办理竣工备案手续及工程结算;

 8、主持整理工程项目的监理资料。

装修岗位职责10

 1、在施工现场服从装修施工员的指挥,对装修施工员负责。

 2、努力学习和掌握本专业知识和现行的国家规范、规程及省市地 *** 规和规定。

 3、进入施工现场以身作责严格遵守施工安全管理制度。

 4、熟悉施工图在施工过程中认真对待每一个环节,保证质量,不留问题,发生问题能有效地组织人员配合相关工程技术人员进行抢修。

 5、严把原材料及施工质量关,及时发现和正确处理施工中出现的一般性技术问题。安排好施工人员每天的工作,施工进行前对施工人员进行技术交底。确保其完全掌握施工工序。

 6、每天做好施工日志,对每天完成的工作内容、质量情况进行记录。团结互助,搞好本班组与其他班组的工作关系,不断提出本班组的合理建议。仔细准确地完成相关工程技术人员交办的工作任务。

 支持技术文献

 1、《装修工》

 2、《抹灰工》

 3、《瓦工》

 4、《装修工程手册》

 5、《洁净厂房设计规范》

 6、《医院洁净手术部建筑技术规范》

装修岗位职责11

 一.为加强工程管理,确保工程按期按质完成,并更大限度地降低工程成本,节约投资,实现工程总目标,特制订本职责。

 二.装修工程师在工程部的领导下,主要负责对工程施工现场施工技术工作进行管理。

 三.认真贯彻执行公司的各项管理规章制度,建立健全工程施工技术管理岗位责任制。

 四.负责施工现场的工程施工技术工作,研究掌握施工图纸、预算、编制工程施工组织设计和二次深化设计方案。

 五.编制工程施工总体进度计划,并协调各施工工种按照进度计划完成各项施工任务。

 六.编制工程施工材料需求计划,组织施工现场材料验收、发放,组织对多余材料及不合格材料的退场。

 七.组织指导质检员编制工程施工质量控制计划,检查处理工程中出现的技术质量问题,提出处理意见及措施,对工程施工质量进行把关。

 八.配合项目经理做好对项目部、施工队各上岗人员的管理、技术指导工作。

 九.与设计单位沟通图纸中技术问题,组织项目部有关人员参加图纸会审、设计交底,负责向施工队、分包单位进行施工做法的书面技术交底。

 十.办理工程施工过程中装修专业变更洽商。

 十一、负责在工程管理部具体落实《质量手册》《程序文件》的实施工作。

 十二、组织抓好工程部的有关质量情况的数据分析工作,并识别出相应的改进需求、编制改进措施,监督纠正、预防措施的实施与验证。

 十三、组织对各分项工程施工质量、进度按计划开展落实情况的自检工作、组织做好施工阶段性自检工作。

 十四、按照工程施工技术资料管理规定要求组织做好工程文件资料管理工作。

 十五、编写竣工验收报告,参加工程竣工验收。

 十六、协助配合部门工作人员进行相关事务性工作。

 十七、完成领导交办的其他工作。

装修岗位职责12

 (1)组织实施企业财务核算工作,并按会计准则的规定设置会计科目、会计凭证和会计账簿

 (2)组织实施本企业有关会计核算的各项规章制度与会计核算模式,设置总分类账簿。

 (3)根据企业内控制度,配合IT建立ERP核算系统并严格执行。

装修岗位职责13

 1、在外进行业务期间,不得私自利用公司名义从事其它工作。

 2、确保业务机密。

 3、不得积压任务。

 4、善尽职责,防止一切可能发生的有损公司的危险及损害。

 5、对每一问题多思考、努力贡献智能。

 6、维护公司权益与信誉。

 7、根据平时实际情况,提供合理化建设。

 8、反馈信息应力求称谓、数字准确无误。

装修岗位职责14

  职位描述:

 1、依照设计师的平面布局出装修估算;

 2、根据设计师的施工图纸出项目预算,熟悉相关预算软件

 3、能独立完成预算并能进行成本分析、向客户解释估算及预算;

 4、熟悉施工工艺及要求;会定额报价,对主要建材的价格明晰;

 5、协调市场部、设计部、工程部的工作对接和沟通;负责工程中项目的预结算及过程中造价控制;

 6、能协同处理客户、施工队在预算方面的问题;

  任职要求:

 1、有互联网家装行业预算经验者优先考虑;

 2、掌握最新市场材料动态,对工程成本有深入了解,并了解施工工艺;

 3、熟练使用各种预算软件,能独立完成预结算工作,熟悉使用定额和相关软件;

 4、有团队精神,责任心强;服从管理,顾全大局;

 5、需要有室内家装预决算实际工作经验三年以上;

装修岗位职责15

 一、负责部门年度目标的建立及完成,合理分配员工工作任务并定期为其考评;

 二、负责工程项目招投标中技术标、施工组织设计和专项施工方案等技术文件的组织编制及审核工作;

 三、负责工程项目中技术、工艺、规范、标准等方面的革新及优化;

 四、负责为工程项目提供技术支撑,重点对工程项目特殊过程和重大危险源提供技术指导和监控;

 五、负责确立工程项目的质量目标,审核工程项目的质量计划,监控实施过程,组织阶段性的质量评定和验收,确保质量目标实现;

 六、负责确立工程项目的进度目标,审核工程项目的进度计划,监控形象进度,确保进度目标实现;

 七、负责组织工程项目施工过程中资料管理工作的监管;

 八、负责组织工程项目竣工验收资料的审核、归档,确保工程资料的真实、有效、完整;

 九、负责落实项目体竞争选择机制,负责组织工程项目劳动力的合理配置及调配,配合做好相关项目体人员任命书等手续;

 十、负责组织各项工程数据的统计汇总工作,并通过工程数据发现并处理相关问题;

 十一、负责部门内执行岗位风险防范管理制度的实施,切实增强岗位责任意识、廉政风险意识。

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